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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小林製薬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小林製薬株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に小林製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小林製薬の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.9
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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小林製薬の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

小林製薬の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 33

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いくつか制度はあるものの、キャリア開発という視点ではまだまだ現場社員の認知は低いと感じる。どのように自分のキャリア...続きを読む(全111文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

若手のうちから責任のある仕事を任せてもらえる。なんでも発言できる環境であり、一人一人の成長をしっかりサポートしてくれる。続きを読む(全60文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
弁護士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修なら東京でもどこでも行けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に横並び的社風。遊び的な出張も多い、緩い会社。緩く遊び好きなら...続きを読む(全114文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年01月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

語学研修のシステムも充実しており、同社が世界に製品を広めるための経費を惜しまない様子が分かる。続きを読む(全47文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年01月03日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

成果をあげたからすぐにキャリアアップできる社風ではなさそうです。続きを読む(全32文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が認められれば、キャリアビジョン通りに希望の部門にいくことができる。続きを読む(全42文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ジョブローテーション制度があるが、部門を跨ぐ異動はあまり無いと聞いた。続きを読む(全35文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

やってみたいことしてみたいことを進めて実用化まで持っていく文化があります。続きを読む(全37文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品開発の上流から下流まで携われることから、製品開発における全体像を把握するスキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆ...続きを読む(全158文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

【イベントや選考を通して感じた】アイデア大会で好成績を残すとキャリアアップの機会増える気がします。アイデア力に自信ある、プレゼン力に誇りを持っている人には...続きを読む(全92文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】希望も通りやすい雰囲気はあるとのことで、また自分次第でさまざまな業務に携われる点から、キャリアアップするチャンスもかなりあると仰っていた。続きを読む(全78文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年05月31日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】例えば営業からマーケティング職への異動に関しても、キャリアアップとされて承認してもらえるらしい。希望を出せば良いので、入社したら色々な職...続きを読む(全91文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップを図る機会はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度部署の意向で思わぬ転勤が発生する。本社系統や研究は転勤がな...続きを読む(全118文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
その他の医薬・医療機器関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
語学研修や専門教育、そしてビジネススキルの研修など、カフェテリア形式の研修もあってかなりお金を使って社員教育している印象です。参加している方々...続きを読む(全179文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
商品企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外セミナーや社内勉強会、Elearningは毎月おこなれる、社員間もWorkshopも頻繁に開催し、勉強しようと思ったら、結構満足できる。社...続きを読む(全196文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語のスキルアップのために英会話に会社が費用負担で通うことができます。また業務に必要なセミナーももちろん会社負担で受講が可能です。また英語、品...続きを読む(全193文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
MR・MS
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分からないことや知らないことは聞けば聞くほど教えてくれるし、何かトラブルがあった場合は必ず助けてくれる。
上司と部下の間に信頼関係がしっかりと...続きを読む(全195文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の前ではみな平等、というスローガンを掲げている。本人の意識が第一で、向上心を持つことの大事さを掲げている。社員には、モチベーションになるだ...続きを読む(全189文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次ごとに全体研修があり、キャリアアップにはつながらないが、業務にある程度活かせるスキルを学べる。OJT含め1-5年目ぐらいまで十分な教育体制...続きを読む(全184文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パート社員にスキルアップやキャリア開発は皆無です。
でも品質教育やGMP教育などはそれなりにきっちりとしています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはしっかりしている。上司から積極的にワークライフバランスの充実、退社時間の遵守を求めてくる。最近は特に、社内にワークライフ...続きを読む(全179文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
研究・開発(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは研究開発ではなかなか厳しいと思う。他社では新規原料研究や製剤研究が主な業務であるが、ここではそのへんの業務はほぼなくありものの組...続きを読む(全193文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社3年目までは思考力UP研修やマナー研修等手厚く研修があります。営業に関しては4年目以降、より実践的な研修も入ってくるので、自ら動かなくとも...続きを読む(全262文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
製品開発(食品・化粧品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人に対する研修が手厚い。研究でもすべての新入社員が長期間の営業研修を受けるため、現場を知ることなく研究開発を進めるようになることはない。職種...続きを読む(全176文字)

