この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供がいる方も働きやすい環境だと思います。女性が多い部署にいたので、みんなで支え合っている感じがしました。また、一度退職して、出産後に再度派遣...続きを読む(全92文字)
NTTコムエンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTTコムエンジニアリング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にNTTコムエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供がいる方も働きやすい環境だと思います。女性が多い部署にいたので、みんなで支え合っている感じがしました。また、一度退職して、出産後に再度派遣...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育児休暇を取得している人はいる。
全体的に男性が多いが、女性が働きにくい環境ではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は上司に女性は1人もいませんでした。派遣社員の優秀な女性は多かったのでその方たちが社員になればいいのにと思って...続きを読む(全82文字)
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近年は女性の採用や管理職登用に力を入れている印象がある。女性だからという理由で不当な評価を受けたことはないが、どうしても周りに男性が多いため気軽に話せる人...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
育休や子供都合の急な休みにも対応頂けます。
但し業務内容によっては急な休みに備え、他メンバーへの考慮として日々業務終了前に引き継ぎは必要になり...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
派遣社員でしたので、特に女性に対してどうこうというのはありませんでしたが、女性特有の病気で通院している人の突然の休み、早退等は取りやすい雰囲気...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性が多い事業部で休みは取りやすい環境でした。担当している業務から移動することがありました。業界未経験でも研修や先輩が教えてくれる環境が整って...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内の9割は派遣スタッフだったと思います。男性女性と言うよりは派遣スタッフで業務をわしている会社という印象でした。派遣社員は若い人だけではなく...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
プロパー社員、非プロパー社員はわからないが、オフィスには20代〜50代くらいまで年齢問わず女性が多く活躍していた。育休・産休なども実際に取得実...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性男性関係なく出世したい人には門が開かれている。ただし、女性だからといって甘く見られることは全くなく、平等に仕事が与えられ、期待される。
昇...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
休みが取りやすいので、子供の体調などで当日の休みは問題なく取れる。
仕事が回らなくなることも無いので、気兼ねなく休みが取れる。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
離席が比較的自由
【気になること・改善したほうがいい点】
電話当番などがあるが他のチームが人手不足なりがちでよく負担させられた
どんどん人が退...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
派遣社員が多いので、互いに助け合いながら働くことができる。休みも取りやすく、有給申請しても文句を言われることがないのはありがたいと思います。
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
■女性だから、男性だからこれをやるといったことは全くありませんでした。
良くも悪くも男女平等の会社です。
セクハラなどの研修は頻繁にありますし...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙者が多いが、彼らがたばこ臭すぎて隣にいるのがつらい。女性の喫煙者もいるが、比較的若い分加齢臭と混じってないので...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
派遣社員の同期(女性6割)が50人程と多いため、仲間は出来やすい。
同じ課に1~3人は同期がいたため仕事の相談もしやすい。
特に20~30代女...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
比較的働きやすい職場だと思います。派遣・社員問わず育児休暇はもらえていましたし復帰もしやすい環境だったと思います。社員の方の昇級に関しても男性...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休、育休は当然の文化で、時短勤務などをされている方もいます。普通にお仕事できる方なら派遣社員でも戻ってくる事を前提に話を進められていることが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休みは取りやすいと思います。もしかしたら派遣だからかも知れませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
9割が派遣社員という、色々な意味...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の方が多いので、そういった面では働きやすいと思います。派遣社員として従事しておりましたが、役職がつかない限り緊急事態以外は残業がないので、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性も多く非常に働きやすい。
20代から40代まで様々な年齢層がいる。
水曜と金曜はNO残業DAYなので自分の時間をたいせつにしたい人には働き...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ネット―ワークの保守運用に携わる部署となると、必然的に夜勤帯での勤務に就く必要があるため、女性にとってはつらいかもしれない。社員であれば、上長...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが意識されていて、帰りやすい雰囲気です。
月曜、水曜、給料日がノー残業デーで、残っていると帰ろうね、と声が掛かります。...続きを読む(全168文字)
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女性の強い職場だと感じます。長年働いているベテランの方も多く、口調が厳しい方も多く見ます。女性に限らず男性でも有休は使える環境なので仕事さえ落ち着いていれ...続きを読む(全183文字)
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基本的に若いうちに重要な部署に所属していないとその先の出世は見込めない。よって花形部署を目指すのだが、学歴や上とのコネなどによって決まるため、実際の現場で...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休憩室に冷蔵庫や電子レンジがあって、自由に使うことができました。リモートワークの人が多いので、出社時の休憩室は空いてました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有休が取得しやすい環境です。正社員も、派遣社員も、みんな有休を使っているので、気軽に休んだり、半休を使える環境でした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
派遣社員のため、満期で退職しました。派遣会社の無期雇用になる選択肢もありましたが、派遣会社の説明を聞いて、退職することにしました。
社員の方は...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
PCでの作業が多いので、自然とPCスキルを身につけることができました。
通信業界なのか、会社独自なのかはわかりませんが、専門用語があります。最...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
業務改善に前向きな流れなので、グループ会社からも多くのコンサルタントが派遣されたりして本格的に業務の改善に取り組むことができます。古株の派遣社...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
現在休職中ですが、新卒でも病気休暇3か月、病気休職3年が付与されているので、万が一休職してしまっても、しばらくの期間は生活の保障が得られます。...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
女性管理職者もいるが、業界の特性上難しいところもあるのが正直なところ。
ただ、女性社員の割合としては多いイメージ続きを読む(全62文字)
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【良い点】
男女分け隔てなく、優秀な人はリーダーや、管理職に抜擢され活躍している。 有給休暇の他に女性特有の休暇が用意されていたり、育休や産休の取得も推奨...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
女性のディレクターも在籍していましたので、女性社員も比較的働きやすいと思います。デザイナーに女性が多く在籍していました。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
会長自身が女性であり女性社員の比率も高め
【気になること・改善したほうがいい点】
海外企業と比較すると女性社員の比率が低いためベトナム展開を見...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業が少ないため、子供の迎えなどに行きやすいと思う
事前に連絡していれば残業をしなくて済む。
勤務時間に融通がきく勤務先や、時短勤務の相談がで...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性と男性で区別されることなどは特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、上司に女性がいない女子社員は、職場にロールモデ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
オフィスは広く綺麗で、女性もたくさんいてみんな仲よく和気あいあいとした雰囲気がありました。
作業に集中するために、ヘッドフォンをして音楽をかけ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
BPOなので、産休や産休明けの復帰もしやすく、女性にとっては働きやすい環境であるといえる。女性の管理者も多くおり、管理者も産休制度を利用している。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休・育休を経て復帰される方もいらっしゃいます。アシスタント職だと時短勤務が難しいためか、チームで連携できるところへ異動して復帰される方も多いです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休、産休を繰り返し取得している方もいるくらい取りやすい。手当もあるので、ライブイベントを重視する人には働きやすい環境といえる。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
会社名 | NTTコムエンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | エヌティティコムエンジニアリング |
設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,034人 |
売上高 | 453億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梶村啓吾 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6737-1001 |
URL | https://www.nttceng.com/ |
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