この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も増えて、活躍している方も多い印象
また育児をしながら働いている方が多く在籍している
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が活躍で...続きを読む(全133文字)
株式会社エドウイン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エドウインの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エドウインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性も増えて、活躍している方も多い印象
また育児をしながら働いている方が多く在籍している
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が活躍で...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
急な体調不良には寛大
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートでも働けるようにした方が良い続きを読む(全55文字)
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【良い点】
店舗は女性がほとんどなので働きやすいと思う。店舗によると思うが取り扱いブランドのほとんどがカジュアルなのでそこまで派手な感じの人もおらず、人柄...続きを読む(全153文字)
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部署によりますが、管理職で女性はほぼゼロな上に休日出勤や出張がかなり多い環境です。
時短で働いてる方も少なく、女性の働きやすい会社とは程遠い状況でした。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
周りに育休や産休を取られている社員もいたので、一般的な制度は問題なく整備されていると思う。また戻ってきた時も同じポジションでの復帰が基本となっ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
店舗によって異なるが、私のいた店舗では女性スタッフが多く、働きやすかった。
またスタッフ同士年齢が近いこともあり、コミュニケーションもとりやす...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい環境。皆迷うことなく休みをとって、復帰している。そういった制度はしっかり整っていると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
生産部の所属。ジーンズを一から企画できる業務内容は素晴らしい。中途社員は少なめで、工場研修を経た生え抜きが多いが、差はなさそうだった。ただの企...続きを読む(全190文字)
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女性の社員は全体の3割とかなり少なく、皆、キャリアを重視したアマゾネスのような女性が多かった。(当然未婚の女性が多い)男性社員と肩を並べて働けるような女性...続きを読む(全164文字)
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本社勤務の方に関しては、ほとんどの方が産休、育休を取得し復帰をされている。産休、育休を取得するにあたって、人間関係を気にするようなことはほとんどなく、休暇...続きを読む(全153文字)
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産休を取る人が多かったイメージ、独身女性は30代半ばまでに辞めていく。
管理職はあってないようなものなので、チームリーダーになるには長年そのブランドにい...続きを読む(全169文字)
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男性が八割を占め女性は非常に働き辛く出産や結婚を機に退職する女性が多い。
また社風は男性社会のため男性のような働き方を求められる。
女性の同期は20人...続きを読む(全165文字)
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女性営業は出産復帰している方がほとんどなので女性にとっても長く働きやすい環境がここ数年で整って来ているように感じました。
周りの方も復帰後の時間の使い方...続きを読む(全241文字)
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言い意味で男女の違いは無いので、バリバリ仕事される女性が多いです。
結婚して、出産して落ち着いてから復帰して働く方は聞いた事がありませんでした。もしかし...続きを読む(全154文字)
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部署にもよりますが、営業部の場合、長く勤務するのは難しいと感じます。出産後、復帰される方もいらっしゃいますが、退社される方が多いと思います。また、女性で管...続きを読む(全173文字)
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産休に関しては、積極的に取れるようでした。
社員にも女性は大勢います。
ただし、責任者に女性はいませんでしたので、偉くなりたい方はおすすめできません。...続きを読む(全168文字)
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比較的女性は、多いです。
ただ、30才前にはたいがい辞めていきます。
いろいろな理由がありますが、男性と同じ扱いなので夜おそかったり
出張の多いチー...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
イメージより自身のやりたいことややってみたいことができた
他メーカーではできない、自社生産ならでは商品開発力がある続きを読む(全63文字)
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【良い点】
以前は残業が多い部署が大半であったが、全社的に残業改善を徹底していた為、残業時間についてはかなり改善されたと思う続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は多々あった(業務遂行含め)
マンネリ化した会社風潮が抜けきれず厳しい売上状況もあり、人事整理が進んでいた。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
自身の評価ポジションが数値化させるため、年齢と経験などの明確さえる
【気になること・改善したほうがいい点】
正確な評価基準ではなく、あくまで指...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社内公募ではあるが語学習得や、外部を交えた知識交流会への参加が可能であった
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はない続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを見つけるのは困難
明確なステップアップの道が無い
管理職があこがれるようなポジションには見えないので、魅...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといったキャリアアップに直結する施策などは無かった
新人教育は決まったものはあるが、中途採用は規定の者がなく先...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
老舗の強み・認知度
ブランドとして、多くの人が知っているのである一定層(40~50代)には
今も強い指示を受けていると思う続きを読む(全67文字)
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【良い点】
業務内容は明確
現場主導であり、主体性を持って事業に取り組むことができる
大変ではあったが未経験でも就業可能な職種もあったので、やる気やモチベ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
職場環境としては働きやすかったため少し悩んだ部分はある。
退職を申し出た際、退職理由になった事柄について改善案を提案してくれる様子もあった。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性の多い会社なので、妊娠出産に理解がある会社だと思いました。育休明けで正社員のまま時短勤務されている方もいらっしゃいました。時短勤務の方もシ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
少しずつ女性の技術職の方も増えてきている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前と比較して増加傾向にあると思うが、まだ向上の余地...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
在籍中に2度の妊娠、出産をしたが産休育休制度がしっかり整っているため安心して出産できた。また、復帰後も短時間勤務(正社員)で働くことが出来てと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
子供服の会社の為女性の社員の割合が多くそれなりに理解がある社風だとおもう
産休や育休を取って復職している人もいるので
環境は整っているほうだと...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
そもそも女性社員自体が多く、女性にとっては他社と比べて働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のいじめや嫌が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社なので、産休や育休も取りやすく、復帰もしやすそうでした
女性でも出世しやすい環境です続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経歴が長い人に従う雰囲気。社内間の悪口がひどくモチベーションが下がる。
残業したほうが偉いと言った昔ながらの方針が強い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
品質管理や事務の仕事もあるので性別関係なく働くことができる
女性社員を増やす仕組みも会社が行っているのでオススメです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ほぼ女性なので相談したりはしやすい環境。
産休、育休を取って復帰されてる方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では女性が活...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
育児休業から復帰して、時短勤務で働く人は多いので、会社側も対応や手続きに慣れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々給...続きを読む(全118文字)
会社名 | 株式会社エドウイン |
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フリガナ | エドウイン |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 581人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 俵修一 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目24番9号アイケイビルディング2F |
電話番号 | 03-5604-8915 |
URL | https://edwin.co.jp/ |
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