この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上記でも記入したが、社員教育に力を入れている為、必要な資格や講習は受講できる為、スキルアップを目指している方は向いている。続きを読む(全67文字)
東洋重機工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋重機工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東洋重機工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
上記でも記入したが、社員教育に力を入れている為、必要な資格や講習は受講できる為、スキルアップを目指している方は向いている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
積極的に資格や講習を受けたことで技能検定に長年携わることが出来、自分自身のスキルアップにつながった。
専門的な知識も持った社員が多くいるので新...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
運転免許をはじめ、重機・フォークリフト等必要な免許は申請すれば会社が取らせてくれるのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
資格手当あり。
資格取得の為の補助金制度あり。
業務に必要な資格は、年間計画に基づき積極的に取得を推進。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
スキルはその人次第ですが、やる気があれば自動的につくものです。またそれが職種が同じであれば他の会社でも十分通用するのは良い事です。キャリア開発...続きを読む(全159文字)
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研修らしい研修はなかった。せいぜい、新入社員研修と管理職になった際の社外研修位であった。
工場での作業に必要な資格については多少のバックアップがあったが...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
重機のアタッチメントの設計開発から製造・販売まで行っており営業の要望した物を形に出来るのでとても面白い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
工場内は100%男性、事務職に女性がいるが、コミュニケーションもよくとれており働きやすい環境である。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
福利厚生の内容は中小企業の一般的な内容と変わらない。(通勤手当・家族手当など)特徴として実務に関係する資格や講習を取得させて頂ける事。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
4月から土日が休みとなり年間休日も126日となった。家族特に子供と接する時間が増えた為、ワーク・ライフ・バランスの満足度は高い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員と管理職の間に上下関係があまりなく、上司と話がしやすい環境にある為、とても働きやすい環境である。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
現在はアタッチメントの商品ラインナップが少ない為、今後ラインナップが増えればどんどん成長すると思われる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
賞与などは売上が良ければ多く、頑張ればそれだけ売上に繋がるので分かりやすい。上下関係も良い為、上司の好き嫌いでの評価が無い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
他社より修理に関してなどの質問などを受けることもある為、習得した知識や技能を存分に発揮することが出来、お客様の役にたつことができる。
専門的な...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
産前産後休業・育児休業をとることが出来るので女性でも安心して働くことができる。
女性社員も多く在籍している。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社内行事年に何回か有る為、社員同士や上司、部署問わず分け隔てなくコミュニケーションをとることが出来る。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
教育担当の部署やメーカーの知識サポートもあるため、未経験でも知識を一からつけることが大変ではない。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何でも自分でどうにかしないと誰も何もしてくれない。
さすがに製品に対して素人で入社しているのでOJTだけでなく基礎...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
定期的に研修を受ける機会があるため成長することが出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
文系で電気系に明るくなく、研修の内容を...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
建設業界で成長していきたいというプランがあるのなら、スキルアップしていける
【気になること・改善したほうがいい点】
営業としての市場価値を高め...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ストレス耐性は付くと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
イジメのような扱い、パワハラじみた行動が容認される環境なので、精神を病...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
研修は多いと思う。
色々なメーカーに協力してもらっている
新人教育としてはかなりいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に直結...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的には中途メインの色んなバックボーンをもった即戦力が多い印象なので、社内での教育制度はあまり整っていないかと思います。
ですが多様なメンバ...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の管理職の人たちの働き方を見ているとこのままこの会社で昇進していきたいとは思えない。働き方改革というのが必要では...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは無縁です。OJTや勉強会があります。マニュアルはないので、人によって...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の制度自体は様々あるが、あまり機能していない。どちらかというと指示された教育プログラムを嫌々受けている印象。続きを読む(全78文字)
会社名 | 東洋重機工業株式会社 |
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フリガナ | トウヨウジュウキコウギョウ |
設立日 | 1961年9月 |
資本金 | 4800万円 |
従業員数 | 128人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 湯浅信夫 |
本社所在地 | 〒701-0144 岡山県岡山市北区久米6番地 |
電話番号 | 086-241-0246 |
URL | http://www.tjk.ne.jp/ |
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