マーブルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全215件）

【良い点】
残業代が全て支払われるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なすぎる、また昇給も寸志程度で全く期待できない。
賞与は評価制...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒での入社でしたが、給与はかなり低いと思います。配属先の支店は地方でしたが、実家住まいでないと余裕のある生活はで...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は10年以上勤めて25000円しか上がっていません。
周りもそんな感じです。
残業...続きを読む(全171文字)

【良い点】
当たり前の話しだが、システムに関連する資格の取得成功によって毎月の給与に加わることになる手当てが増額する。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全398文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が少ない点や賞与額が基本給ベースのため、中々年収が上がらなかったです。
基本給を低めに設定しており、一律の住...続きを読む(全172文字)

【良い点】
入社前研修、入社後研修、その後のハラスメント研修や自分の能力に応じた研修制度が多く、研修制度がしっかりしている企業です。
また、全国に支店があ...続きを読む(全267文字)

【良い点】
年収は一般的だと思います。特筆することは特にありませんが、残業代はしっかり至急してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、社...続きを読む(全95文字)

【良い点】
賞与は期待できないし、給与も高くはないが地方なら生活はできる。月給が低くて転職する人はいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
駐在...続きを読む(全128文字)

【良い点】
評価制度はしっかりと決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与が他のIT会社にくらべてかなり低い。在籍が長くてもあまり...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は少ないほうかと思います。
基本給が低くそこに諸手当がついて月収となるため、賞与は期待しない方が良いです。ただ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
支店内業務などで直接上司と関わったり目の届きやすい立場にある社員は評価されやすい。
そのような人はやらせてもらえることも多く、正直特段の資格や...続きを読む(全575文字)

【良い点】
評価に関してはプロジェクトマネージャーが
直接面談を行い、半期ごとの評価を行うため
評価方法が見えやすい。
半期ごとに目標を設定するが、
目標...続きを読む(全200文字)

【良い点】
良い点は残業で稼げるという点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がないので、給与は上がらない。
やりがいは感じるが、給料が上がらな...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いです。
なかなか金額が半端じゃないと思います。
生活はできるけど最低限の生活しかできないので将来に不安を...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価制度が不透明なので良い点はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を明確にして誰にでもわかりやすくした方がいいと思う...続きを読む(全189文字)

【良い点】
考課は面談してくれる上司によるが、基本的にマイナスなことは言わないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低すぎる。...続きを読む(全141文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
月収については基本給が低く設定されており、技術手当など各手当で補われている。そのため賞与の額...続きを読む(全115文字)

【良い点】
年収は一般的なところ、良くも悪くも高くなければ低すぎることもない、
賞与は年二回、少なくても確実にあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
昇給額がとても少ない。
昇給は役職がつかないとなかなか上がらない。
住宅手当があるが、基本給のかさましになっているためないも同然。
通勤手当は...続きを読む(全263文字)

【良い点】
年収は低い方だと思う。また受託開発が多い身からすると、案件につながるといった目線でKPIを設定するのは難しい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)

【良い点】
そこまで不満なし
新人のときは賞与がないが寸志がありました。
ただし当然だが業績が悪いとないこともある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)

【良い点】
収入面で良いところは特に無いと思う。評価に関係無く一定額のボーナスが出るくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも月給は低いが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
賞与は月給2ヵ月分でる。
年に2回考課面談があり、そこで目標を定め、目標の達成率によって賞与の額が決まる。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収を上げるためにはまず、基本情報技術者試験に合格が前提だが、合格しても数百円程度の上昇なので頑張りがいがなくなっ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
評価制度が変わり、個人の働きがダイレクトに評価へつながるようになった。
基本給がとても少ない変わりに、賞与は基本給×3出るのが救い。
【気にな...続きを読む(全197文字)