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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クオリサイトテクノロジーズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クオリサイトテクノロジーズ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にクオリサイトテクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クオリサイトテクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

クオリサイトテクノロジーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

クオリサイトテクノロジーズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

風通しがよく、上司にも話しやすいと聞いた。インドアな人もアウトドアな人も色々な人がいるが、地方で大きい仕事をしたいという人が集まっているイメージ。続きを読む(全73文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クオリサイトテクノロジーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年3月21日
回答者:

最近は残業規制もあり、また無理な残業もかなり減ってきたと思います。有給休暇も初年度から20日以上あるためその点は満足できるかと思います。続きを読む(全68文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2019年10月1日
回答者:

【良い点】
私が入社した当時は、教育・研修というものは一切なく、現場に入って覚えていくという感じでした。
現在は、業界未経験の社員は、一定期間研修期間があ...続きを読む(全186文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2021年4月12日
回答者:

【良い点】
新しいことに挑戦しようという社内風潮の為、様々な方向に事業を展開していたイメージはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡...続きを読む(全204文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年2月1日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
入る前はテックカンパニーであるという印象を持っていたが、入った後にABEJAはビジネス中心のコンサルティング企業の...続きを読む(全90文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
専任のキャリアアドバイザーが在籍しているため、キャリアに関する相談も可能。
現場で懇切丁寧に教育ということはあまりないので、未経験入社でもキャ...続きを読む(全105文字)

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クオリサイトテクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

自由に働く時間を選択できたり、資格補助があつく、研修がたくさんあり勉強できる環境がある。続きを読む(全44文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

明確な評価制度がいくつかあり良いと思う。目標管理制度、成果報酬制度など続きを読む(全35文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

地方にいながらも大きい仕事ができる、地方に貢献したい、など地方にいたい、地方に戻りたいという思いが強いと感じた。人の良さ、成長性のあるIT業界といった意見...続きを読む(全97文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

6か月の新入社員研修があるため、未経験でもエンジニアに必要なスキル、知識をつけることができる。続きを読む(全47文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今現在は残業代もちゃんと出るようになっていると聞いておりますので、働きやすい環境になっていると思われます。
また賞与面も私がいた頃とは改善され...続きを読む(全504文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中的にシステム開発の内製化が進んでいるとはいえ、システムの開発や運用を外注したいというニーズはなくならないはず。なので今後も人の採用がうま...続きを読む(全324文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は、資格取得支援という事で、3回までは、経費申請すれば、受験費用が戻ってきていたので、とても良かった。
セミナー代などは稟議通れば、会社負担...続きを読む(全174文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Canonグループに属している為、制度として、グループの株を購入することができる。少ない単位から購入可能。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初に退職を申し出た際に、引き止められ、残留にあたり、週3勤務、副業可など、こちらの条件を了承してくれた事。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全938文字)

クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休はとりやすい環境なので、女性が働く場所としてはかなり良いと思う。
複数回育休を取っていても第一線で活躍している女性もいるため、頑張る人にと...続きを読む(全195文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

Sky株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンで感じた雰囲気として、皆さん生き生きされていて仕事を楽しんでいる印象でした。続きを読む(全43文字)

BIPROGY株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

穏やかな人が多い印象を受けた。人当たりがよく優しく接してくれるが、ガツガツ刺激があるような人は少ないと感じた。続きを読む(全55文字)

ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

本質的な解決に携わることやHave Fun!など特徴的な文化続きを読む(全30文字)

メディアリンク株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

説明会や面接からは社長の考えが浸透している会社であるという印象を受けた。続きを読む(全36文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

グローバル企業であるため、多様性がありさまざまな柔軟な考えが出てくるのが強みであるが、一方で文化などの違いによってトラブルが発生することも多いそうである。続きを読む(全77文字)

株式会社日立ソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

セキュリティを重視するため、外部ツール、特にWeb系ツールは使用不可など、IT企業にも関わらずお堅い会社のようです。続きを読む(全58文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

中小企業向けのパッケージというビジネスをやっていることから、比較的保守的な要囲気がある企業文化の印象です。続きを読む(全53文字)

日本電気通信システム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

社員の人は、周りの人たちの人柄はとてもいいが、良くも悪くも古い体質の会社で、ルールを重んじる頭の固い人も多いと言っていた。続きを読む(全61文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

インターンでは社員の方がとても親切にグループワークで分からない点など教えてくださり、円滑に進めることができるよう支えてくださった。続きを読む(全65文字)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

説明会や選考でお会いした社員の方々は優しい方ばかりだった。続きを読む(全29文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

クオリサイトテクノロジーズの 会社情報

基本データ
会社名 クオリサイトテクノロジーズ株式会社
フリガナ クオリサイトテクノロジーズ
設立日 2003年11月
資本金 1億円
従業員数 200人
決算月 12月
代表者 小森彦太郎
本社所在地 〒905-2172 沖縄県名護市字豊原195番地3
電話番号 0980-50-0600
URL https://www.qualysite.co.jp/
NOKIZAL ID: 1175142

クオリサイトテクノロジーズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。