この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術研修などはそれなりにしてくれます。
また上に行くためには試験に合格する必要があり、ここは公平だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全168文字)
株式会社マルエツ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マルエツのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マルエツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術研修などはそれなりにしてくれます。
また上に行くためには試験に合格する必要があり、ここは公平だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
大手企業だけあり、研修の仕組み自体は割と整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに頼っている面が大きいため、配属店舗の環境...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
部門別研修は楽しかったです。
同期と会える貴重な機会でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には癖のあるトレーナーもいるようです。...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
店舗によりますが優しく教えていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
先輩の従業員は基本的には優しくて説明上手な方だと思います。研修制度もちゃんとありますので、心配することはないと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
先輩の従業員は基本的には優しくて説明上手な方だと思います。研修制度もちゃんとありますので、心配することはないと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の年齢層高めの方々(特に女性)が、かなり強めだったので、意...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一度小売に入れば転職先は「ほぼ」小売しかありません。専門店系ならば、その経験と知識で多少違う...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
昇格するために必要な資格の試験などがあり、それに合格すると比較的昇格しやすい。基本的には商品の売り込みの報告すると主任になりやすいと思う。
【...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
研修はセンターである
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には全員同じレベルからの研修で進行するが、出来の悪い人に対してのフォロワー...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社内研修は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただのパートなのに、都内勤務なのに、研修場所が埼玉の方で、往復2時...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発や成長は見込めません。教育体制が整っていない上、育てる気もありません。現場は人手不足でそれどころではな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
マニュアル化が進み仕事を覚えやすい
研究体制が充実していて、初心者でもスキルアップできる仕組みが整っている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
どこの会社でもそうだとは思うが、社内的な商品知識は確かに身に付くが、外にでれば特に役立つものではない。スキルアップはまずできない、一年の流れを...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
意欲があれば正社員でもパートナーでもスキルアップするのが可能な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップするためのテストや面接...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
【教育体制】
1、教育体制はきちんとしている。
研修施設が埼玉県蕨市にあり、その施設でレジの研修(練習)をしてもらえる。
2,実戦練習では実...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
初めは上司に指示された通り動くが、少しずつ自分の考えで仕事させてもらえる様になります。
売る物の発注や売り場作り等様々な事を学べる環境なので今...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員に対しての研修は他業界と比べても、整っている方だと思います。新入社員だけでなく、中途入社の人にも一定期間研修期間があります。その後は店舗で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研修が多く実施されています。
入社当初のレクリエーションを含めた研修だけでなく、チーフになる前、なった後に集まり講習を受ける機会があります。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新入社員で入る場合は研修がきちんと組まれます。特に技術系の部門。
一度転職しても社内の資格は変わらず復帰可能。
全部門の知識試験あり。自社テキ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
資格取得の試験や昇格試験は年に受けられる回数が何回もあり、失敗してしまってもリベンジが可能。
昇格試験に合格すると昇給されるのでモチベーション...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員さんや本社から巡回に来るリーダー層は比較的丁寧に仕事や現況を教えてくれる。
うまく繋がりをもつことが重要。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
惣菜部門の新入社員実技研修は12日間ありますが、まとまった日程で受けるわけではありません。最初のうちは研修でやった内容が中心の業務になります。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社後は店舗配属となりますが、その前に泊まりがけの研修や教育センターでのレジ研修、配属部門の研修などがありますのでそこは良いと思います。
その...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
お客様から直接お褒めの言葉がもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートになんでもやらせすぎかなと思います。
社員、パートで...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
お客様が困っている時にお手伝いしてありがとうと言われること。
お客様に笑顔で帰っていただくとこちらも嬉しい気持ちになります。
【気になること・...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
社員の方は産休もあるし、子供が小さいうちは短時間勤務をしていて、女性にはいい職場だと思います。
土日祝日も基本お休みしています。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
急な休みにも対応してもらえます。
有給も取りやすいので、とても満足しています。
学校行事にも気軽にお休みをいただけます。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
とにかくお客様が優しいこと。
仕事をしていて楽しい気持ちにさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、パートの上の階級の人...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
パートを始めてから約一年程度で微量ながらちゃんと昇給しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話ではありますが昇給は本当に10...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本はシフト制なのである程度は自由に休みが取得する事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
恐らく店舗によって変わるとは思うので...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ちゃんとした上司の下に就ければとても教育の行き届いて居る方達が多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ざっくりと、新入社...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの大型店舗でも人手が足りていない状況。入社して1年2年ならばあまりサービス残業をしなくても大丈夫だが、代行になる...続きを読む(全370文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日休みで月に10の休みがある。しかし人が少ないためあまり連休を取ることができない。また有休も使いたいと言いずらい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
入社して1年ほどはOJTがあった。同期とは店舗、部門が違くても足並みはほぼ同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司(マネージャー)...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力など基本的なビジネススキルは身につく。研修メニューも豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
売場の人員が少ないた...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員とのコミニケーション能力がつくと思う。分からないことや、物の場所などを覚えなければいけない。けど、分からないので、聞かなければいけない。だ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
一年目は部門ごとでも研修が多々あり、たくさんのことを学べる。新人研修は正直そんなに学べることは多くないが、確定拠出年金など役に立つことはある。...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新卒では、座学の他に1年間かけて店舗の全部門を回る研修があり、適正と興味を見るのにとても良かったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
生鮮という専門的な分野になりうるので、そこで知識や経験をつけることはできる。
調理するのがすきであったり、人と関わることが好きな人はいいかも。...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
・新入社員は部門ごとに研修があり、どの部門もしっかり行っている。特に生鮮(精肉、鮮魚、青果)は全くの未経験でも、しっかり技術を教えてもらい、試...続きを読む(全627文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自然にしていくと思われますがそれに見合った報酬はありません。アルバイトはアルバイトのままです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
研修や講座受講は思う存分できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部の研修や講座受講の為、本当に仕事に役立つかわからないものばかり。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途の研修があまりない。割と自分で掴まなければならない。それと研修施設が埼玉の僻地にあるため本当にアクセスが悪い。...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社マルエツ |
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フリガナ | マルエツ |
設立日 | 1945年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,864人 |
売上高 | 3676億4600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 本間正治 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋5丁目51番12号 |
電話番号 | 03-3590-1110 |
URL | https://www.maruetsu.co.jp/ |
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