パイオニアサービスネットワークの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社内で出会った人で嫌だなと思う人はほぼいませんでした。優しい人が多く若く新しく入ってきた人間を育てようとしてくれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)

【良い点】
賞与はない時もありましたが基本的には年２回（４ヶ月分）を払ってくれます。給料が評価制度に変わり若い人は積極的に給料が上がります。年齢が高い人は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
とにかく福利厚生がしっかりしています。有給取得は推奨されておりその週の休みを取ることが可能です。年に一度フレックスバケーション、５年に一度の勤...続きを読む(全193文字)

【良い点】
上司も同僚も基本的に優しい人が多く
失敗をしてもフォローを丁寧にしてくれる
自主性を尊重してくれるので、頑張れば頑張った分だけ評価を得られる
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
合計で13日間は有給を取らせると組合と会社で約束されている
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取得できるのは一部のエリートか、図太...続きを読む(全186文字)

【良い点】
評価シートなるものを作成して、客観的に公平に評価しようという雰囲気はある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートといっても結局は上...続きを読む(全194文字)

【良い点】
基本的にはお互いにフォローしようという雰囲気がある
なかには癖のある人もいるが、様々なお客様に対応している分、「人それぞれ」といった感じで達観...続きを読む(全183文字)

【良い点】
働き甲斐のある会社です。やればやっただけ自分自身のためになっていきます。休出はほとんどありません。残業は月３回×３時間くらいあるかも知れません...続きを読む(全197文字)

【良い点】
人間関係が非常に良好。女性も多いが、特にトラブルはないと思う。
【気になること・改善した方がいい点】
仕事をしている人としていない人の差...続きを読む(全178文字)

親会社のライバルは大手がひしめいている。これから参入しようと考える方は少ないと思います。会社自体がアフターサービスを請け負っているので、直接のライバル企業...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性だからといった点は特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や社内には女性の方は居ますが役職はやはり男性が多いです。...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方は働きやすいと思う。
派遣先で頑張っても評価制度が無いため給与には響かない。
そのため、ダラダラとやってる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性管理者もおおく、相談しやすい環境にありました。にんずうのすくないぶしょでしたが、仲良く働きやすかったです続きを読む(全60文字)

【良い点】
育休取得していた方も居たので、福利厚生は充実してると思います。ですが産休から明けて働くとなると、通勤時間が長いと大変ときいたことがあります。
...続きを読む(全223文字)

【良い点】
時短勤務をされている方も多く、基本的には残業も少ない為女性にとっては働きやすいと言える。ただし配属される部署による。続きを読む(全64文字)

【良い点】
残業が少ないため、子供の迎えなどに行きやすいと思う
事前に連絡していれば残業をしなくて済む。
勤務時間に融通がきく勤務先や、時短勤務の相談がで...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性と男性で区別されることなどは特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、上司に女性がいない女子社員は、職場にロールモデ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
配属先によるが、女性は働きやすいと思う。業界的に若い人や女性が少ないから優しくしてくれる人は多いと思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
事務職は女性が多いです。
育児休業から復職した社員も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は男性中心の職場がほとんどなので...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味で女性として見られない。みんな同じ社員として活躍している。続きを読む(全79文字)