この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は多いと思うので、働きやすい印象です。
私の職場は事務系でしたので、半分近く女性社員でした。
休みも多く、仕事と私生活のバランスが取れてい...続きを読む(全196文字)
コムテック株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コムテック株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコムテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性は多いと思うので、働きやすい印象です。
私の職場は事務系でしたので、半分近く女性社員でした。
休みも多く、仕事と私生活のバランスが取れてい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、現場の上司や管理職には女性もいるので制度はしっかりとしている印象。本社で勤務している人は時短なども適応しながら働いていた。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性社員は多く、管理職にも女性社員がいます。
周囲の人間の産休・育休の取得率、復職率は非常に高いです。
時短制度があり、勤務場所や就業・残業時...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休・育休制度は整っており、取得後に復帰している社員も数多くいた印象。ライフイベントに関する理解も非常にあるように感じ、お子さんのいる女性社員...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性社員もの方が割合が多いですし、女性役員も複数いました。
性別分け隔てなく活躍できる職場だと思います。
少なくとも女性だからと差別される...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性が割と多く働いていたので女性が働きにくいという事は無いと思う。正社員だったが育児休暇を取得してい復帰している女性の方もいた。
リーダーなど...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
性別関係なく色々なプロジェクトに参画可能です。入社後経験を積み上司に良い意味でアピールする事がポイントだと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人材派遣なので、出産で休暇を取って戻って来てももどこかしらのお客様先では働けるし、時短で働いている方が同じチームにいたり、女性には比較的きちん...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ダイバーシティ、育児休暇にも力を入れている。時短制度もあるので子育てとの両立は可能だと思う。風通しがいいので男女関係なくキャリアアップは望める...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ものすごい残業があるわけではないのでワークライフバランスは良いと思うので共働きの女性でも働きやすそうに思いました。資格手当もあるので勉強は一生...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
全社として多様的な働き方に力を入れていることをアピールしている。
私が所属している現場では、産後に復帰されて契約社員として働いている女性がいま...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
産休・育休制度を利用している人もいた。
現場にもよるが子どもを持ちながら働ける環境がある。女性で長く働いてる人いる。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が多く活躍しており、部署にもよるが、私の部署は育休・産休をとりやすい環境。
産後も復帰して活躍する人も多くいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
若手はかなりやりがいがある仕事を行わせてくれます。仕事も部署に限らず、行うため、若手のうちはかなり幅広く仕事を行うことが可能です。また、上司へ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは良いと思います。
子供がいる方には時短業務や勤務地の配慮等がされて、希望に沿うような職場へ比較的復帰が可能かと思います。
ま...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
女性支援を行っており、育児休暇が取りやすい環境になっています。また、子供の病気の時も休みをとりやすいです。また、ほとんど女性の割合が多い部署も...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
長く安定して働きたいと考えている女性にとっては働き易い企業だと思う。プロジェクト先にもよるが、事務系のプロジェクト先だと休みも取りやすく残業...続きを読む(全164文字)
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有給などは比較的取りやすい環境でした。
まわりの人も、結構有給を使っていました。
キャリアに関しては、男女の差はあまり無いとは思いますが、
社員か非正...続きを読む(全196文字)
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派遣で入ったのですが、正社員の方もほとんど女性でした。
ただしSVさんは男性率が高く、幹部は男性ばかりのようでした。
しかし、結婚後や育児が終わった方...続きを読む(全156文字)
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女性にとって働きやすい職場だと思います。結婚や育児などで一度離れても、復帰する方が
多くみられました。復帰し、管理職になられた方もいらっしゃいます。
...続きを読む(全175文字)
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女性(母親)にとっては、大変働きやすい会社だと思います。産休後の復帰はもちろん、時短で仕事をされている方も多く、女性の管理職も増えつつあります。また、家族...続きを読む(全151文字)
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女性だらけの会社で管理職の女性も何人もいました。当然、新卒でも既婚者でも妊娠中でも働きやすい環境があったように思えます。勿論女性特有の派閥もありながらそう...続きを読む(全155文字)
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女性という事にかかわらず、キャリアが積める会社です。
それゆえ大変なことも多々ありますが、やりがいのある仕事も経験ができ、キャリアアップにつながります。...続きを読む(全151文字)
