ＮＥＣフィールディングシステムテクノロジーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
BtoBの製品コールセンター部署で定時内での電話かメールの問い合わせ対応や調査を行い、日中の受付時間帯が終了した後は夜勤担当者や有識者へ引き継...続きを読む(全177文字)

【良い点】
NECグループであることが最大の強みだと思います。逆に言えばそれしかなく、基本的に上から落ちてくる仕事をこなすこと、グループ内に社員と協力会社...続きを読む(全243文字)

【良い点】
残業時間は厳しく管理されていると思う。
36協定違反にならないよう、残業時間をコントロールされていると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
配属先の風土に大きく左右されることが前提。
配属先が定時で必ず退社する風土であればそうなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業する...続きを読む(全187文字)

【良い点】
NECグループという事もあり、初任給は安いですが福利厚生や手当の制度が非常に良いです。

親会社のNECフィールディングから降りてくる仕事をや...続きを読む(全219文字)

【良い点】
給料はそこそこ。
福利厚生もしっかりしている印象。
上司のフォローはその人次第でしない・できない人もいる。
会社の体を成そうと尽力する人たちも...続きを読む(全184文字)

【良い点】
NECグループだけあり年齢さえ重ねれば中途であっても安定して昇進は可能。大体30前後でA3→A2、33～35前後でA2→A1(主任)、37～4...続きを読む(全399文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のNECフィールディングがHW保守を主軸とした企業であり、クラウド化のご時世の影響で機器が売れてないため先行...続きを読む(全125文字)

男性で育児休暇制度を利用している話は聞いたことありません。
男性が取得する制度がそもそもあるのか不明です。
しかし、女性は取得をしているようです。
...続きを読む(全173文字)

アウトソーシング企業であり、どこに出向させられるかという不安を常に抱え込む会社である。
教育制度や福利厚生の充実などは魅力だが、それ以外では実質的に人材...続きを読む(全154文字)

【良い点】
当時は社食やお弁当の支給等があり福利厚生、社内制度が充実していてとても満足でした。ドリンクも外で買うよりも安く良かったです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を求めているのであればやめた方がいい。もう少し上手くお金をやりくりして社員への還元...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生はきっちりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行が半強制的に参加させられる。
行きたくもない社員旅行のためにボ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
グリコのお菓子が置いてあるくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ウォーターサーバーなり、空気清浄機なり、社員に還元できるものが...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的なものは揃っているので困ることはないと思います。特筆して良い制度があるわけではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休憩室、マッサージチェアがありました。
マッサージチェアを使うと多少は身体の疲れも取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日...続きを読む(全241文字)

【良い点】
9階に休憩室があり、12時にはフルーツが提供されます。コーヒーの提供もあります。
また宅配弁当の提供もあり、265円で食べれます。
安いので人...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思われる。あるのであれば社員にわかるように広報告知が必要と思う。
副業については、理不尽に感じるくらい禁...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給を1時間単位で使用することができ、在宅ワークもできる環境にある。また、産休や医療補助が見えない部分で支給されたりもする。恐らくは、毎日系列...続きを読む(全194文字)

【良い点】
家賃補助があるのはのとてもきいい。生理休暇が4割控除なのは納得できない。
在宅制度があるが在宅させてくれない上司もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全89文字)