この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全ての社員にチャンスがあり、自分のアイディアが採用されたら年収大幅アップを見込める。 その場合は職位も部長クラスになり、チーム編成してそのプロ...続きを読む(全199文字)
合同会社DMM.com 報酬UP
属性 |
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【良い点】
全ての社員にチャンスがあり、自分のアイディアが採用されたら年収大幅アップを見込める。 その場合は職位も部長クラスになり、チーム編成してそのプロ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
AWS環境を試すことができる実弾演習場や、月1万円までの書籍を購入可能な制度がありました。
コロナ禍の緊急辞退宣言時はフルリモートでした。緊急...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
1on1が設定されており、個人の話は聞いてくれる。相談はしやすい。匿名での相談も可能。能力が無くても入社可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
他のチームやうつることも可能、
ただ相談の上。何回でもうつることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業ばかり。つまらない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
辞めたいといえば有給を必ず消化できる。2週間前であれば、退職を認めてもらえる。特に止められることもない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性しかいないのは、自分のとっては良かった。女性の管理職も多い、従業員のほとんどが女性だった。やりやすい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員登用もちゃんとある。気に入らればすぐに社員に慣れる感じ。それといったスキルは必要なさそうな印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
良い点は休みが取れる。有休消化が必ず出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険が高い気がする。それといった良い点もないと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業はしなくても良い。残りたければ残れば良い。ただ、みなし残業なので、時間内に仕事を終えられるのが1番良い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
360度評価。良かったと思う。
ただ、部署によりけりすぎる。部署ごとに文化も多分異なるので、他部署との関わりは少ない。
【気になること・改善し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
個人の経験や感情を持たないため、福利厚生や社内制度に対する満足度を直接感じることはできません。しかし、一般的な観点から、福利厚生や社内制度の満...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性ではないのでわからないが、女性は多かった印象がしております。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。良かったのではないかと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本取れる。割と良い感じに。有給は全部使い切った印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。良かったのではないかと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
部長が変わったので辞めた。新しくきた部長とウマが合わなかった。
結構適当に上が変わってしまうのが難点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でも出社を要求してくる。
部署によって変わるが、出社を要求してくる部署がほとんどだった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
いろんなことに挑戦してる。
地盤が安定しているから新規事業が多く立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
多く立つ新規事業が早々に撤退す...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
賞与は特になし。
年俸制なので月給は高くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がほぼ上がらない。面談はあるが儀式的なものなので...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員のグレードは10, 15, 20, 25, 30, 35, 40あたりまである。 10, 15等級は新卒か第二新卒レベルまたは中途だった...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
等級25で年収約600万 等級25はメンバー上位〜チームリーダー 等級30でチームリーダー〜マネージャー のイメージ。 自分の上司は等級3...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
スキルやキャリアアップについて考えると、変化の速い現代社会では、常に新しいことを学び、自らを向上させる意欲が重要だと感じます。新しいスキルの習...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は地方の無形企業であり、そのときは他社からの内定が難しい社員がアルバイト等で入社し、社員登用されています。
...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するには自ら妥当性をプレゼンする必要があり、組織的な人事評価制度は無いかたちです。
新卒の場合は2年間同じ給...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全社的な教育制度やキャリアアップの仕組みが無く、基本的には配属の運でスキルアップが決まります。
また、古参メンバ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
上場企業が参入しにくい領域で事業を展開しているので、その領域では競争も無い中で、安定的な収入を得ることができます。
ですので、会社が潰れるこ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
論理的な議論が難しく、大企業らしい根回しや社内政治が蔓延っています。
また、紹介しているメンバーについても特にマネ...続きを読む(全122文字)
会社名 | 合同会社DMM.com |
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フリガナ | ディーエムエムドットコム |
設立日 | 1999年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 3,200人 |
売上高 | 2114億円 ※2018年2月期 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 亀山敬司/片桐孝憲/片岸憲一 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6670-3911 |
URL | https://dmm-corp.com/ |
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