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派遣がベースなので、どうしても出産・育休をとるとなると、その派遣先は終了となり社内で産休後、ほかの派遣先に出向という流れになります。
産休後の派遣先も、...続きを読む(全159文字)
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プロジェクトを請け負う会社ですので、あくまで、全て、プロジェクトにも、プロジェクトマネジャーにもよると思います。一人、結婚した女性がいましたが、結婚したの...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
BPOの事業なので、マニュアルが完備されており仕事に慣れていない若い人写真や新卒にとっては働きやすいかと思う。しかし2-3年もしていれば同じ作...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収は300から400万が役職なしの一般社員、その後チーム単位でのマネジメントや管理者になると450-500万くらいにはなるかと思う。評価にも...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
管理者であれ一般社員であれ、安定的な稼働ができていれば他の会社と比べて非常によいワークライフバランスを取ることができる。派遣社員の離職や人材不...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人権限集約型経営をやめれば将来性はあると思います。
一人権限集約型経営で上手く行ってる会社ありますか?ほとんどな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アウトソーシング会社のため、ワークライフバランスは現場による。
当たりの現場になれば自由に有給はとれるが、ハズレの現場だと有給を取るのは難しい...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本社勤務は優遇されているが、現場はあまりよくないと思う。
あと残業については監視がとても厳しい傾向にある...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
社内研修はたくさん用意されており、誰でも自由に受講することができます。技術職を目指している人にはWEBベースの開発教育サイトとうが用意されています。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
取引先には大手もとても多いため、大手の現場にはいれば、大手の仕事のやり方や、考え方等をまなべるため、自身のスキルアップにはとても良いと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
面接のときに感じたフランクな感じ通り、入社してもフランクな人が多かったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は昔ほどでは...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
若い人にはとても優しい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると休日だろうが平日深夜だろうがずっと仕事をしてい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性も一定数いますが、管理職になっている方はほとんどいなかったです。現場によるとは思いますが、休日がとりにくかったりはないのでその点は働きやす...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
本社の事務や技術者の中にも多くの女性が在籍していたので、仕事の相談はしやすい環境だと思います。
同期に女性がいれば、配属先が異なってもより相...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
女性は少ないが、働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないのでもう少し女性社員を入れてもいいので...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
育休産休の制度はそれなりに充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの活用を嫌がるため基本的に育児期間の社員には時短...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ほとんどの女性が産休や育休を取得しており、復帰できる環境も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休→育休→少し復帰→産休→育...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性も多く働いており、役職者にも女性はそこそこいました。
男性でも家庭事情を配慮してもらえたりなど、融通は効きやすいです。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
会社には育児休暇制度が整備されており、妊娠や育児に対する支援が充実しています。
女性のキャリアアップをサポートするための研修やセミナーが定期的...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
女性社員が多いので、比較的に女性が働きやすいですが、忙しいポジションなら育休など取りづらいかもしれません。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
とても働きやすいと思います。
特に差別もなく、女性も多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会好きな人が多いです。
飲み会...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
産前産後休暇や育児休暇はとても取りやすいと思います。産前産後休暇を申し出た際は事務的な手続きの話をされたのみで、周りから嫌なことを言われたり…...続きを読む(全493文字)
会社名 | コムテック株式会社 |
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フリガナ | コムテック |
設立日 | 2014年10月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 1,023人 |
売上高 | 131億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮田良嗣 |
本社所在地 | 〒250-0045 神奈川県小田原市城山3丁目8番17号 |
平均年齢 | 36.3歳 |
平均給与 | 506万円 |
URL | https://www.ct-net.co.jp/ |
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