この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社側に若手を育てる意識がとても薄かった。
会社側からは『スキルは自分のために身につけるものだから自分で頑張るように』と言われていました。たしかにスキル...続きを読む(全179文字)
フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社 報酬UP
社員・元社員によるフォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にフォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社側に若手を育てる意識がとても薄かった。
会社側からは『スキルは自分のために身につけるものだから自分で頑張るように』と言われていました。たしかにスキル...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年3月8日【気になること・改善したほうがいい点】
社内面談時に家族構成、家族の仕事など詳細に質問された。無論断ったが、問題ありと評価を受けた。
有給消化の件を含めて...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年11月7日在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年10月29日【良い点】
単価が評価基準になる。とても単純で納得感はある。
ただし、勤怠面が悪いと賞与が減ったりする(支払われている金額が変わらなくても)。
完全に単価...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年11月26日【気になること・改善したほうがいい点】
特に希望の部署を聞かれずに配属されたため、なんの目的もなく業務をこなしている。仕事の面白さを未だ見出せていない。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
落ち着いたプロジェクトに配属された場合はほぼ定時退社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働が高いプロジェクトのコントロールが出...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
まともな現場に当たればまともなのだろうが、運が悪いのかちょうどいい現場というのには当たったことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年次に応じて昇給します。なので毎日出社してさせいれば、成果が出せなくてもいずれ昇進できます。同世代の中でも成果を出した人が1,2年早く昇格でき...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
プロジェクトの大きさによるが、同じプロジェクト内に上司がいる場合は、日頃の努力を評価いただけるため、納得感を得られる。また評価はボーナスに反映...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
NECの子会社なだけありしっかりとした福利厚生や給与体系が整っている。社員の雰囲気も悪くなくある程度の満足感はあった。
【気になること・改善し...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ないと思ってください。企業自体は社員を宝と言っていますが、現状は前々走ではありません。全く会社は責任を持たず、自責を求められます。NECの子会...続きを読む(全182文字)
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無いと思ってください。企業自体は社員はたからだ、みたいなことを言っていますが、まったく制度が成立していません。例えば現場で問題が生じ客先からクレームがあっ...続きを読む(全225文字)
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NECの子会社であるため、大規模案件に携わることが可能。しかしNECプロパーには頭が挙がらず、FISS内でもNECに頼らない案件受注を意識しているがそのた...続きを読む(全177文字)
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有給休暇は、取得していない人がほとんど。それほど高稼働ではなくともプライドからか、休みをとらないひとが多い。社員は平凡だが、部長クラス以上が優秀でもってい...続きを読む(全182文字)
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該当時期は税制改正の特需により業務量が多く負荷がかなり高い状況であった為、 女性が出産・育児を行いながら在籍するのは厳しかったと思われる。実際のところ男女...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
一部の部門ではSES契約で、比較的大手のSIer等に常駐ができるため、様々な技術を学べるが、シフト勤務となるとなかなか次の転職も幅が狭い
【気...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上り幅が緩く、残業で稼ぐような形。
40歳以降で力のある人は評価されていくが、そこまでが給与の上り幅が少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員同士どちらかと言えば、仲が良い。多少時代遅れのシステムもあるが、新しいことをどんどんやっていこうという気風なので、会社の将来はそこまで暗く...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体とのバランスで昇給が決まるので個人で頑張っても無意味。資格取得で給料が上がると言われるが一時的な報奨金と受験料...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新たな挑戦や成長の機会を求めることができる。ワークライフバランスの向上やストレスの軽減が期待できる。
仕事や環境に不満を感じていた場合、それら...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
それなりに引き留めや配置転換も提案はしてもらえたと思います。当時の上司が辞める部下に対してよくやった恒例の腹いせのようなものですが、退職間際に...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
監視業務なので、未経験からも入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページに給与や待遇などは書いた方がいい、基本的に監視業務なの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
こじんまりとした環境で、働きやすさは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営状況が悪化し、将来的な安定性が見込めないため...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
退職を決意してから支店長との面談はありましたが、比較的スムーズに退職できました。
退職申請も社内ウェブで行われて全く無駄のないシステムでした。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
休日はとりやすい。有給休暇も問題なくとれる・給料もよかった点はよかった。従業員も一部を除いて良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
会社名 | フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社 |
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フリガナ | フォワードインテグレーションシステムサービス |
設立日 | 2005年11月 |
資本金 | 2億9500万円 |
従業員数 | 119人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | - |
本社所在地 | 〒140-0014 東京都品川区大井1丁目20番10号 |
電話番号 | 03-5742-2330 |
URL | https://fissc.jp/ |
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