この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署であっても先輩社員は良い人ばかりで気さくに教えてくれる社風だったと記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはなかった。続きを読む(全78文字)
株式会社阪神住建 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪神住建の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪神住建で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署であっても先輩社員は良い人ばかりで気さくに教えてくれる社風だったと記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはなかった。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い意味でも悪い意味でもアットホーム
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員も多く、相談事などは身近な先輩にできるところが良いところ...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
今よくある、ブラック企業•パワハラなんじゃないかと思うような上層部だった。オーナー企業特有の上層部の気に入った人が管理職についていたように思う。上司からの...続きを読む(全150文字)
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社員と管理職の関係で満足している点としては、仕事中は厳しかった上司が実はプライベートでは良い意味で全然違っていたということだ。 こんなにも違うものかと大き...続きを読む(全160文字)
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管理職は上層部の操り人形。部下の気持ちではなく、いかに上層部の機嫌を取り、自身がうまく立ち回るかを考えていた。稀にいる中途入社の上司にはそういう人は少なく...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
プライベートの時間は比較的取りやすいです
残業もそこまで多くなく、たまに遅くまで残る時もありますが案件が立て込んでる場合や期日までの期間が短い...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
総合職の給料は新入社員の時から周りの他の会社と比較しても少し高めのイメージでした
また、インセンティブがあまりなくよく言えば非常に安定して給料...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ある程度のことは若い頃から任せてもらえて自由に意見を言える環境です。役員と会話する機会もある為役員の考えを聞ける場面があります。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
定時で帰宅しようと思えばできた点。結局は自分の仕事をこなす上で定時で帰れないときもあったが、自分次第といったところかと。
【気になること・改善...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
退職するという決断には迷いは生まれなかった。周りの社員は同期入社も含めいい人も多かったが、どうしてもオーナー経営の会社であり、社会に貢献する・...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
福利厚生については特に無い。
実家が遠方(近畿圏外)の場合、本社周辺の管理物件に住むことができた。金額は対外的に賃貸するよりも多少安くなってい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
良い点は特にないが、強いて挙げるのであれば、社長・専務の意向が全ての会社の為、意思決定のスピードが早かった。(そのおかげで物件を取得できたこと...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収について
一般的に少なくはない年収だったと思っている。ただ残業代は見なしでついており、深夜残業があっても土日出...続きを読む(全200文字)
【社員から聞いた】近年の土地価格の高騰によってマンション用地は大手にしか手が届かない価格となっているため、ここ5年は新築分譲マンションは手掛けておらず、投...続きを読む(全228文字)
【社員から聞いた】初任給が総合職は25万円で、加えて会社の隣のマンションに格安で済むことができるそうで、待遇に関してはとても満足していると伺いました。
...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
基本的に仲が良いです。平日休みで休日が会う人もいないので休みも社員と会ってます。馴染めないとそこは辛いかもしれません。基本的には良い人が多いで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
どの部署でも仕事に対してプロ意識を持っている職員が多いので、最初は全体的に厳格な印象を持っていましたが、「仕事のやりがい」にも記載した通り、モ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
支店や部署内の関係はかなり良いと思う。上長も若い人が多く相談しやすい。仲のいい職場だがその分転職組はなじみ辛い面もある。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
同期には恵まれており、建築専攻ではない多分野の仲間と約2か月ほど本社で研修ができたことはすごくよかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
実力があればすぐに上に上がっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の離職が多いので、下の社員からしたら管理職に対しての魅力...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料以上に責任と仕事が大幅に増えるため、管理職になるメリットはかなり薄いと感じる。
非管理職で残業代を貰って仕事し...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大企業の子会社らしく、出世欲が薄くほんわかとしたいわゆる良い人が多いです。
親会社からの出向者や、一部の上層部にはザ・体育会系の人もいます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
管理職のパワーが強い。良くも悪くも上がいないと円滑には回らない会社。
人を大切にしている印象であり、パワハラなどはないが根性なくメンタル弱い人...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人当たりのいい明るい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが基本で、上にお伺いを立てる場面が多い。
電気職は特殊...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的にはいい人が多いが、厳しい方も多く、怒られる事をバネにできる人はいい環境なのではないかと思う。俺以外の人はすぐにやめていく。続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社阪神住建 |
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フリガナ | ハンシンジュウケン |
設立日 | 1972年2月 |
資本金 | 9999万円 |
従業員数 | 450人 |
売上高 | 99億2800万5000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩崎 圭祐 |
本社所在地 | 〒553-0006 大阪府大阪市福島区吉野1丁目21番14号 |
電話番号 | 06-6447-0001 |
URL | https://hanshinjuken.com/ |
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