プライムクロスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
ニッチな領域を主戦場にしており、新規参入が少ない。
かつ業界の商慣習や企業文化などの影響もあり、高い費用対効果を出すことが難しいため、同業他社...続きを読む(全228文字)

【良い点】
Web系の職種でいうと給料面は悪くない。若手が活躍できる現場で、業務量に対応でき、社内社外問わずにコミュニケーション力に自信があれば、役職アッ...続きを読む(全490文字)

【良い点】
女性がいきいき働いている印象。管理職に女性多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
研修や補助金制度ある
【気になること・改善したほうがいい点】
個々人次第続きを読む(全42文字)

【良い点】
強引な引き止めなどは特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。個人的な理由で退職した。続きを読む(全61文字)

【良い点】
真面目な人が多い。体育会系というよりはサークルみたいな雰囲気もある
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない続きを読む(全65文字)

【良い点】
所属していた部署では残業時間はそれなりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間で残業時間の差は激しい。営業やクリエイターはかな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ポジションを取ろうと頑張っている雰囲気はある
【気になること・改善したほうがいい点】
正直伸びしろはあんまりないと思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
不動産のwebマーケという狭い領域ではあるが、全ファネルに携わることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
メインクライアントの不動...続きを読む(全130文字)

【良い点】
副業はできます
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は期待しないほうがいい続きを読む(全49文字)

【良い点】
目標とか評価とかの概念がない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が4万とかでほか手当で額面18万(ハロワには基本給18万で掲載)
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
インセンティブ等は基本的にないですが、基本給が高いのかなとは思います。
働きやすさを考慮したら十分だと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
賞与は年一回6月に支給。基本給は50段階程度のランク制です。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織全体での自分のランクの位置付けは曖昧...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年収は決して悪くはない。が昔は残業代が基本給の倍くらいある人が多かったが、昨今は総労働時間の問題で残業が少なくなり、若手はその影響で給料が減っ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
やればやるだけ評価されきちんと評価に反映される。
また、資格手当が充実している。
難易度にもよるが、該当の資格を取得すれば永続的に給与に反映さ...続きを読む(全281文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度が変わり給料を上げるのが難しくなった。
年齢によって定額の昇給もあるがそれも年齢制...続きを読む(全115文字)

【良い点】
昇給しやすい。
ボーナスなどは会社の売り上げ状況によって変動がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を正当にやっていただきた...続きを読む(全81文字)

【良い点】
役職は上がりやすいと思う。
社長の評価で売り上げが無くても役職をもらっている人もいた。
電話営業、メール営業が中心の為そういった営業のやり方や...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価制度の考え方はあるが、そもそもが
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも上がらないので、今のご時世に厳しい携帯となっていると感じる続きを読む(全78文字)

【良い点】
評価制度は成果主義。インセン報酬が設定されているため、成果に応じて基本給にプラスされる。年功序列型企業ではなく、実力のみを評価してほしい人は向...続きを読む(全168文字)