この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得支援がある。参考書などのお金は出ないが、受験料、祝い金は出してくれる。不合格でも2回までは受験料を負担してくれる。NTTデータグループ...続きを読む(全109文字)
株式会社NTTデータ・ニューソン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ・ニューソンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ・ニューソンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格取得支援がある。参考書などのお金は出ないが、受験料、祝い金は出してくれる。不合格でも2回までは受験料を負担してくれる。NTTデータグループ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
コロナ流行後テレワーク制度が導入され、
またフレックスタイム制のため働き方をある程度選べるようになった。
また住宅手当も導入され徐々に増えてい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
様々な福利厚生が用意されているが、若干精度が複雑で利用方法がわからないときもある。自らどのような福利厚生があるかを把握しつつ、使い方を周りのベ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
特別な福利厚生は当時ほぼなしといっていいと思います。
残業代ゼロ、退職金ゼロ、深夜手当ゼロ、最低限の福利厚生しかないようにおもわれたため出入り...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にないですね。強いて言うなれば、社会保険完備というところでしょうか。
ほかはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が認めた...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はありました。現在でもあると思います。
残業手当や業績給(ボーナス)もありました。昇給も評価次第で可能性ありです。あと勤続年数...続きを読む(全115文字)
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福利厚生は皆無に等しいと思う。フレックス制度を利用したり、有給休暇は非常にとりやすい。産休育休には寛大な様子。忘年会などは事務的に行われている印象。社長は...続きを読む(全150文字)
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当時は福利厚生といったものは全くなかった。(今はどうか知らない)住宅補助、住宅手当、家族手当などもなく、全て年俸(1年目は320万程度)に組み込まれている...続きを読む(全157文字)
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開発の会社なので時期的に忙しい時は何ヶ月か遅くなることもありましたが、
それ以外は定時で帰れるなど、メリハリのある働き方が出来ました。
また、土日や祝...続きを読む(全163文字)
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住宅補助、食事補助、レクリエーション支援などについてはとくに支援制度もなかった。
基本的に客先に常駐した場合、ずっと固定でその現場にいることになるのでジ...続きを読む(全152文字)
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大企業にあるような家族手当・住宅補助といった福利厚生は特にありません。産休制度は規約に明記され実績もあるようです。しかし福利厚生が完備された会社と比較する...続きを読む(全162文字)
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毎年有給休暇は取得できますが、大手と比べると1/2程度だと思います。また仕事量が多いせいか(この会社だけでなく業界自体が)有給もあまり消化できない現状があ...続きを読む(全155文字)
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当時は福利厚生・社内制度等なかったに等しいです。
現場で作業を行っている人にとっては、定期的に自社に戻ることすらなかったので、
福利厚生・社内制度の言...続きを読む(全154文字)
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他の会社でも同じかもしれないが、あまり良かったとは思えなった。
住宅手当は出なかったし、残業代もほぼ出なかった。
ただ、社内改革で社員のレベルを上げて...続きを読む(全206文字)
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同期・同僚に恵まれ、忙しい中でしたが、仕事面では充実していました。
他部署の上司にも面倒をみてもらい、新たな業務にチャレンジすることも
できました。
...続きを読む(全162文字)
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休暇制度や労働時間について満足している点は、派遣企業の為、客先に準じます。従って、よい客先に入る事ができれば満足できますが、客先が悪いと夜勤があったり休み...続きを読む(全154文字)
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一般的な中堅ソフトウェア開発の会社の環境と思う。
好条件を求めるなら大企業にいくべき。
中小企業はどこも同じと思います。
ジョブローテーションはよっ...続きを読む(全169文字)
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最低限度の福利厚生です。
あったかどうか覚えてない程度です。
休暇制度や労働時間に関して満足している点はなく、
住宅補助、食事補助、レクリエーション...続きを読む(全155文字)
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女性の割合は少ないものの女性の対する福利厚生もしっかりとしており、また部活動として野球部もあるので体を動かすのが好きな人はそこに所属して体を動かして勝つチ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客都合で稼働時間が伸びる旨上司に伝えたところ叱咤された挙句給料泥棒扱いされました
私が会社...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ったが、初任が求人より低かった。
OJTの制度自体はあったが形だけで機能していない。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
案件によると思うが、有休が取得しやすい。突然の休みや早退にも柔軟に対応してくれる。フルフレックスなので、仕事ができれば良いという考えなのだと思...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
物静かな人が多い。ランチ時も静か。いわゆる陽キャの雰囲気が苦手な人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期とは部署...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
半年毎に目標を立てる。6ヶ月経過で結果を上司に報告する。この報告を元に、管理職で横並び評価が行われ、昇級、降級が決まる。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ほどほどの残業でプライベートも充実しております。無理をすることなく働くことができます。反対に余った時間を自身のスキルアップにあてたりすることが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
サーバールームで寝た体験ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間はほぼありませんでした。同期や同じ部署内の稼働時...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
住宅補助などは、制約はあるが比較的もらえる。
手当類も厚く、基本給+各種手当の合算値で成り立っている。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を推奨してるわりにベースアップは望めない。少しの報奨金と受験料が分割で支払われる程度。会社が借り上げている...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
来客用のスペースが綺麗。
参加自由の社員運動会は楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は普通、特に良くも悪くもなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
寮があるというが実質はアパートで2人1部屋で住んでるだけで、部屋は4.5畳とかなり狭い
【気になること・改善したほうがいい点】
有給もシフト勤...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
満足できる点はあまりありませんが、代表的な福利厚生はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出ないというのはかなり...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
家賃補助が出る点
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が本当にとれない。強引に休むと休日でも連絡が途絶えなかったり嫌がらせを受ける。ノ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
生命保険が使えるだけで、特に福利厚生が充実していることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか何に保険をつかったのか社内...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃っているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮に入寮する条件があることや、社員寮として扱われる物...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
貸与されるPCが粗悪。キーボードが一つも外れずに全キー残っている社員の方がレア。ビルが古く狭く、年に何度も水道やト...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
試験補助があるのはいい点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないわりに、勤務地は都心だったりするので、利便性を考えて...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社NTTデータ・ニューソン |
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フリガナ | エヌティティデータニューソン |
設立日 | 1974年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 412人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 戸村元久 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目2番12号 |
電話番号 | 03-5545-8631 |
URL | http://www.newson.co.jp/ |
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