この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3年で主任になれるチャンスはあると思います。ただ地方でもある程度結果を残していること、商品部と関わりがあることが重要になって来ると思います。続きを読む(全76文字)
イオン北海道株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオン北海道株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にイオン北海道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
3年で主任になれるチャンスはあると思います。ただ地方でもある程度結果を残していること、商品部と関わりがあることが重要になって来ると思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社内でも研修もそこそこあり
やる気次第でどこまでもいけるとおもいます。
自分発信でぐいぐい行けば、希望部署にいけたりする事も結構あるらしいです...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内教育スクールは一応ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客スキルは身につくが、小売業以外で役に立つという意味での専門性は全く身...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
パート、アルバイトも入社した時に簡単な研修があります。その他にも定期的にビデオ研修や試験の対策勉強会みたいなのもありました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
商品の売れ筋や、社会情勢により影響はり感じるので、そういう意味でスキルが上がるかもしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上、昨...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
この会社に入って、飛躍的に得られるスキル等はなく、バイトとそんなに変わらないレベルの社員も多々見受けられる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はビデオを見て終わりでしたので少し工夫をしてみても良かったように思いました。続きを読む(全63文字)
【社員から聞いた】高卒と大卒で異なるレベルから始まり、テストを受けて合格するとレベルアップできる。レベルが上がると給与アップのほか、できる仕事が増える。早...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
定期的に特定のポジションの募集がある。チャレンジしたい人は自由にチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下への、普段の業...続きを読む(全97文字)
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部門によると思います。上司にもよる。
あまり部下を成長させようと考えている上司は少ないです。自分が良ければいいというような感じ。自分が楽出来ればいいという...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
アルバイトでも職位が存在しており、自分の成長に合わせて、時給が上がっていくことにスキルアップしたことが目に見えてわかるので喜びを感じる
【気に...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・店舗に配属されると日々の業務が忙しいのか、しっかりとした指導をしてもらえない。
・例えば同じ3年目の社員でも店舗...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
イオンビジネススクールや、公募制度、社内資格など幅広い教育制度が揃っているため自身のスキルアップに挑戦しやすい環境が揃っている。また、自身から...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
研修は多く、予算も掛けてくれている印象。ただし毎年形式的に受けるようなビデオを見るだけの研修は勘弁してほしい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
入社後、さまざまな道が用意されています。例えば、本社の仕事につけば、他の仕事にも活かしやすい業務があります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
パートで入社しても毎年社員登用の試験がある。社員になっても、毎年昇格試験があり、誰にでもチャンスが与えられる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
バイトでも社内教育で何度か研修を受けました。
入社時は、3日くらい研修があったと思います。基本的な接遇マナー、店舗内での用語説明などです。
【...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
自分はアルバイトとして入りましたが、その後上司の方がパートに推薦してくれました。
自分はパートで退職しましたが、その後も頑張れば準社員への道も...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研修はイオングループ内の研修から、会社内の研修までさまざまなものが存在していました。中には面接が必要なものもあり、難易度はやや高めではありまし...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
試験に受かると給料が上がる。つまり試験に受からない限り上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに仕事が出来ても、どんなに親...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スキルアップは自分自身のやる気と能力によるもので、会社にはお世話になっておりますが、やる気のない人だと、スキルアップは望めないと思います。
【...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
頑張りによってパートでも社員になれるし時給も上がっていく。担当部門によっては色々なイオン限定ですが資格がある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
最初に研修があったので、接客未経験でもお客様への対応等困ることがありませんでした。その後も定期的に研修があったり、防災訓練だったり、さすが大手...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
持ち株制度、住宅手当など手当は他社に比べて分厚い方だと思います。長く勤めたい、家族がいる方にも優しいです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはりパートさんがいないと業務が成り立たないので、販売よりパートとのコミュニケーションに気を使う場面が多かった。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入り、地方に飛ばされてかなりショックでした。札幌市の店舗の同期は本社の人と繋がりをもてていましたが、地方組は...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
イオン北海道は比較的他のイオンより給料が良いです。残業手当も時間分つきます。36もきちんと守っていたので、体力的にしんどいことはあまりなかったです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給も、年間20日の休みも全て消化できて取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんのシフトが優先になるので、早番は取...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは本当に配属先ガチャです。良い上司は札幌の店舗に異動してしまう印象です。新卒より動きの悪い主任なども時々いました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大きい会社なので安心感はある。
人がたくさんいるのでたとえ管理職に何かあってもいい意味でかわりはいる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
総務部でしたが、様々な業務に携われるので学ぶことはたくさんあった。
大企業のシステムなども学べて良い経験になった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価制度などは整っていて基準がわかりやすい。
アルバイトは職務1〜3の基準で試験がある。ひとつ階級があがると50〜100円ぐらい昇給したと思う...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の多い職場で理解があり働きやすいと思う。
正社員であれば産休・育休もかなり取りやすい環境で良いと思う。
店舗によると思うが管理職の女性も多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社して1年ほどはOJTがあった。同期とは店舗、部門が違くても足並みはほぼ同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司(マネージャー)...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力など基本的なビジネススキルは身につく。研修メニューも豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
売場の人員が少ないた...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員とのコミニケーション能力がつくと思う。分からないことや、物の場所などを覚えなければいけない。けど、分からないので、聞かなければいけない。だ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
一年目は部門ごとでも研修が多々あり、たくさんのことを学べる。新人研修は正直そんなに学べることは多くないが、確定拠出年金など役に立つことはある。...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新卒では、座学の他に1年間かけて店舗の全部門を回る研修があり、適正と興味を見るのにとても良かったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
生鮮という専門的な分野になりうるので、そこで知識や経験をつけることはできる。
調理するのがすきであったり、人と関わることが好きな人はいいかも。...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
・新入社員は部門ごとに研修があり、どの部門もしっかり行っている。特に生鮮(精肉、鮮魚、青果)は全くの未経験でも、しっかり技術を教えてもらい、試...続きを読む(全627文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自然にしていくと思われますがそれに見合った報酬はありません。アルバイトはアルバイトのままです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
研修や講座受講は思う存分できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部の研修や講座受講の為、本当に仕事に役立つかわからないものばかり。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途の研修があまりない。割と自分で掴まなければならない。それと研修施設が埼玉の僻地にあるため本当にアクセスが悪い。...続きを読む(全98文字)
会社名 | イオン北海道株式会社 |
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フリガナ | イオンホッカイドウ |
設立日 | 1978年4月 |
資本金 | 61億43万円 |
従業員数 | 3,004人 |
売上高 | 3331億6000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 青柳英樹 |
本社所在地 | 〒003-0026 北海道札幌市白石区本通21丁目南1番10号 |
平均年齢 | 43.1歳 |
平均給与 | 475万円 |
電話番号 | 011-865-4120 |
URL | https://www.aeon-hokkaido.jp/home.html |
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