アイテムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
定期的に研修があり、自社だけでなくグループ会社の社員とも知り合え情報交換ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自然の中に身を置い...続きを読む(全167文字)

【良い点】
平日に休めるためレジャーや手続き等がスムーズに行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い日が多い。9〜21時の中抜け勤務...続きを読む(全121文字)

【良い点】
インセンティブがつくので、契約を上げれば良い収入となる。
また社内コンテストがあり、各部署やチーム、個人別に業務成績を争うためモチベーションが...続きを読む(全153文字)

【良い点】
入社後から手厚い研修を受けられる。教育担当者が親切で丁寧に教えてくれるため何かあればサポートしてもらえる安心感があった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
上司からの圧力はない、笑顔は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な社内ルールが多く、問題解決にはなっていないことが多い。上司が大...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金を請求するも会議してから支払うかどうか決めると言われたが、規定では支払う必要があるので待っていたら支払われた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材の需要の低下、顧客の減少により徐々に売上落ちている感じがする。新しいものに手...続きを読む(全143文字)

【良い点】
誕生月に図書館もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何のためになっているのか分からない研修が多い。年に一回新卒四年目までが集まり...続きを読む(全87文字)

【良い点】
契約をもらえた時はとても嬉しかった。
要望をしっかり聞いて対応すればお客様から感謝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れると面...続きを読む(全85文字)

【良い点】
採用担当が優秀。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイレクトマーケティング本部はコールセンターです。事務ではありませんので、一般事務希...続きを読む(全95文字)

【良い点】
性別で判断されることは無いので、キャリアアップや店長、ＳＶクラスを目指す方にはもってこいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性と男性で区別されることなどは特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、上司に女性がいない女子社員は、職場にロールモデ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
シフト制なので時短勤務がしやすい。
全ては店長次第。センスのない上司は必要のない仕事を退勤のタイミングで振ってきて、無駄残業すると思う続きを読む(全73文字)

【良い点】
産休も取れ戻る意思があれば産休終了後に職場復帰可能。
営業所によっては時間内でも長くなければ外出可。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

【良い点】
結構、女性の働き方に関する賞はもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に関しての賞はあるが、男性の働き方は全く改善されてない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は全国でも1人しかいない。これから増やしていくという事だが果たしてどうなるだろうか期待している。続きを読む(全73文字)

【良い点】
性別問わず成果主義だが、結婚や妊娠、子育てをしながら営業活動をするのは難しいように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
根気強くない...続きを読む(全104文字)

【良い点】
性別問わずどの職種や役職にも前例となる女性がいるので比較的活躍しやすいと思う。また、女性は勤続年数の長い方が多いので居心地も良いのだと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
女性の管理職の育成に力を入れており、女性が活躍しやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性社員を管理職にするので...続きを読む(全136文字)

【良い点】
普通に役職者でも出産、育児に関する休暇は取れており、女性がいる部署の残業時間が少ないので、働きにくいということはないと思います。
【気になるこ...続きを読む(全99文字)