この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の比率が高く、男性より視野が広いので、とても勉強になり、女性としてはとても働きやすい環境だと思う。続きを読む(全57文字)
株式会社東北新社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東北新社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東北新社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
女性の比率が高く、男性より視野が広いので、とても勉強になり、女性としてはとても働きやすい環境だと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休、育休にはかなり理解はあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィス部門を中心に女性管理職を増やそうとしているが、...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
男女比は片寄っている印象はなく、男女関係なく活躍できる場があると思います。
会社としてハラスメント講習などにも積極的に取り組んでいる印象。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ここ数年は子持ちの女性も班長として活躍していると聞いているので、リモートワークが普及してからかなり女性の働きやすさは推進したように感じる。は保...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
管理・デスク系の部署は女性が多く産休育休の取得率も高い。有給もとりやすい印象。近年は女性の管理職も増えている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
事務方であれば、比較的結婚や出産後も働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制作職の場合女性の管理職はあまり見...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育休制度等は一般的な会社と同程度に整備されていると思う。しかし、職種によっては撮影や現場があるため、どうしても深夜業務や休日出勤が必要な場合が...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
現場の仕事も頑張っている立場のある女性プロデューサーがいるので、相談に乗ってくれるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
育休をとりやすいように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でプロデューサーになって活躍している方は自分の周りではほぼいない。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
新卒採用時の男女比は半々か男性よりも女性がやや多いくらいの割合でした。採用の段階では男性だから〜、女性だから〜というのはあまり関係がないようで...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
働き方に男女の差がない。
あるとすれば、化粧品だから女性の方がわかりやすいだろうとか、タバコは男性の方が知っているだろうとか個人の趣向も含め周...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
男性だから女性だからということでの業務の偏りなどはないと感じた。男女比は半々ほど。若手ほど女性が多い印象。
産休や育休は男性も含めて会社全体と...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価される人が分かりやすく、それに沿った行動ができる人には向いていると思う。
仕事が割り振られるようになるとリモートで自由に出来るので、時間の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
差別なし。
逆に、体力的にも同等に扱われる。
重い荷物ももたされる。
生理痛など、お構いなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性のAPも増えているし気がつくことが仕事でもあるので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上前は制作現場は男性社会だ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
制作現場であるため、体力的にも女性が生涯働き続ける環境ではない。産休、育休取得後、アシスタントや事務等に異動する人がほとんどで、復帰後に制作現...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
良い点を探すのは思い出す限りむずかしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でも非生産部門では復帰している方がいるようですが、クリエ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
制作(プロデューサー)職でも女性は多い。活躍しているのは女性が多いが、基本的に独身。結婚、出産すると事務職に異動となるので制作職として30代以...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性も比較的活躍できる仕事だと思います。むしろスタッフには男性が多いので、数少ない女性が現場にいることで空気が和んだり、ピリピリした緊張感を変...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
近年では、女性の雇用比率がだいぶ上がってきたため、社内でも過ごしやすくなってきていると聞く。新入社員も女性の数が過半数を占める年もあるほど。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性のプロデューサーが小さいお子さんを育てながら業務についていました。お子さんの送り迎えをする関係で出社時間、退社時間の調整ができるようになっ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
社員の仲が良い。何かあると頼りになる先輩がたくさんいるので、困ったことがあれば相談できる環境。男性が多いので、女性はかわいがってもらえることの...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スペシャルホリデーという土日+平日5日間を連続で休んだらお金を頂ける制度がある。 スペシャルホリデー中も電話もメー...続きを読む(全304文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は一年更新。
一年ごとに評価が言い渡されるが、口では他の誰よりも上がったと言われるが、数字で見ても、他の人...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
下請法、個人情報保護法などの社員教育があることは良いことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人権セミナーの他、ひとりひとりの社...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
携わっているコーポレート業務は自分自身に向いており、より経営側に立った業務の見方が出来るところがとても良いと思う。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた理由は上司やそのクラスの中堅社員からパワハラにあり、それに準じて他社員から自分への陰口が聞かれた経験が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
引き続き、プロダクション部門は業績が伸びると思うし、ゲーム市場にも積極的に展開すると良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
株式上場企業で、財務力があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なオーナー企業だったこと。
創業家は株保有量を下げた方が良...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
全体的に他社と比較すると恵まれていると思う。また、鑑賞費補助制度や健康診断だけでなく人間ドック、脳ドックもカバーしてくれるので、とても良いと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
フレックス制度で、働き方が自由に設定出来ることはとても良いと思うし、フリーアドレス化も図られているので、気分で好きな席を確保出来るところがとて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
正社員、派遣社員問わず雑談を交えながら、コミュニケーションを取れる環境は良いことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌い人...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
鍵付きの部屋やシャワー室等設備が整っていないのでマスターの夜勤ができない。ただ、他の部署は女性が多いのでその限りで...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休・育休を取っている人は多いし、職場全体も協力的な雰囲気がある。時短勤務をしている人もいる。もしお子さんの体調が悪くなって急にお休みをされた...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる印象。女性のカメラマンや編集マンも多い。社員の方も女性が多い。編集もカメラも意欲があればどちらにも挑戦できる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
男女問わず成果主義なので、実力で評価されたい方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスは犠牲になると...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性も産休など取りやすく働きやすく、勤務時間なども調整してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
機材が重いので女性には負担になる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の役員の方も何人かいらっしゃいました。一応外資系なので仕事をあまりしないおじさんが居座っていることはなく、みなさん女性に優しいジェントルな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来設計を考えるならおすすめはしない
当時は、夜中に地方で営業をやる、その後徹夜で家まで運転...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
積極的に雇用してくれるし、昇進のチャンスもくれます。比較的働きやすい環境であると感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
映像...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
セクハラ的な雰囲気はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠・出産で女性はキャリアが途切れてしまうことが多い。今のところ上...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育児の支援がしっかりやっている。
女性社員の産休と育児休暇の実績もあります。男性の方は分からないですが、有給を普通に撮る人がい多い気がします。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社東北新社 |
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フリガナ | トウホクシンシャ |
設立日 | 1961年4月 |
資本金 | 24億8700万円 |
従業員数 | 1,582人 |
売上高 | 559億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小坂恵一 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目8番10号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 600万円 |
電話番号 | 03-5414-0211 |
URL | https://www.tfc.co.jp/ |
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