この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス残業や休日出勤などは配属先によるがかなり改善されてきており、会社としても改善の方向に持って行こうとしているには感じる。
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株式会社ヤオコー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤオコーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤオコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
サービス残業や休日出勤などは配属先によるがかなり改善されてきており、会社としても改善の方向に持って行こうとしているには感じる。
【気になること...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
店舗数が増えていたり、既存店舗の改装をしたり、システム面においての投資もある程度行なっている。
またセンターを使い店舗での作業工程を減らしたり...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
忘れてしまったが何年か連続で黒字成長し続けているという話を聞いた。スーパーの人気ランキングにも関東近郊にしかないスーパーなのにも関わらず毎回ラ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
同業他社と比較して生鮮食品の品質がダントツによく、特に鮮魚部門の切り身は脂が乗って美味しいものが多い。売れ残ったものを閉店後によく購入していた...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
電子マネーを取り入れるのが遅すぎて、お客さんからの不満の声が多い。電子マネーに限らず、色々と一歩出遅れてるので今後が心配です。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
長く増収増益を続けている企業である。店舗数も拡大し続けているので昇進も早い。店長などになりたい人は向いている。ドライ、日配などに配属されると2...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
しっかりと他のスーパーと差別化が図れており、上に立つ人の能力もある為成長は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員に無理をさ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ヤオコーはお客様や従業員に対して
感謝がこもっている感じがして
退職後客として行っても
従業員の対応も雰囲気も良いなと感じます続きを読む(全69文字)
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【良い点】
とても積極性がある会社なので、将来性も成長性もとても感じます。
新店舗も続々とオープンしており、事業としても今後更に拡大していくかとおもいました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
埼玉県を中心に近隣の県にも事業拡大中というところで非常に勢いがあり、若手社員の活躍の場も多く、自身の頑張り次第で成長がいくらでも望める環境でし...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
徹底的に手数料を排除、例えばキャッシュレス決済を全く導入しないことによって外部に流出する手数料を抑えることや、資料...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
総菜のおいしさでたびたびテレビ取材を受けている。客からの評判もかなり高い模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご意見として良く挙げら...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
食品スーパーということもあり毎日多くのお客が来ていた。価格は比較的高めだと思ったがその価格に見合ったものを置いているのかもしれない。
清潔感を...続きを読む(全98文字)
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20代後半でもレジ主任になる人もいるという話を聞いた。キャリアアップはしやすいという印象を受けた。長く働いている方も多い印象だった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
埼玉県の大手のスーパーとして絶対的な信頼がある会社です。競合のベルクなどと比較しても食の品質は良いし、品揃えも良いので先に倒れることはないと思...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
インフラなため、よほどのことがない限り会社の経営傾かないので、そういった部分では安心できる会社ではあると思う。
お店も埼玉県エリアを中心に店舗...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
やはり食品を扱っていて、私たちには欠かせないものを扱っているので、将来的になくなることはないと思われます。また、コロナの影響で、他のスーパーの...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やはり成長率が高いスーパーなので安心感は感じられる。今回は33期目の「増収増益」というブランドを毎年更新している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ここ最近は女性の店長が出てきたり、主任もかなり増えてきているので出世に関しては実力があれば男女関係ないと思う。また育休や時短勤務も私の知ってい...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間と店舗の人間の熱量に差がある。本社での指導に意味があるのかというぐらいに現場では守られておらず、本社の人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収については、食品スーパーマーケットの中で高水準にある。賞与もきちんと出るので、賃金についての不満はない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
週休二日は極力守られるように努力されている。過度な残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって必要な残業時間が大きく異なる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与や福利厚生が他のスーパーマーケットよりも高い。特に資格や知識がなくてもできるので、ハードルも低い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
店舗次第。十分に共育されたパートの方がいれば仕事の負担が減る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗次第。十分に共育されたパートの方が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休や育休等の福利厚生は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の風習が根強く、何事も根性で乗り切ろうとしま...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
住宅補助、持株会など福利厚生は色々とあるので充実していると思います。確か副業は禁止だったと思います。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので人が足りない分だけ正社員が残業して働く環境です。良くも悪くも体育会系の風習が根強く残っており、根性で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年3回のボーナスがあるため、給与は決して悪いものでは無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が店長の裁量次第で良くも...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
メジャーなコンビニであるため良くも悪くも安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なサービスを提供して来店動機につなげようと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大手企業ですので将来性はあるのではないでしょうか。SDGsにも積極的に取り組まれていると思いますし、いいと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
業界の中でも大手のコンビニということで、潰れることはないと思います。他のコンビニには無いコラボ商品やオリジナル商品を多く出していて、独自のブラ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
接客業で人が全くいらなくなる点はないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
レジの自動化が進んでいるので、他で自動化が進んでしまうと従...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
プライム市場上場。
また、アメリカやタイへの海外事業やスーパーの中への出店も行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新店舗を出店...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
店装や商品がフルーツジュースということで分かりやすいため、お客様へのおすすめがしやすかった。一度来店されるとリピーター率は非常に高く、ポイント...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店という形態が縮小している上、新卒が定着していないので、将来的には一人当たりの負担が増え、複数店担当せざるを得...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ピーターパンの強みを活かしてたくさんのお客様にパンを通して喜んでいただけると思います。最近ではテレビやラジオにとりあげられてます続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場で必要な資格は取らせてもらえます。しかし、交代をしながら取りにいかなければならないので、体力的に厳しいところがあります。
【気になること・...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
多岐にわたるサービスを提供してるため、今後とも重宝される仕事の一つではあるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスが増...続きを読む(全257文字)
会社名 | 株式会社ヤオコー |
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フリガナ | ヤオコー |
設立日 | 1974年3月 |
資本金 | 41億9900万円 |
従業員数 | 4,365人 |
売上高 | 5644億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川野澄人 |
本社所在地 | 〒350-1124 埼玉県川越市新宿町1丁目10番地1 |
平均年齢 | 39.4歳 |
平均給与 | 595万円 |
電話番号 | 049-246-7000 |
URL | https://www.yaoko-net.com/ |
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