この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オフィス環境が良い。
大東建託グループは体育会系のイメージであるがパートナーズは社員の雰囲気が穏やかで攻撃的な人は少ないと感じる。
私が就職し...続きを読む(全305文字)
大東建託パートナーズ株式会社 報酬UP
大東建託パートナーズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託パートナーズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大東建託パートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
オフィス環境が良い。
大東建託グループは体育会系のイメージであるがパートナーズは社員の雰囲気が穏やかで攻撃的な人は少ないと感じる。
私が就職し...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
役員から気に入られない限り頑張っても評価されない
評価制度も不透明で経営陣の主観で評価されて...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列はあまり関係なく入社2、3年すれば年収500万は超えてくる。但し夏の賞与の割合が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
何もしなくてもいい年収がもらえる。怒られることに耐えているだけでどんな人であっても年収500万は確保できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
基本給は入社4ヶ月以降は22万
+仲介会社への斡旋業務でのインセンティブ
入社半年で継続手当?として5000円のアップもありました。
ボーナ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収は同業の中では良い方だと思う。
拠点の評価によるが、夏の賞与は加算もあるので、年収が大幅に変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収だけはいい。要領が悪いとつらい思いをするかもしれないが、自分で考えて行動できる人にとっては、とても稼げる会社。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
一律給与水準は平均給与以上である。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に頑張っている人は仕事量を任されて仕事が回らなくなるまで任される...続きを読む(全166文字)
【本・サイトで調べた】ノルマがないため評価において差別化しづらく、横並びの給料になりがちだと書いてありました。不動産ならではの高額インセンティブに憧れてい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ボーナスはそこそこ貰えていたと思う。よくキャンペーンなども行い、目標達成がされると給与やボーナスに上乗せされていた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
業績賞与が出た場合の年収は、事務職にしては良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について、事務は数字で示すこと...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
仕事をしている人、していない人で給料に差はありません。
営業所によるそうですが、残業は35時間くらいまでは好きにできるので、手取りを増やしたい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
決算賞与やキャンペーンがあるので夏のボーナスはデカかった
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の給料は日頃の仕事量に対して少ないと思う...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収については平均的なところより明らかに高い。ただボーナスに偏っている側面はある。
評価は個人評価50%+チーム評価50%で配属された地域など...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを重視する人には良いのではないかと思う。
あくまで私の部署での話であり他部署の事は解らないが、在宅ワークで月に2回とかしか...続きを読む(全229文字)
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営業所ごとに与えられた目標を達成すれば、海外旅行や国内旅行に行けます。コロナ禍は旅行に行けず現金支給だった為、ボーナスがかなりいただけました。
評価制度に...続きを読む(全188文字)
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20代の平均からすると年収は低くはない方だと思うが年を重ねる毎に低くなっていく→給与体系がかわり基本給に上限ができて数年で頭打ちになる為。勤続年数の長かっ...続きを読む(全157文字)
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年収については、中途入社で入社しても、2年目になると基本給だけでは難しいが、ボーナスが結構多く出るので、拠点評価などを達成すれば500万弱には到達する。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
営業所内全員を評価する点。お互いに評価しあうので、普段から接し方など気をつけるようになり、雰囲気が良くなった。
年収は、賞与によります。キャン...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で出る。ボーナスは会社の業績や支店の業績により変動するが業績が良ければボーナスだけで年間200万ほどもらえる。在宅勤務も導入さ...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
ボーナスが高い年があります。ただし、大東建託の不動産営業の成績次第なので、収益が少ないと、その年はボーナスが50~80万ぐらい下がります。ボー...続きを読む(全433文字)
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【良い点】
決算時に親会社の成績によってプラスアルファで通常の賞与とほぼ変わらない賞与を貰える。
また、営業所毎にキャンペーン目標もあり達成すれば海外旅行...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
評価によって変わるものの賞与はしっかりと出ていると思います。
決算賞与は大東建託の業績によって有無が決まるので出ないこともあります。
給与はあ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
同業他社と比べると給与は多い。評価制度も正当と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は特に不満はなし。評価制度について、通...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
うまくやればライフワークバランスは安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
要領が悪いと残業をしてはならない風潮ではあるため居心...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
先輩社員からのパワハラを訴えて退職したが地域マネージメントをしている次長は自宅までヒアリングをしに来てくれた。
重ねて営業所内でもヒアリングを...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
賃貸住宅の分野では、トップを走り続けており決算報告でもプラスの報告だった。
今後、遊休地あまりは増えていくのでそこのパイをとっていけるかどうか...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
とくに思い付きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
数拠点経験しましたが、営業所によって雰囲気ややり方が別会社かと思うくらい違いました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修や社内資格が多いと思います。
普段の生活に役立つ知識も仕事で身に付いた点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
営業所の雰囲気にもよるが、育休は活用される方が多数。
時短で変えられるママさんも見える。
そこの面はやはり大企業だけあって福利厚生はしっかりし...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
名の知れた会社のグループであること
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドイメージが悪すぎてその点をクレームの入居者から言われて何も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
事務はとりあえず一次対応さえできれば良く、重たい業務は管理担当に引継ぎをすれば良い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に指導らしい指導...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
管理会社なのに珍しく土日休みのところは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は年間休日105日と、フレックス制度もなく...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
会社は女性の管理職を増やそうとしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理課で、入社した際配属先の営業所で初めての女性管理スタッフ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
年収については、役職がつけば、業績を上げることが出来れば、それなりの評価・対価がもらえる。経験年数が浅くても、意欲的であれば、待遇を挙げていく...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業界の中では高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正当に評価されることがなく、年功序列です。能力が低くても年数を重ねれ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒で入って十分なインセンティブが得られない状況でも給与がそれなりに高いため、安心して仕事できるのではないかと思う(実際自分がそうだった)。
...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年功序列なので何もしなくても給料は上がっていくのでのんびり働きたい人には良い環境。若いうちから働きたい人には不向き。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
頑張った分だけ給与や賞与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
何より利益重視の会社。
昇給、昇格は利益を出した社員が上がり...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
実績+取り組み過程が評価される。
職位が上がるほど、実績を求められる。
ある程度は年功序列だが、全体として仕事内容や責任から考えると、もらいす...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
成績が出なくても罵倒されるとかは配属されるチームによるけど基本的にはない。
やることやってれば怒られることもないし、数字が出れば褒めてくれてイ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
営業はどの家を販売しても一律20万円がもらえる。売れればボーナスとして支給されるが、売れないと大変。0円になることはほとんどないが、毎回怖い。...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
個人の頑張りがそのまま反映されるため非常にやりがいがある。
結果をしっかりと目に見える形で評価してもらえるため、常に目標に向かって前向きに仕事...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
拘束時間が長いぶん、それに比例して給料は他の不動産に比べても高いのではないかと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
5分休憩な...続きを読む(全96文字)
会社名 | 大東建託パートナーズ株式会社 |
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フリガナ | ダイトウケンタクパートナーズ |
設立日 | 1994年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 4,818人 |
売上高 | 1兆531億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 守義浩 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
URL | https://www.kentaku-partners.co.jp/ |
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