この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よく言えば若手でも頑張っていれば認められる社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば、経験のない社員でも上司に気に入られれば上...続きを読む(全93文字)
株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND(旧:株式会社xpd) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FIELD MANAGEMENT EXPANDの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社FIELD MANAGEMENT EXPANDで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よく言えば若手でも頑張っていれば認められる社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば、経験のない社員でも上司に気に入られれば上...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも体育会系の社風である。部署により多少の違いはあるが基本物怖じせずに前へ前へと出張る人の方が評価される傾向にある。担当する先輩P、P...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
大企業なので、福利厚生がまあまあきちんとしている。何かあれば上に相談すれば解決の糸口が見つかるかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
プロの集まりなので良くも悪くも任せてもらえる。どのようなメンバーをアサインするかできるかは担当P、Dの腕次第と思われる。優秀なパートナーも数多...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
予算規模や表面的な数値にとらわれず、どんな案件に対しても真摯に取り組み、本気でいいクリエイティブをアウトプットしようする気概が溢れている。それ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
管理職はみな魅力的で、とても信頼できるという印象でした。何事も説明が明快なため、下につく社員もみな同じ方向を向いて業務に励むことができたのが印...続きを読む(全159文字)
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よくも悪くも個人商店。アピールした人のところに仕事は集中するため上司に好かれることが必要。ただ見ていないようでしっかり見ている上司が多く、意外と暖かい面が...続きを読む(全161文字)
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制作部の人間だけで言うと、映像だけに留まらず、音楽、アート、ファッションに長けている人が多い印象はあった。業務の中で自然と学ばざるを得ないこともあったが、...続きを読む(全203文字)
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管理部門を中心に一部上場に浮かれているが、実際はどブラックの極みなのでよくも申請が降りたなと思う。
一部上場にかける手間と金を少しでも労働環境の向上に使う...続きを読む(全153文字)
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社員の雰囲気や人は私が関わった限り優しい人が多かったです。
この会社で働いていたら他の会社りも成長は早いと思います。
時間の拘束が多いので、広告業界で...続きを読む(全211文字)
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事業部、部門によって一概には言えないのですが。
クリエイティブ職の管理職はやはり現場出身、プレーヤーあがりです。
この実態は、現場をよく知るというメリ...続きを読む(全234文字)
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業界最前線にいる方が多く、名前が知られている人との仕事の機会も非常に多い環境です。そのような環境のため、魅力的な環境だと感じています。
また、管理職の方々...続きを読む(全163文字)
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所属している事業部によって差があるとは思いますが、仕事に対しての自由度はとても高いです。その代わり成果や結果を求められます。そこにやりがいを感じる人にはい...続きを読む(全150文字)
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社員教育のための研修などはなく、基本的にOJTによって経験を積んでいくことになります。WEB事業部では担当する案件数は大小にもよりますが、おおよそ4、5件...続きを読む(全266文字)
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仕事の量は、膨大にありますが、1つのジョブを終えたときの達成感はなにものにも変えられません。そのような気持ちをずっと維持できる方は、魅力を感じます。スキル...続きを読む(全155文字)
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管理職はあまり制作の現場に意見をすることはありません。良くも悪くも放任主義、というか各部署の現場に任せる。そして現場はいいものを作る、という目的で成り立っ...続きを読む(全167文字)
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年齢が近いということもありますが、社員と管理職との間に壁は無く、風通しの良い社風です。あまり体育会系という空気もありません。
またスキルとしてはMacの...続きを読む(全162文字)
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体育会系の風潮はあります。しかし嫌な雰囲気ではなくて、軽い言葉になりますが学園生活の延長のような感じです。やはり生活時間のほとんどをいっしょに過ごしていま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
制作会社としてはやはり人気であるため、向こう数年間は安泰であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自称代理店であるが、やはり...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
制作会社にしては高い方なのではと思う。
職種によっては、ではあるが「そこそこの仕事量で、そこそこの給与」といった印象。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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福利厚生が年々減っている状態です。コロナ禍において福利厚生が増えたのを見たことがないので、おそらく今後も減っていくことはあっても、増えることはないと思います。続きを読む(全79文字)
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土日をしっかり休みたい場合は平日の残業時間がとても長くなります。休日出勤をしても休みが取れない場合が多々あり、プライベートを優先したい方には向いていない会...続きを読む(全203文字)
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激務なだけあって、1案件1案件非常にやりがいがあります。クライアントごとに案件も様々なので、同じ作業に飽きるということはまずありません。クライアントの無茶...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
他の部署へ移動することも提案してもらいつつ、退職も受け入れてもらいました。
退職する人が多いからか手続きはスムーズです。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
軽井沢や鎌倉、熱海などに保養所があり、一泊1000円(人数関係なく)で泊まれます。
きちんとした理由を持って希望をすれば、宣伝会議のワークショ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署によっては休日をしっかりとるところもあります。
年々業界全体で少しずつ働き方が見直されている印象でした。
ただ、仕事に9.5割のバランスを...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
映像の現場で企画・撮影・編集・納品と一連の流れを体験し学ぶことができるので、映像業界に憧れている人にとっては基礎を学ぶ場としてふさわしい状況が...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
朝礼等があるわけではないので、業務開始・終了時間は自分の案件次第でコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々厳しくなっ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
活力や魅力に溢れる人が多く、働き方はとても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスへの意識。特に役員は自分ごとと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
アニメ業界交流会に行くと、必ず驚かれる。
業界内でも立ち位置的に別格な存在らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
雰囲気がのんびりしており、良くも悪くもゆるいです。もちろん一部分には様子のおかしな人もいますが、基本的には人当たりがよく優しい方が多い印象です...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
フラットな関係性。JTCにありがちな無駄な規則や慣習、上下関係がない。
それぞれが自立している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
高い能力や人当たりなど、良い人はいるにはいる
【気になること・改善したほうがいい点】
・人事の対応が遅い
・上司に相談しても対応されないことが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
高い能力や人当たりなど、良い人はいるにはいる
【気になること・改善したほうがいい点】
・人事の対応が遅い
・上司に相談しても対応されないことが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
上に報告しやすい環境ではあり、その部分はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
報告しても何も変化がなく、心配と不安で仕方が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
エージェントや採用担当はかなり気にかけてくれていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エージェントは現場で一緒にいるわけでは...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
いい人もいれば適当に仕事する人もいてそれぞれって感じです。管理職の人はまともな人が多そうな印象です(部署によるかもですが)
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性でもキャリアアップ可能
【気になること・改善したほうがいい点】
実力というより、お気に入りの社員ばかり日の目を浴びているように感じました。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND |
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フリガナ | フィールドマネージメントエクスパンド |
設立日 | 1982年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 360人 |
売上高 | 176億5897万9000円 |
代表者 | 早川和良 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目53番67号 |
平均年齢 | 33.8歳 |
平均給与 | 591万円 |
電話番号 | 03-5468-5355 |
URL | https://group-fm.com/ |
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