この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女平等。女性でも稼ごうと思えばインセンティブで稼げる。人によっては雀の涙程度かもしれないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
店員も...続きを読む(全112文字)
株式会社ユニットコム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニットコムの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニットコムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女平等。女性でも稼ごうと思えばインセンティブで稼げる。人によっては雀の涙程度かもしれないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
店員も...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトは比較的休みが取りやすい。店舗による
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の店員が少ないためか変なお客さんの冷やかしがあった...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の場合は不明だが、アルバイトはかなり重宝される。
組立や動作確認、専門的な接客それぞれ時間が取られることが多いのでレジ会計やフロント業務だけでもかなり...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性であろうと男性社員と変わらずに残業して働いているため、残業代が欲しい人は良いのではないだろうか。逆にワークライフバランスを重視して定時や3...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休後復帰された女性社員や、課長クラスの女性社員も
いらっしゃるので、悪くはないのではと思います。
ただ、全体的に男性ばかりなので、同僚という...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
あまり男性、女性関係ない職場だと思います。自分が明確な将来像を考えていればキャリアアップできる環境だと思います。マニアックな業界ですが、やりが...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性がかなり少ないため女性というだけで優遇されます。女性管理職が少ないので多少能力が足りなくても管理職を目指せます。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が少なく、その分大事にされます。反面、男性と同じスタートラインに立てるわけではなく、キャリアで上に行こうとする場合には相応の努力が必要です...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性社員は男性社員に対して少ないが、いい意味で守られているように感じる。
出産・産後休暇中の社員もおり、復帰している人もいる。
本社の女性管...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
PCの知識もなく未経験でしたが、採用して頂き色々と仕事をさせてもらえました。
覚えることがおおいですが、女性でも無理なく働ける職場でした。
産...続きを読む(全107文字)
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本社勤務になると女性スタッフが多くそれなりに楽しく働けるのではないかと思います。
しかし、店舗勤務の場合だと、扱っている商品からして男性のスタッフが多く...続きを読む(全157文字)
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店舗勤務は激務で有給は余程で無いと取れない、申請が却下される事はほぼ無いが人員の絶対数で足りていない為取りたくても取れないのが実情、週休2日は最近は維持さ...続きを読む(全159文字)
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特に性別による差別はないと思います。しかし圧倒的に男性が多いのが現実ですので、出産や育児のための休暇や時間短縮などは取得しにくいのではないかと思われます。...続きを読む(全155文字)
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・本部仕事であれば女性の出世も早い。店舗仕事はなかなか続かない。
オタク色の強い店長が多い為、女性の扱い方がうまくないことも原因。長く働いている女性ス...続きを読む(全153文字)
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女性だからといって昇格昇給に制限は少ないと思う。
業種ゆえに女性スタッフが現場では少ない。
本社勤務は女性従業員が多いようだが、少人数での運営故に、出...続きを読む(全166文字)
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扱う商品が商品であるので、働いてる人種はもちろんそっち方面の人間も多く、
そういう人間に免疫が無い女性は辛いのではないでしょうか?
やりがいを感じる仕...続きを読む(全192文字)
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女性のキャリアパスは・・・。
総務や経理なら・・・・。
一般事務に関しては難しいと思います。
女性の労働環境は、普通です。
産休はとれます。とれる...続きを読む(全157文字)
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女性従業員は極端に少なく、店舗で働いている従業員はほとんどが男性というのが現実。
ただ、法人営業などの事業所での事務職は女性が中心だったため、そちらでの...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収は、企業や職種によって異なりますが、一般的には経験や能力、地域によっても変動します。待遇には、給与だけでなく、福利厚生やボーナス、昇進の機...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップについて、以下のような点が挙げられます。
まず、仕事の実際の難易度や複雑さについての認識の...続きを読む(全633文字)
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【良い点】
出世しなければ長く平穏に過ごせると思います。メンバーにもよる。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者になると休日も社内ケータイが手放...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
PCゲームの流行り廃りに依存しやすい。
法人需要は恐らくずっと続くのである程度安定はするかと
【気になること・改善したほうがいい点】
自作パソ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自作PCやPCゲーム好きならおすすめ。
お客様との会話も弾むと思います。新商品が出ても勉強はなんの苦にもならないでしょう。
【気になること・改...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
自分の目標値に達成させて+αでこなすとしっかり評価して給料に反映してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗移動が多いと目標達...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃ってます。割と融通が効くとか効かないとか
資格取得で多少補助が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社販はほぼ無い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収について:昇給についてはアルバイト・社員共にそれほどいい条件ではないが、インセンティブや実績に応じて賞与などで評価はされる
【気になること...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
アルバイトはシフトの融通が利きやすいが店舗の店長による。良い店長に恵まれれば休みが取りやすいし厳しい店長だと取りずらい。
【気になること・改善...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
パソコンはこれからも需要が高いと思うので本社が潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット購入が慣れている世代が中...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の割合は多いような印象だった。部門ごとに男女比率は異なるがトータルで見ると少ないようには感じることはなかった。家庭を持っている方や恋人と同...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすいです。みなさんとても良くしてくれて、いい職場でしたし、挨拶も欠かさずしてくれるので気持ちの良い場所でした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業は多いが、男性社員と比べると女性社員の方が比較的早く上がらせてもらえるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や地域の風...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
業種上、女性が多く同年代の方も居るので仲良くなりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士気を遣う場面も多く
イライラしてたり好...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性社員がいきいきとしていた。女性特有の悩みにも理解があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ない支社だと、理解と少し違...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の社員も多いとおもう。パートな方もいるのでコミュニケーションは取れて働きやすいと思う。美容コーナーもあるので配属もしやすい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
在籍スタッフは女性が多いので相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといって特に特別なことはない。
在籍スタッフ数に余...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性だからといった点は特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や社内には女性の方は居ますが役職はやはり男性が多いです。...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
子の看護休暇、時短勤務など女性にはとても働きやすい環境だとおもいます。産休、育休明けで戻ってくる方もとても多い。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関係ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別は全く関係ありませんが、仕事に打ち込む女性や熱量の高い体育会系の環境を求める女性...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社ユニットコム |
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フリガナ | ユニットコム |
設立日 | 1990年9月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 859人 |
売上高 | 452億5200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 端田泰三 |
本社所在地 | 〒556-0005 大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目16番1号 |
電話番号 | 06-6647-9700 |
URL | https://www.unitcom.co.jp/ |
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