この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
伊藤忠商事からの案件とそれ以外の新規受託にも力を入れている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
伊藤忠の看板がなくなると他社との差別化...続きを読む(全108文字)
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
伊藤忠商事からの案件とそれ以外の新規受託にも力を入れている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
伊藤忠の看板がなくなると他社との差別化...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マンション管理業については無くなることはない仕事のため、安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本でのマンション管理業の価値...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
マンション管理は大きな利益はないが
コンスタントに定常収益がある。
親会社が伊藤忠商事であるため、安定性がある。
M&Aに力を入れており、会社...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
業態として、この世の中からなくなる仕事ではないので、潰れることは無いと感じる。親会社も規模が大きくしっかりしているので、会社与信も高い。安定的...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ビジネスモデルとしてはしっかりしている。マンションは飽和状態ではあるが、まだ建設が行われており既存マンションもあるため、仮にAIが普及してきて...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ガツガツして同僚の視線をも気にしない人は上に取り入り上に上がることができるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の能力...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
管理会社の現状として、パイを増やすためにはM&Aは避けられず、今後も行っていくものと思われ、その点における会社の成長性は期待できる。また、不動...続きを読む(全297文字)
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業界の中でも特に目新しいことを開拓していくという会社ではなく保守的であります。母体が大きいため倒産はないのではないかと思います。成長することもなければ衰退...続きを読む(全161文字)
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市場はストックであるが、競争原理が働いている。
組織が多様であり、分業というよりただ高コストになっている。
その分、委託費というものが高いので競争に持...続きを読む(全357文字)
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事業の将来性として、マンションがあるかぎり、このビジネスはなくなることはないだろう。しかしながらマンション管理会社は無数にある。悪かろう安かろうの管理会社...続きを読む(全163文字)
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不動産業種の中でも、不動産管理業なので、収益、管理戸数共に安定しています。
また、母体が伊藤忠商事なので、資金的、グループ企業としても安心感があると思い...続きを読む(全176文字)
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・どこの管理会社もそうだと思うが、伊藤忠グループの看板はあれど分譲マンションの管理部門については、常に顧客である管理組合からリプレイス又は委託費値下げの要...続きを読む(全171文字)
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そもそ抱える社員の為に無理に仕事を作るという構造上の問題があり、高コスト体質の改善ができずに一方的にリプレイスや契約を切り下げさせられ続けている。
間接...続きを読む(全324文字)
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人の入れ替わりがとにかく激しく、日々の業務に追われるので精一杯の人が多いように感じていました。その中でも少しずつでも業務改善や新規事業に取り組む部署もあり...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
様々な形態の不動産(マンション・オフィスビル、学生会館等)の総合管理を行っており、裾野が広い。
マンション管理は、居住者の住まい、良好なコミュ...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
マンションフロント職についてはコアタイム無しのフレックスタイム制なので、お子さんが小さな方は特に有効な働き方をされていた。土日の理事会後に直帰...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
賞与は最近1年目の新卒社員でも2.5ヶ月分の年2回支給になったので、数年前に入社した社員に比べ恵まれていると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
明確な福利厚生は若手独身社員向けの社宅提供くらいしか思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を社員全体に拡大すること、...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司より、差別的な発言、言動があったため。成績は残していた人だったが、会社も人格に難のある人を管理職にするべ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
管理受託費がそれなりの金額であることや、伊藤忠ブランドであるクレヴィアシリーズの管理棟数が多いため、管理マンションの格が高く、お客様も大手企業...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社長をはじめとした上席者のカリスマ性ややり方に素直に従いがむしゃらに働けば必ず業績が良くなるような安心感がある。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
リゾンは『世界初のふるさとまちづくりコミュニティ・シェア・デザイン企業』を目指し深進化を実践します。とアピールしている。いわゆる普通の不動産会...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
安定した黒字経営のため、長く働くことができる安心感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業や店舗拡大よりは会社の基盤を作る...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
建物がなくならない限り残る仕事なので、将来性はあるとは思う。プロパティマネジメントや付帯工事など、一般的に言うビル管理以外の業務も伸ばし続けて...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
様々な事業を立ち上げております。
ハウスメーカーとして上位の地位にいると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化が進む中...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
外国人観光客が増えてきており営業収入も増えてきてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ウーバーなどのライドシェアが参入し、タクシーユー...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
長くオフィス賃貸の仲介一本で成長させてきたことで、オーナーテナント両方から一定の信頼感を頂ける点
【気になること・改善したほうがいい点】
オフ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
潰れることはないであろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
土地の仕入れに苦戦しているため、在庫をいかに長期的に売っていくかという守り...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業の成長性や将来性はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビルを多数売却し、用地も変えておらずマンションや物流施設などの新しい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
グループ会社のため今後も成長し続ける。合併買収も進めており、オーナーからの評価も高くネームバリューもある。続きを読む(全59文字)
会社名 | 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社 |
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フリガナ | イトウチュウアーバンコミュニティ |
設立日 | 2000年10月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 2,762人 ※2021年3月末時点 |
売上高 | 3463億7692万円 ※2020年度売上高 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 深城 浩二 |
本社所在地 | 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町1番4号 |
電話番号 | 03-3662-5905 |
URL | https://www.itc-uc.co.jp/ |
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