ＮＴＴ東日本－北海道の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全78件）

【良い点】
やはり大企業ですので、福利厚生は十分な満足度があります。
1人よりも家族を持った場合の利用に利点があるように思えます。
(1人身の方は、あまり...続きを読む(全95文字)

【良い点】
副業やダブルワークが可能。
住宅補助費も充分に出る。
リモートワーク手当も出る(部署によってはリモートが多い)。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有給休暇を全て取得できるのは良かったです。連続で取得できるので、一週間取って海外旅行に行ったり、ゆっくり帰省する事もできます。健康診断は毎年受...続きを読む(全161文字)

【良い点】
福利厚生は充実しているほうだと思う。社員だけでなく契約社員でも使える制度（名称は失念しました）があり、使わせていただきました。契約社員も社員も...続きを読む(全183文字)

【良い点】
就職してすぐに社会保険へ加入できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と契約社員の待遇があまりにも違う点。社員は会社に守られて...続きを読む(全222文字)

【良い点】
住宅手当等、地域によって支給額に差があるが、3～4万円程度であり、地方で生活する分には十分であると感じた。またカフェテリアポイントを利用するこ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
有休は自由にとれて 時間毎の利用もできる。病気をして休んだときも復帰しやすく、休んでる間の傷病手当か有休かの説明もきちんとしてくれました 福利...続きを読む(全187文字)

【良い点】
福利厚生はさすが大手だけあってしっかりしていて、健康保険には独自の付加給付もあり、とても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全208文字)

【良い点】
福利厚生はかなり充実していました。
カフェテリアポイントせいではありますが旅行からフラワーギフトなど見ていて飽きないラインナップです。
旅行に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
他社よりは断然いいと思います。組合が比較的機能している会社であるため、残業代は分単位で出ます。
有休休暇も全消化が義務付けられており、仕事の量...続きを読む(全275文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしているので、手当や休みはしっかりしている
休みは比較的とりやすい
また、残業に関しては細かな管理がされていて、サービス残業...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大手企業ということもあり社会保険完備、また福利厚生は非常に充実しており、有給休暇の取得や残業に関する規律など明確なため、ライフワークバランスを...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向社員とプロパー採用との給料格差が月給で3割違います。
各種手当やボーナス、時間外勤務手当なども全て...続きを読む(全199文字)

【良い点】
分離分割前の採用のため、大手大企業で非常に安定している環境でした。グループ全体に、言えることかと思います。現職でもお付き合いがありますが、企業...続きを読む(全211文字)

【良い点】
非常に福利厚生に関しては充実している。年休の取得に関しても比較的自由に取ることができるため、仕事とプライベートの両立も他社よりも容易にできると...続きを読む(全162文字)

【良い点】
良いところは福利厚生がしっかりしている点です。住宅補助があることや、有休消化率が高いところが良いところだと思います。また昔ほど安定性はないもの...続きを読む(全114文字)

【良い点】
大企業のため、福利厚生等はしっかりとしており、各種社内制度は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と非正規社員との差...続きを読む(全143文字)

福利厚生は、この業界に限らす日本企業の中でも上位なのではないかと思う。有給休暇についても、取りやすい環境というより取らなければならないといった雰囲気があり...続きを読む(全124文字)

カフェテリアプラン以外ではレンタカーを格安で借りられることが挙げられます。関係会社の日本カーソリューションズを経由することで通常の半額レベルでレンタカーが...続きを読む(全164文字)

■エキスパート研修
各専門分野に応じ、求められるスキルを集中的に磨くことを目的として、合計約50コースが実施されています。
・法人分野・・・「法人...続きを読む(全198文字)

福利厚生は本当に充実していると思います。社員の方は急に休みが必要になってもある程度融通が聞いていたと思います。有給なども積極的にとるように推奨されていて、...続きを読む(全162文字)

福利厚生に関しては非常に良いと思う。労働組合がいくつかあり、組合が強いからだと思う。全国の保養上を初めとして、レクリエーションや退職金や昇給の安定性、休暇...続きを読む(全155文字)

派遣社員で働いていました。
交通費は出ませんが、時給が高いので販売していた頃よりは手取りのお給料は貰えてました。
2年すると契約社員の話がきますが1年...続きを読む(全151文字)