この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部門による
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部門は圧倒的に多い残業時間があった
残業が多く、打刻後に仕事をするシーンも散見された
...続きを読む(全103文字)
エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にエヌ・ティ・ティレゾナント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
部門による
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部門は圧倒的に多い残業時間があった
残業が多く、打刻後に仕事をするシーンも散見された
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有給は取りやすい雰囲気で、むしろ休みがちになっても問題ない環境で甘やかされていた
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化しているのでリ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
派遣スタッフが多いこともあり、時間で切り上げて帰る方も多くいらっしゃいました。割り切ってお仕事をすることも可能な風土だったように思います。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
所属したチームの状況とチームの課長さんの方針にもよるが、自分が最後に所属したチームでは休みはとても取りやすかった。業務に支障が出ないように業務...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
コロナ禍になってリモートワーク前提の働き方になった。出社せずとも業務が回るように、環境や業務フローが整ったので働きやすい。また月間残業時間が3...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部署や仕事内容によってかなり差があるが、私は残業はほぼ無く、プライベートの予定が組みやすかった。休みも自由に取れたので、趣味の時間を充実させる...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
派遣社員なので口コミが参考になるか疑問ですが、社員の方は比較的お休みをとりやすいような印象です。春闘の時期になると残業禁止になり、派遣社員も従...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によって大きか異なる。有給は取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を減らすためノー残業デー等取り組みがあり、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分がいたプロジェクトは残業は皆無。
いつでも休んで問題ないし遅刻、早退も咎められない。
リフレッシュルーム的なものがありそこで弁当など食べら...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給消化は企業文化としてかなり進んでいる方だと思います。有給が残っていればマネージャーの責任になるので、マネージャーも積極的に有給を取るよう促...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
派遣社員に限って言えば、残業はほとんどありませんでしたので、定時退社する人が多かったように思います。
社員の方は、部門などによるのかもしれませ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。残業もあまりない。それなりに仕事ができれば派遣社員でも自分のペースで仕事が出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とくにありません
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いと思います。部署によりますが。
四半期は忙しいので、覚悟が必要です。本当に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
忙しい時期が先読みしやすく予定を立てやすかった。
少人数で毎日必須の業務があるにもかかわらず、メンバーが協力的で必要な休みや遅刻早退に理解があ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがいいことが一番の特徴かもしれません。毎週、水曜・金曜日はノー残業デーを設けたり、残業の管理も社員の方は厳しく管理されてい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
有給取得率は高いと思う。休日出勤、残業をしても他の日で半休などの調整は可能であり、子供がいる女性社員はほぼ時短勤務をとっていたと思います。
ま...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
無理をしてまで残業をしたり仕事にがんじがらめになってる人はいない印象を受けます。自分の担当している仕事が一段落つけばまとまった休みを取っている...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
年休の消化が義務付けられており、休みやすい雰囲気。
周りも長期休暇を取るなど、他にもやりたいことがある人には良い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事をする環境としては非常に良いです。残業をしないような環境づくりや、残っている人がいても帰りやすい雰囲気があるので、自分の仕事のペースに応じ...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
とてもとりやすい。年休は事前に申請すればいつでもとれる。一時間単位でも取得も出来るのでちょっとした用事で遅く出勤したり、早く退勤したりすること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
NTTグループということで法令順守意識がたかく、ひかく的にワークライフバランスについてはとりやすく、有給などについても、かなりとりやすい環境に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
メリハリをつけて働ける環境であり、予定があり定時で帰りたいときにも残業が強制されることなく帰りやすい雰囲気で、ワークライフバランスを整えやすい...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
実務とプライベートのバランスは比較的取りやすい環境であったと思う。ノー残業デーの意識が全社にあり、個人の都合次第では定時で帰宅する人も多く見か...続きを読む(全169文字)
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非正規社員は残業はほとんどなく、早く帰ることを推奨されているためプライベートの時間を持ちやすいです。水曜日と金曜日は全社員が定時退社日となっています。社員...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性比率は30%程度、女性だからと言うビハインドは無いように思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いので、そこをどう捉...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般的な代理店業務を志すビジネスパーソンには問題がない仕事を保有
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルに強い代理店と比較すると、事...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員は真面目な方が多く、さすがNTTと言ったところ
プロパー社員が圧倒的に多く、グループからの転籍でグルグルグループ内を回る
そのため、専門知...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
良いところは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
グループの代理店業務と言うだけが取り柄
なので、他代理店に対して戦う武器が少なく、グ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
一般的な会社の退職フローなので良い点も悪い点も特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に制限のある書類を書かされる
これを断る...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社事業で調子がいいものがなく、グループ会社から仕事をもらって事業化を進めるしかない状況であった。
スマホ移行もう...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
落ち着いて仕事ができそうなイメージだったが、その通りであった。
派遣であったが、いろんな仕事にチャレンジさせてもらえた。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同一労働同一賃金対応前なので、社員と派遣スタッフとで使える社内制度に差がありました。社員は昼食手当がある、など。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員によって、派遣スタッフに対しての指揮命令能力に差がありました。
社員さんのほうがサービスがわかっていないため、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
やりたいと思ったことなどは派遣スタッフでもどんどん発言し、アイデアを出すことができる土壌はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
シフト制だったため連勤を避けたい時や大型連休にしたい時に繋げて連休にすることができたのはよかったと思う。また、有給は上司から言われるため確実に...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
固定残業で会社に一時間残らなくてはいけないが何か用があるなら普通に帰ってもいいので気にならない残業だと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
月末月初は残業が多くなるが、割とライフワークバランスよく生活ができています。有給休暇も取得しやすく、タイミングによっては長期休暇も取得可能で旅...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
定時で帰ろうと思えば帰れる。自分次第だが仕事が早くないと難しいと思う。仕事量は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に重きを置い...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
週休三日制を導入しており、基本的には連休であることが多かったのでプライベートと仕事のバランスはとりやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
今は改善されていると思いますが、当時は数字が全てだったので、ワークライフバランスという概念は無かった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
プライベートでも遊ぶぐらいチーム仲がよく毎日楽しく仕事ができた。
仕事が楽しいのでプライベートに侵食していても当時はそこまで気にならなかった
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
役職が上がってからは、労働時間は長くなったが、おそらくどこの企業でもありえることだと思っている。有給は比較的に取得しやすい。土日祝が固定休みで...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ワークイズライフが概念として浸透しているため、20代を自己成長に投資し切りたい方には良い環境。ビジネス戦闘力の高い社長の近くで経営やビジネスの...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休暇申請が通りやすく、急にお休みが必要な場合でも取りやすいので、小さなお子さんがいるご家庭の場合でも安心して働けると思う。
また、有給休暇の他...続きを読む(全240文字)
会社名 | エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社 |
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フリガナ | エヌティティレゾナント |
設立日 | 2003年12月 |
資本金 | 71億8500万円 |
従業員数 | 470人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠木健 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 |
電話番号 | 03-6703-6000 |
URL | https://www.nttr.co.jp/ |
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