この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によります。
休暇は比較的に取得しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
心身を壊す人が非常に多いと感じました。
精神的...続きを読む(全190文字)
株式会社Aiming 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Aimingのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Aimingで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
人によります。
休暇は比較的に取得しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
心身を壊す人が非常に多いと感じました。
精神的...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署やPJによるが、やることやっていれば文句は言われない。基本土日祝は休めるし、定時退社も可能。しかし個人プレイではなくチームで動いているので...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
午前休と午後休という半日休制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化しやすい会社とアピールしてるが、取っても家で仕事しろっと...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなりいい。有休も消化しやすい雰囲気がある。
コロナのおかげでフルリモートワーク続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
・とにかく残業が多い
遅くまで仕事をする人が偉いという風潮があり、パフォーマンスがその環境では出...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
在籍していたころは、他の日に残業した分を別の日に早めに上がるなどができた点は良かったと思う。有給休暇もある程度直前でも取ることができた。
夏期...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、早く帰りたいときは早くかえることが出来る。
忙しい時はたまにあるものの基本的には仕事量も少なく、残業もしなくてよい
ただ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入しているため、時間に融通はきくほうだと思う。やることをやっていれば、残業時間をうまく消化して、早めに帰ることなどもできる。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給を取れない事がなく、当日有給でも何も言われません。
ただ、人によってはかなり残業などをしており、徹夜なども当たり前に行われている事もある。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
配属される部署によるものの、基本的には休みなどに寛容な雰囲気で、休みやすい雰囲気。
忙しくても仕事がしっかり終わる、予定が詰まっていない、など...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自由な社風もありとても居心地よく過ごせました。残業も少ない方で会社からもあまり勧められません。業務に対するストレスも少ないです
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
とても素晴らしい、残業場ほぼありませんでした。
できることならここでずっと働きたかったです。フレックスなので、用事があれば朝に上司に言えば、コ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
繁忙期でなければ比較的有給の申請などは比較的通りやすかったように思う。またフレックスタイムの導入によって退勤時間などの融通がきくようになった点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては定時帰り、有休完全消化、フレックスタイムでの早めの退勤など完全にホワイトな働き方が可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
楽をしたい。その1点を重視するのであれば最適な会社かもしれません。
仕事量やノルマ、スケジュールが曖昧な場合が多く、向上心をもって働かなければ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが、相当忙しいところいがいはきっちり土日祝休める場合が多い。
ただ緊急の対応などある場合は、夜中であっても対応が必要になる...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
フレックスタイムは利用しやすい。有給も取りやすい。
特に忙しい部署でない限り、連休も普通に休める。
裁量労働制からフレックスタイム制に移行後、...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
裁量労働制のときはだらだら残業する癖がついていたけど、フレックスタイム制が導入されてからはすごく働きやすくなった。チームによって若干活用のしや...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
チームによっては融通がきくようになっているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のチームのブラック化がひどい。全員が望ん...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こういった開発会社全般ではありがちの、どうしようもない部分なのかもしれないが、繁忙期はどうしても残業が発生するため...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
総務は仕事ができる人が多く、対応もしっかりとしています。
書類対応などで困ることはありませんでした。
個人間で連絡してくれるので、周りを気にす...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
評価制度が年に2回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善してほしいことなど相談しても反映されることは少ないです。
評価制度の...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大ヒットゲームを一度作ってはいるものの次につながるものは今の所ない。
ポテンシャルはあるのかもしれないが、基本的に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
定期的に勉強会など、自身の学びをアウトプットできる場などがあり知識吸収などのスキルアップにはつながります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
定期的に振り返りがなされるが、基本的に上司に気に入られれば昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力より上司の懐に入っていかに...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
応用情弱取れるぐらいの実力があれば部署内で重宝されるので在宅等の要求を聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
スペシャリス...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
応用情報取れるぐらいの普通に実力ある人ならそれなりに360の評価貰えるので給料以外等の部署内で調整できる要求は出来る (在宅とか)
【気になる...続きを読む(全130文字)
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周りの同僚は優しい人多いから、とても働きやすい職場だと思いますが、
管理職の人の中で、高い給料をもっても仕事しない人がいます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
出社と在宅勤務が選択できる。給与等にも特に影響は無いので、在宅で勤務したい人にはとても良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給は必ずとれるので、そこの心配はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては、完全週休2日制ではないため、気を付けた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休める時は休める。
有給も部署よるところはあるがかなりとりやすいし、半休もしっかり取ることができる。
(1週間前申請でも取れる)
コロナ禍が明...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若手に限らず、有給は比較的取りやすいと思う。
リフレッシュ休暇制度(5日間連続休暇)がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
派遣先によりますが、忙しい現場ではない限り、残業もほとんどせずに帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも記載ががありますが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業がほとんどないため仕事後のプライベートな過ごし方もヨガなど通ってる人はいました。オフィスも立地がいいので仕事後にどこか行くにも充実していま...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に定時で帰ることはできるが、部署によっては休日出勤している。みなし残業がついている部署は強制的に残業になるこ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
配属の現場によりますが、申請すれば有給休暇は基本的に認められます。無理な残業は多くはないと思います。リモートワークも多く、在宅勤務している人は...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
テスターは基本的に管理者がちゃんとしてればヤバい事にはならない。
が、案件による。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある日突然炎上案件...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休等については、比較的取りやすい傾向にあるが、部署責任者によって傾向は異なる。
また、ソフトボール等の社内イベン...続きを読む(全136文字)
会社名 | 株式会社Aiming |
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フリガナ | エイミング |
設立日 | 2011年5月 |
資本金 | 29億2900万円 |
従業員数 | 761人 |
売上高 | 181億9900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 椎葉忠志 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27番5号リンクスクエア新宿8階 |
平均年齢 | 33.2歳 |
平均給与 | 430万円 |
電話番号 | 03-6672-6159 |
URL | https://aiming-inc.com/ja/ |
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