この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの中途入社の人は3ヶ月の試用期間ののち、「試用期間終了により」退職となります。特に問題なさそうに見える人も...続きを読む(全162文字)
ダイヤ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイヤ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にダイヤ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの中途入社の人は3ヶ月の試用期間ののち、「試用期間終了により」退職となります。特に問題なさそうに見える人も...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人で業務を進められるため、比較的自由に時間を使うことができる。上司が毎日メンバーひとりひとりの進捗を確認し、その際にアドバイスを受けることが...続きを読む(全181文字)
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入社して、すぐに後悔しました。
会社が謳っていることと実際に行われていることがあまりに違います。
この会社はアイデアを盛り込んだ付加価値のある商品やユ...続きを読む(全252文字)
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同族会社の為、肩書きに長が付く方々はみんな「社長が」「会長が」とお上の顔色を伺いながら仕事をしています。一流会社並みの仕事の要求をしてきますが、待遇は三流...続きを読む(全164文字)
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魅力はお客様を満足させられる商品作りができる!ということでしたが入社してみて違いに気づきました。それはお客様の満足ではなく社長の満足のために働くということ...続きを読む(全408文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あたかも粗利率(額ではない)が会社の目標であるかのような雰囲気で、粗利率が低いという理由である主力商品を無理矢理や...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔からある定番商品の売上が年々落ちています。開発部門には新製品開発の目標が与えられていますが、目標はあくまで新製品...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナをきっかけに通勤定期代の支給がなくなりました。実費は請求できますが、在宅中心になったため通勤そのものが激減し...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人件費の引き下げに熱心なこと。数年前に複線型の人事制度を導入し、役職者の役職手当を増やしたのですが、その際、それ以...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
家庭用品とゴルフ用品と売る物は配属先によって変わってくる。
基本的には問屋さん商談、本部商談といった流れになる。
家庭用品の場合は主に洗濯ネッ...続きを読む(全190文字)
女性の働きやすい福利厚生は整っている。また、洗濯関連の製品の中には女性だからこそつくれるようなものもあるので、女性も重宝される環境にあると思う。続きを読む(全72文字)
洗濯グッズとゴルフ関連グッズに関しては強く将来性があると思う。企業名をあまり聞いたことないかもしれないが、調べてみると知っている商品を扱っていたりする。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
人間関係についてはよくコミュニケーションがとれていて、そこまで悩まなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝朝礼があり、理念の唱...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
会社内は割と綺麗
【気になること・改善したほうがいい点】
材種により考えることが変わったりするので覚えるのがきつい
理不尽な割れなどを作業者の...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
もっと風通しがいい会社だと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に転勤あり、なしのコースを選ばせときながら人事制度改革に...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な業務が多い
決裁、稟議を通すのにかなりの時間や根拠提示が必要。
その割に親会社の言い分には適当な理由で是とす...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
忙しいと聞いており、時間外手当でかなり稼げた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に忙しい会社ではあると説明はされていたがそれ以上...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
お昼ご飯が比較的格安で提供される制度があること。ただし弁当ばかりだとあきると思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で採用...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
入社前、見学の際は歳の近い人が多く、和気あいあいとした雰囲気で仕事をできる環境があるというふうに感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アイリスオーヤマに入社したがグループ一括採用となり、最終的にはグループ会社への出向が強制される。チトセにいる社員は...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
工場要員は守られている
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく経営者から平社員までが人の陰口をしており、雰囲気は上辺だけ良い。中身は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
色々な方が居るので最初はどこの環境でも慣れるまで時間がかかるとは思います。ですが、馴染んでくると家族・仲間意識が高まり楽しいと思えるとお思いま...続きを読む(全182文字)
会社名 | ダイヤ株式会社 |
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フリガナ | ダイヤ |
設立日 | 1961年10月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 98人 ※(国内グループ会社含)2019年1月1日現在 |
売上高 | 30億2000万円 ※2019年6月期 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 豊澤一誠 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野2丁目2番4号 |
平均年齢 | 35.0歳 |
電話番号 | 03-3384-6131 |
URL | https://www.daiya-idea.co.jp/ |
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