【社員から聞いた】会社としてどう成長していくのか、という視点はもちろん社員一人一人がどのような成長をしていくのかという視点も重視している雰囲気がある。策定...続きを読む(全125文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ナイルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナイル株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にナイル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ナイルの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
4.6
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
2.3
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
1.3
ナイルの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
2.8
カテゴリから評判・口コミを探す
ナイルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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ナイルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- Webマーケティング(SEO・SEM)
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
たくさんのサービスを運営しているのと、M&Aをおおく実施してるため、業績は右肩上がり。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼすべての領...続きを読む(全139文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月10日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- 広告・宣伝・プロモーション
- その他
- 正社員
【良い点】
若手に責任ある仕事を任せる文化があるので、主体的に考えられる自走できる人材にとっては完璧な職場かなと思います。
上司や周りの先輩方も手厚くサポ...続きを読む(全121文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年1月8日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 2年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
寮制度、凡そ半額の料金で結構いい部屋に住める。できることなら住み続けたいと思えるくらいにいい寮だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年3月21日【良い点】
・法律相談室（ロールーム）があって、個人事情について弁護士に相談できる。
・個人の業務形態によって毎月手当金が出る制度がある。完全テレワーク：...続きを読む(全216文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年4月9日カテゴリから評判・口コミを探す
ナイルの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社に比べて育成などは少ない。簡単な説明だけで不十分かと思う。いつでも参照できるマニュアルも当時はなくて肝心なところをおざなりにしている感じで...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の書籍購入制度があり、自己啓発に活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当などはなく、生活資金に必要な＋アル...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
目標の達成度に忠実に評価される。完全な成果主義
【気になること・改善したほうがいい点】
・期が始まっても目標が定まっていないことがしばしばあり...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
目標が未達になると、一瞬で仕事がなくなり改善機会がない。実質的に転職を検討するしかなくなってしま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい環境。フルフレックスも導入されており、家庭の事情なども加味してスケジュール調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営会議に参加できる社内制度などがあり、ユニークな成長機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定期間を経験すると成長が頭打ちに...続きを読む(全135文字)
面接官の人柄が良かったからと話していました。また、ナイルが好きな人が集まっているから雰囲気が良いという面接官のお話も理由だと話していました。続きを読む(全70文字)
IT・通信(webサービス)の組織体制・企業文化の口コミ
新たなことへ挑戦し続けるイメージが強く、ベンチャー企業の雰囲気がある。また、社内の公用語が英語であるところも日本の企業としては珍しいところだと思う。続きを読む(全74文字)
ホームページより、社長の思想が強く反映されていそうな印象を受けた。ECサイトの運用に力を入れており、Eコマース業界で強い信頼を受けているため、安心感がある。続きを読む(全78文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ナイルの 会社情報
| 会社名 | ナイル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナイル |
| 設立日 | 2007年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 238人 |
| 売上高 | 52億4400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 高橋飛翔 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田1丁目24番2号 |
| 平均年齢 | 36.1歳 |
| 平均給与 | 608万円 |
| 電話番号 | 03-6409-6766 |
| URL | https://nyle.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1702872
