マイクロメイツの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣の面が大きかったです。募集職種は内勤でしたが、入社後すぐ客先に回されました。行き先はヘルプデスク、カスタマ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
女性が多いので、その点では子育てに理解があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けの人と2人組にはしないでほしいです。お子さ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
残業時間はほぼ無かったです。残業体質のひとはいましたが、その人に気を遣って帰りづらいと思うかどうかは自分次第です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップとキャリア進展を支援するために、資格取得支援制度が設けられています。この制度は、私たちが自己成長...続きを読む(全327文字)

【良い点】
男女比が5：5で育児休暇も取りやすい環境です。女性の働きやすさやキャリアの満足度に関しては、多くのポジティブな要素があります。まず、育児休暇の...続きを読む(全301文字)

【良い点】
年に複数回社外研修を受ける機会が設けられている。また資格取得支援制度があり、合格すれば会社が費用を負担してくれるため、比較的チャレンジしやすい...続きを読む(全254文字)

【良い点】
ワークライフバランスは良い方だと思われる。部署にもよるが、シフト制のため残業が無いに等しい場合もある。また有給休暇も取りやすく、その他にもリフ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年に数回、入社してまだ日が浅い人には研修があります。また、他団体の講座を無料で受けることもできるようです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給と昇進のタイミングが不明確。直属の上司に相談してもわからないと言われてしまい、昇給や昇進の基準がわかりにくい。...続きを読む(全161文字)

【良い点】
風通しが良い環境だと思います。若い社員も多く、上司や同僚問わず仲良くできる社風です。直属の上司以外にも仕事の愚痴や相談をできる環境です。また、...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくつか手当はあるものの、基本給が低いので、残業代を頼りにするしかない。また昇格しても昇給は見込めない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人間関係に心配する必要はないです。上司にいつでも相談できる環境にあり、定期的に仕事の現状を聞く場を設けてもらえため、悩みはそこでほぼ解決できま...続きを読む(全229文字)

【良い点】
特になし
近年残業をさせない方針になったようなので残業代目当ての方は気を付けて下さい
【気になること・改善したほうがいい点】
業界水準でみると...続きを読む(全212文字)

【良い点】
それなりの額の給料をいただくことができる
悪くはないがよくもない
昇給は普通に暮らしていれば昇給をしていく印象
こちらも悪くはないがよくもない...続きを読む(全163文字)

【良い点】
グレードという等級＋年ベースで昇給がある制度でした。ただ在職当時はリーマンショック最中だったので昇給が一律に停止されていました。サービス残業は...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって業務が異なり、テストや保守が中心の現場に当たると1年間で全く昇給できない場合もある。いわゆる現場ガチャ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
時給高くフルで働いたため給料は満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も一分単位で出るのと基本時給が高かったので悪い点...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準などが一切開示されておらず、ボーナスに何が反映されているか分からない。
年に２回の評価シート提出はあるが内...続きを読む(全142文字)

【良い点】
月給は大手企業の一般的な水準かそれよりやや少なめの印象。
賞与については最下位等級では、一般的な水準。
固定残業時間が20時間で、超過分は追加...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準も明確でなく、賞与のフィードバックもない。実態を見て正しい評価をされる機会はすくない。続きを読む(全78文字)