この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NTTや官公庁などが主要顧客なため、物作りがしっかりしていて地に足がついた感じがあります。開発スケジュールもあまりにも無理な日程とかは少ないで...続きを読む(全200文字)
日本電波工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電波工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本電波工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NTTや官公庁などが主要顧客なため、物作りがしっかりしていて地に足がついた感じがあります。開発スケジュールもあまりにも無理な日程とかは少ないで...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社内の雰囲気を良くしようと頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
約割以上の責任を押し付けるやりかたが横行している。まずは、や...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
財形貯蓄、持株制度、送迎バスの手配、交通費全額支給、保養所、昼食補助、営業手当、扶養手当など各種手当揃っており非常に充実している。またスポーツ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
定期的に実施されるバス旅行、夏祭り、映画鑑賞券配布、レンタル品などが充実していると思います。
財形貯蓄しているとプラスで補助金制度があります。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
食堂メニューと販売機の飲物は、会社が1部負担しており安く購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪くなり、会社の行事がほと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
組合と親交会がありますから、、結婚、出産にあたりお祝い金を出してくれます。映画券、遊園地チケット、家族旅行(年三回)など沢山イベントを企画して...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
数年前までは新入社員は阿波踊りに半強制参加であったが、現在は無くなっている。
昼と夕方に食堂が開いており、2~3百円で食事をすることができる。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
さすが大企業なので、福利厚生等しっかりしてる。社内食堂もあるので、安く食べられる。残業もしっかりつく。
社内行事も充実しているので、子供を連れ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
技術職で狭山勤務の方は、入社から二年目まで新所沢の社員寮に入れます。部屋はベットと机つき、電気水道コミ大浴場ありで大体月1.5万円程度です。ガ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
福利厚生として仕出し弁当には会社の補助がでて、250円前後で食べられる。選択肢は2つあり、お財布に優しく、品数も多く栄養バランスよく摂取するこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
技術者は、基本的に狭山事業所勤務となるため、技術の新入社員の大半は、新所沢の社員寮に入ることになります。新所沢の社員寮には、2年間住むことがで...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
有給休暇の取得がとりやすいです。組合もきちんとやっていると思います。
月に1回くらい有給がとれると思います。
新入社員は10日間で...続きを読む(全160文字)
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独身寮が2つあり、若手社員にとっては非常に働きやすい条件となっています。
当時の有給は取得しずらく、代休をとるだけでも文句や理由を聞かれる状況でした。
...続きを読む(全211文字)
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業務に関しては、無駄とも思える会議が多い。また、報告の為のすりあわせ会議、報告の為の資料作りで大半の時間を費やしてしまい、結果的に残業でカバーするしかない...続きを読む(全157文字)
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部署にもよるが、総じて有給は取りやすい。勤続10年に達すると強制的に休暇をとらされるなど、ライフワークバランスには気を遣っていると思った。
住宅補助は無...続きを読む(全167文字)
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福利厚生、社内制度については、有給休暇はありますが、私の部署では有給休暇をとりずらい雰囲気がある為、殆ど使ったことがありません。有給休暇は使用期限があるの...続きを読む(全197文字)
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事務系であれば、やろうと思えばほぼ毎日定時退社が可能(繁忙期は除く)。長期休暇が3回/年あり、休暇には恵まれている会社。普通に仕事をこなしていれば有休も取...続きを読む(全173文字)
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■休暇
年間休日は多めで年120日程度。実質もその通り運用されている。
休暇の時期はいわゆるカレンダー通りで、個人の裁量の余地はなし。
有給休暇の取...続きを読む(全314文字)
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有給休暇は取得しづらい。仮に取得するにも上司からあまりよく思われず、印象をとても悪くする。労働時間については原則定時あがりとしているが、残業はしている。
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休暇は総務関係でしたので、比較的とりやすい環境でした。労働時間は8:30~17:20で長めです。本社はお弁当をタイムカードを登録する機械で一緒に朝注文でき...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
自分で企画から出来る。自主的に勉強出来る環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
外注化が増えて、エンジニアではなく、ブローカーの...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
評価内容を明確に提示してくれる。また、年齢、等級による昇給限度が無くなったので、平均的な評価さえ頂いていれば、昇進しなくても、毎年昇給するよう...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
フレックスタイム製なので、都合に合わせて出勤時間を変えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、出張多く家庭的には最悪。...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
男女の給料体系に差がない。育児休暇などは、しっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職は別として、女性の昇進が遅いように見...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
残業手当は100%出る。成果出さなくても、処罰などは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上が責任を担当に押し付ける傾向が強...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
比較的穏やかで落ち着いている方が多いと思います。若手の社員もエネルギッシュというより大人しい雰囲気の方が多かった印象です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休・育休を取り、復帰後も短時間勤務という形で働き続けている方が多かったので、女性には働きやすい職場だと思います。周りの理解もあるので、休みが...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
やるべきことをきっちりやって早く帰りたい方には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ものすごく忙しいということはなか...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みも多く、ほとんど残業がなかったのでライフワークバランスはとても良かったと思います。
年末年始、GW、夏季休暇の長期休暇で旅行に行かれる方も...続きを読む(全104文字)
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めちゃくちゃよかったしかなりよかった。
すごく良い企業で社員に優しい
製品のシェアも高く競争力もかなりあるのですごく良い会社だと思った。
ギャップは特にな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
健康保険は上限を超えると補助がある、フィットネスジムなど健康施設の利用補助、住宅補助、子供の教育補助などが充実している。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内食堂がある。おいしい。
売店もある。コンビニ並の品ぞろえある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の食堂の値段が年々上がっている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
よくある福利厚生であまり役に立つものはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や資格手当などあればまだ良かったかもしれ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
毎年基板のテストがあり、点数により給料があがるのでやった分少しは還元される。
【気になること・改善したほうがいい点】
QCサークル業務が社員の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし。特徴もなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は2年後に消失する。病気にかかり入院した時のために有給を保存することが...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
食堂があり、世間の価格より安く感じる。
種類も豊富なので野菜も取れてお肉も食べれる。
カフェテリアプランや団体保険などもあり、福利厚生において...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ディスプレイの貸し出しなども柔軟に対応いただける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
セキュリティ対策などで、スマホやPCの設定操作を...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。若手社員向けに寮手当はありますが、24歳くらいで切られた思います。車通勤必須のため、免許はあ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年12万のカフェテリアポイントが支給され、宿泊費や自己啓発に利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度がリコー版ジョブ型と...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
条件付きだが、住宅補助もある。
サッカー場もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当をもう少し出して...続きを読む(全87文字)
会社名 | 日本電波工業株式会社 |
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フリガナ | ニホンデンパコウギョウ |
設立日 | 1948年4月 |
資本金 | 106億4900万円 |
従業員数 | 2,377人 |
売上高 | 525億800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤啓美 |
本社所在地 | 〒151-0073 東京都渋谷区笹塚1丁目47番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 630万円 |
電話番号 | 03-5453-6711 |
URL | https://www.ndk.com/jp/ |
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