この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生:グループ保険、団体保険、厚生年金基金、退職金、転籍支援金、賞与2か月、家賃補助制度、研修無料受講制度、資格報奨金制度、住宅手当、...続きを読む(全531文字)
沖電気工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、沖電気工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に沖電気工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生:グループ保険、団体保険、厚生年金基金、退職金、転籍支援金、賞与2か月、家賃補助制度、研修無料受講制度、資格報奨金制度、住宅手当、...続きを読む(全531文字)
フレックスタイム制、テレワークの導入が進んでおり、サテライトオフィスからの勤務も可能となっており、柔軟な働き方をしている方が多いと仰っていた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
当時は家賃補助もあったし、それなりに良かったんじゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼食補助という謎の手当が月1500円...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅手当や企業年金などの福利厚生が、整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が一定の条件を満たさないと付与されない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィットをアピールしているが、あまり使えないサービスが多い。続きを読む(全52文字)
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住宅手当等は大手電機メーカーと同程度。副業もOKだったはず。
男性育休率は非常に低いが、女性は割と取れる。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
グループ保険、団体保険、厚生年金基金、退職金、転籍支援金、賞与2か月、研修無料受講制度、リフレッシュ休暇(入社年より5年毎)、GW・夏期特...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
福利厚生は他社と遜色なく、年金、退職金、DC等一通り揃っていると思う。
ベネフィットステーションや、ラフォーレ倶楽部は何度か利用したが良いサー...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
TOEICや情報技術者試験などの資格報奨金制度があります。家賃補助は、条件がありますが一応あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生は非常にしっかりしている。各種保険や年金制度などでの充実ぶりはやはり大企業さながら、と考えられる。特に色々ながん保険入院保険、介護保険...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
一般的だと思います。悪い点、家賃手当の基準が厳しく、実家が関東近郊にある人の一人暮らしだと、手当は出ないことが多いことです。そのため、若い人か...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生については特別良いというわけではないと思うが、上場企業且つ労働組合がしっかりしているため、同業他社と比較しても遜色無く整っているかと思...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生はベネフィットステーションが利用可能です。住宅手当には条件が有りますが、条件に合致すれば支給されます。新卒入社の場合は、地方出身で一人...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
有給は取りやすいし、長期休暇もきちんと取れる。ノー残デーも浸透しつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、どこの企業も同じだと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
・電機連合として一定水準以上の福利厚生は整っているが、特筆すべきことも特にない。並。
・住宅手当は入社後5年間、約3万円程支給される。
(結婚...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
・グループ保険、団体保険、
・厚生年金基金、退職金
・給与、賞与
・研修
・リフレッシュ休暇、GW休暇
などなど、あらゆる面で恵まれていると思...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
この会社は福利厚生がとにかく良いです。夏休みの日数は正確には覚えていませんが、同期の友人よりはるかに日数をいただいていました。また、上司のひと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生については、大企業ということもあり団体保険等のメリットもあった。また健康保険組合も自前でもっており、安心感が多い。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
福利厚生全般は一部上場会社の例に漏れず整っている
住宅関連の補助は弱いが全体的に見ると悪くはない
給料は仕事の内容に関わらず平均的
【気にな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
福利厚生は良かったです。
厚生年金基金にも加入していましたし、保養施設も利用することが出来ました。
人事・総務部門はしっかりしているので、安心...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
旧態依然とした年功序列が強いです。評価は、昇給・賞与ともにグレード制度に基づく相対的評価が行われます。早めの昇格を目指すなら自分よりグレードの...続きを読む(全563文字)
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【良い点】
女性の比率が少ない技術系の部署にいましたが、子育てなどの理由で時短勤務が認められているため、女性が働きやすい会社だと思われます。ただし、業務内...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
社会への影響度がある仕事ばかりなので必要とされていると感じる。
逆に影響度が大きいので、プレッシャーを感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自分の部署は、出張が多すぎてワークライフバランスが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署で残業時間に差がありすぎる。
時期による...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
残業が多い部署であったが、休みを取る日をあらかじめ決めてそれ前提で仕事の各種調整を行えば自分の思う通りに休みを取ることができた。
もちろん、体...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
未経験のことにも挑戦できる、自分のキャリアを高めることができる職場です。将来の自分の姿・ビジョンの実現がイメージし易い職場だと言えます。仕事の...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
メンバー全員でやるときはやる。しかし極力業務時間内に終業できるよう効率的な仕事を行っています。メリハリのある仕事を行うことで従業員の充実したプ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
管理職は、風通しの良い職場環境作りに注力しています。人材育成に関する研修も繰り返し行い、自部署のメンバー同士が自由に話し合い・考え・アイデアを...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
メンバー全員がお互いに協力し合いながら、フォローし合いながら仕事をしています。仕事で困ったことや悩みごとがあっても、自分で抱え込むことなく、周...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
入社後の借り上げ社宅については、30歳までという期限はあるものの金銭的な恩恵が非常に大きい。限度額を超えなければ自己負担分は25%だけで済む上...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプランで一定額の学習補助はでるが、何年もいると使う用途がなくなってくる。補助は他社に比べて、薄いと思う。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
食堂のキャパが小さすぎて、いつも込み合っている。
しかも、決まった人が決まった場所をキープしており
新参者は、行き...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社宅以外の目立った福利厚生がないと思われる。社宅は30歳までなので、それ以降は家賃補助手当に切り替わる形になる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本的なことは整っており不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や家賃補助は渋い。
中途は家賃補助が出るので転職は...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
30歳までの寮制度や、住宅補助などはとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が少ないという話はよく言われてます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
財形貯蓄時に年48000円を会社が負担してくれたり等、福利厚生は割としっかりしている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
健康保険は上限を超えると補助がある、フィットネスジムなど健康施設の利用補助、住宅補助、子供の教育補助などが充実している。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内食堂がある。おいしい。
売店もある。コンビニ並の品ぞろえある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の食堂の値段が年々上がっている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
よくある福利厚生であまり役に立つものはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や資格手当などあればまだ良かったかもしれ...続きを読む(全82文字)
会社名 | 沖電気工業株式会社 |
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フリガナ | オキデンキコウギョウ |
設立日 | 1949年11月 |
資本金 | 440億円 |
従業員数 | 14,487人 |
売上高 | 3690億9600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森孝廣 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目7番12号 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 728万円 |
電話番号 | 03-3501-3111 |
URL | https://www.oki.com/jp/ |
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