在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年7月27日- 回答者:
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- 20代前半
- 女性
- 6年前
- 評価・テスト(半導体)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上困っていることを何度伝えても改善してもらえなかったこと。親身には聞いてもらえないので退職もかなりたいへんでした。続きを読む(全79文字)
株式会社日立ハイテクフィールディング 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年7月27日【気になること・改善したほうがいい点】
業務上困っていることを何度伝えても改善してもらえなかったこと。親身には聞いてもらえないので退職もかなりたいへんでした。続きを読む(全79文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年7月27日【良い点】
有休がおおい。リモートの勤務が可能。事務や営業などの本社勤務なら環境は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの人...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月22日【良い点】
とても手厚い。特に住宅手当は月7万ほど補助が出るためありがたい。
出張も手当があるため、配属先によっては、月6万程度貰えたりする。
【気になる...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月22日【良い点】
とても充実している。
研修期間は2年間あり、自分の現場を持つのは3年目から。
【気になること・改善したほうがいい点】
レベルアップの研修がある...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月22日【良い点】
様々な企業に行き、たくさんの装置に触れることができるため、飽きがないと思う。
勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場から帰...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月22日【良い点】
工場がある限り点検は必要なため、将来性はあるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備縮小などが進んでいるため、今後の成長は考...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月22日【良い点】
安定している。福利厚生もいいため、年収は500万程度になる。残業代もしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇格には研究...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月22日【良い点】
有給は消化するよう促される。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は難しい。また休日に出る必要があったりする。続きを読む(全65文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年5月21日【良い点】
サービスエンジニアとして様々な顧客の対応がある。お客様にありがとうなどの言葉をかけてもらうとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年5月21日【気になること・改善したほうがいい点】
サービスエンジニアとそうでない人との、業務の差が大きくあり残業等が多く発生する。残業は、36協定があるためそれ以上...続きを読む(全103文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年11月18日
投稿日: 2023年11月18日
投稿日: 2023年11月18日
投稿日: 2023年11月18日
投稿日: 2023年11月18日
特にないい
和やかだった。想定外の質問が来た時に考える時間を貰い、しっかりと質問に答えられたのがよかったと思う。
結論ファーストを意識して話した。
人事の役員の方2名と希望している装置の本部長1名計3名との面接でした。1人ずつそれぞれ質問していき、それに答えていく形でした。海外への出張なども可能かという質問が印象的でした。
オンラインでの面接であったので、目線を特に注意した。インターンシップの時と同じくらい和やかな雰囲気で進んでいくので、自分の素の部分をさらけ出して正直に答えていった。また、なぜ自分がこの機器を扱いたいのかの熱意を伝えられたのかが選考通過のポイントだったと思う。
オンラインにて、面接官1人一つずつの質問の面接でした。
意外と和やかだった。人となりを追求され、自分の長所と短所を理解していることが重要だと思う。
圧迫気味に感じました。優しめな方が一人と、圧迫感がある方が一人でした。圧迫感がある方は、途中で画面から消えるなどしていて、いい印象を持つことができませんでした。
笑顔で明るくハキハキと話したことを好印象であったと言っていただけた
業務について本当にやりたいのか詳しくきかれた
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
会社名 | 株式会社日立ハイテクフィールディング |
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フリガナ | ヒタチハイテクフィールディング |
設立日 | 1965年4月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 830人 |
売上高 | 742億3300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐野耕士 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
電話番号 | 03-3504-5105 |
URL | https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/company/group/hfd/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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328億9089万 | 382億6843万 | 362億4254万 |
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純資産
(円)
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152億8741万 | 167億8307万 | 181億895万 |
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売上高
(円)
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527億27万 | 544億9367万 | 573億1987万 | 659億4100万 | 742億3300万 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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46億5328万 | 39億7257万 | 40億1494万 |
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当期純利益
(円)
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31億8800万 |
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26億9500万 | 37億7097万 | 47億9834万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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5.57 | 3.4 | 5.19 | 15.04 | 12.57 |
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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8.83 | 7.29 | 7.0 |
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。