33件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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小林製薬の 他のカテゴリの口コミ

小林製薬株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が少ないと感じた事はない。福利厚生も充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への登用の基準が不明確。辞められる...続きを読む(全488文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休が取りやすく、普通に月・金を有給にして連休を増やすことなどに抵抗はない。土日出勤も部署によっては全くないか、年に数回レベル。続きを読む(全70文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことに挑戦しやすい職場。手を挙げたらどんどんチャレンジ進めてくれる。失敗をしてこそという社内の風潮があるため、若手としてはチャレンジでき...続きを読む(全166文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係が本当に良い。先輩・後輩ともにフレンドリーに話すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に相違はないと考えるが、...続きを読む(全155文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

入社後のギャップとして、会議回数が多く仕事が過度に属人化していることがあった。続きを読む(全39文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

フレックスタイム制度、時間単位有給休暇制度、長期休暇制度などがあり、ワークライフバランスは良いとおっしゃていた。続きを読む(全56文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

寮制度を5年目まで利用することができ、自己負担は1.5万円のみとのこと。続きを読む(全36文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

徹底したお客様目線でわかりやすいネーミングとパッケージにこだわっている。店舗で開発した製品を見かけた際にやりがいを感じるとのこと。続きを読む(全65文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

若手から幅広い製品に携わることができると聞き、仕事に飽きることはないと聞いた。しかしまだまだ年功序列とのこと。続きを読む(全55文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

女性の復職率が高いと伺ったため、女性でも長年働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全37文字)

メーカー(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ

大正製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
研究・開発(医薬)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は自由に提案して研究する余力やそれを認める上司や先輩もたくさんいてよい環境だった。今はそんな方はみないなくなり、数少ない残った人も徐々にやめ...続きを読む(全226文字)

シーカ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の建築・土木関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社で使用しているツールが頻繁に変わるので、学び直しが混乱するし疲れてしまう。続きを読む(全80文字)

東洋ビューティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外の階層別セミナーがあり、希望すれば受講できる。化粧品のセミナーや展示会は、人数が限られているため、希望者全員が参加できるわけではない。続きを読む(全75文字)

金子コード株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば社外のスクールやセミナーに行かせてもらえた。会社からどうこうしろということはないが、どのレッスンがいくらで何に必要かなどきちんとリサ...続きを読む(全117文字)

ロート製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1人1人が自分のpcアカウントを持っており、社内メールの確認や様々な申請は全てpcから行うようになっている。
ホワ...続きを読む(全136文字)

日泉化学株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育では半額が返ってくる。
ボーナスアップの資格もあり、資格に関しては会社が費用をもってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)

株式会社桃谷順天館の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒ではOJT制度がありました。また、OJTとは別で全く別場所の社員と定期的に面談する制度もありました。他場所で気を遣わずフランクに相談できる...続きを読む(全132文字)

マルホ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は業界の中でも手厚い。他の同業他社と比べても長い期間をかけて育てる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業ではな...続きを読む(全93文字)

ヤンセンファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は中高年対象の研修も充実してきており、以前のような若者や女性優遇の文化から少し変わってきて、すべてのやる気のある社員を大切にしようとしている続きを読む(全78文字)

天馬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上の方と仲良くなれば役職が上がる。
コミュニケーションを重視されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
成形の仕事をどれだけうまくや...続きを読む(全187文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

小林製薬の 会社情報

基本データ
会社名 小林製薬株式会社
フリガナ コバヤシセイヤク
設立日 1919年8月
資本金 34億5000万円
従業員数 3,495人
売上高 1734億5500万円
決算月 12月
代表者 小林章浩
本社所在地 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4丁目4番10号
平均年齢 40.9歳
平均給与 733万円
電話番号 06-6231-1144
URL https://www.kobayashi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130870

小林製薬の 選考対策

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