昌和の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
チャンスはある、とは思います。ハイリスクローリターンって感じはしますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はコロコロ変わる、という...続きを読む(全208文字)

【良い点】
自分で作るしかありません。仕事をしている体をする必要があります。
席の場所次第です。管理職は後ろに机がないのでパソコンでゲームをしています。
...続きを読む(全217文字)

【良い点】
周りの人が次々に辞めていくので波に乗りやすくはある。
周りに人がやめると業務は残った人間に割り振られるので突然負担が大きくなる。
かなり強硬に...続きを読む(全226文字)

【良い点】
有給は取りやすい雰囲気なので、比較的に消化している社員が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均的に残業が多く、繁忙期な...続きを読む(全176文字)

【良い点】
個人の裁量が大きいため、若手のうちから任せてもらえることが多く、様々な経験を積むことができます。そのため成長スピードが早いのはいいところだと思...続きを読む(全293文字)

【良い点】
自分が提案したものが最終形になる姿を見るのはとても感動します。また、幅広い業界の仕事をすることが出来るのでとてもやりがいがあり、勉強になります...続きを読む(全188文字)

【良い点】
土日祝はほぼ確実に休むことが出来ます。(10月のみ期のはじまりのため土曜日に会議があります。)また、半休制度もあるため午前休／午後休を自由にと...続きを読む(全181文字)

【良い点】
近年女性社員がとても増えていて、環境的には良い。
仕事内容として女性に向いているかどうかはよくわからないが、配慮されている点も多々あると思う。...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いうてで言うディープな世界線を学ぶのは面白いと思う。知らないことを沢山知れて楽しい。おもしろいこともたくさんある。...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性社員が多いところ。若手社員が多いので、活気に溢れている。また、女性管理職への理解や実績がある為、キャリアアップを図れる。男女差別は無いと感...続きを読む(全179文字)

【良い点】
上司が頑張りをしっかりと評価してくれました。
不満は何もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。
正当な評...続きを読む(全109文字)

【良い点】
店舗で働く従業員産の仲はとてもよかった。パッケージが工夫されており、可愛かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場と販売の連携が上...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ある程度歴が長い人は年収も高そうだった
契約形態によると思うが
残業費用はきちんと支払われていた。
残業は多いが残業を削れなどの指示は少なくサ...続きを読む(全492文字)

【良い点】
定期的に自己採点と店長採点のシートを配られ店長面談をし、その結果がエリアのマネージャーへ渡る。いずれにせよ、目にかけてもらえているスタッフは昇...続きを読む(全86文字)

【良い点】
売上＝評価であることがほとんどで、わかりやすいのは良いところ。売れている店舗には昇給や賞与が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全340文字)

【良い点】
個人の成果だけでなく、部署の売り上げも考慮されるため、配属先という運もあるが、成果に対しては反映されている印象はある続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ上長に評価されても最終的には部長クラスの調整が入るのでそこに気に入られていない限りは大幅にアップすることは...続きを読む(全83文字)

【良い点】
去年頃から新人事制度を導入し、管理職と非管理職でより大きな待遇差が出るような制度になった。2024年では管理職はベースアップもあって1,300...続きを読む(全403文字)

【良い点】
部署によって夜勤や残業の多さが違うので部署ごとに年収も変わってくると思います。
自分がいた部署では残業は自己申告制でほぼ強制されることはなかっ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
年収は基本的には年功序列。安定感を持って働きたい人にとっては大変働きやすい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は若干不透明...続きを読む(全87文字)