この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントはとにかく休みが取れません。担当物件は1人あたり13棟が基本で、土日は理事会でほぼ埋まります。振替休日を平...続きを読む(全141文字)
株式会社長谷工コミュニティ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工コミュニティのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工コミュニティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントはとにかく休みが取れません。担当物件は1人あたり13棟が基本で、土日は理事会でほぼ埋まります。振替休日を平...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。
なんなら取りづらい。
飲み会が多すぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、連休が取りづらい。
土日に理事会があるため。ど...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社部門は残業がなく、土日休みなのでワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言ってワークライフバラ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
平日休みは取りやすい、年末年始、夏季休暇は必ず取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の出勤が入社前の説明よりも明らかに多く、友...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的には土日に理事会が入るため、平日に休みを取ることが多いが、振替休日は個人の判断でいつ取得しても問題ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良い。自分である程度予定を決めることができるので、客との相性が合えばうまくいく。
【気になること・改善したほうがいい点】
格差。物件の文化に関...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
平日などに休みを取りたい人はいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
物件数が増えると週一休みが日常化している。
土日出勤を...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤・平日夜間の対応が多い。土日両方とも休みは稀。残業も多くワークライフバランスを保つことは難しい。その反面、...続きを読む(全117文字)
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基本的にお客様に合わせて理事会・総会を開催するため、土日どちらかまたは両日出勤が多く平日に振替休日を取得していました。平日休みは銀行や役所関係の手続き等に...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
業務内容的に土日に顧客対応することがままありますが、その分振替休日として別日に取得するため、自身の調整次第でフレキシブルに休日の予定を組むこと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みについては自分のタイミングで取れる。一人あたり11棟が平均担当マンションになる。土日は理事会が多いが平日は次週の業務量を考えながら休みは取...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
【休日の決めやすさ】振替休日も自由に取得でき、年末年始や夏季休暇は休もうと思えば10日や2週間取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事を決められるので、定時で帰っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに理事会へどうしても付いてきてほしいとフ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
勤務時間・休日休暇:
担当マンションをうまく回せれば、スケジュール管理はかなりしやすいと思うが、理事会のレベルも相当上がってきており、要求も高...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
いつでも休みを取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みでたまに休日出社がある程度と聞いていたが、土日に仕事が入るのは当たり前で...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自分でシフトを組める(ただし土日は絶対出社なので平日の1日だけ休めるだけ)
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。仕事とプライ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
自分の仕事が終わっていたらいくらでも休めます。
人の仕事を手伝う雰囲気はない為、実力がある方はやりやすいと感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
平日休む方が良いという方にはおすすめ。土日はほぼ出勤であると考えた方が良い。働いた分給料をもらうという選択ができるため、休みの分をお金に換える...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分に裁量があるので、すべて自分次第です。最初のうちは慣れないことが多く、残業することも多かったですが、慣れてくると毎日残業しても30分〜1時...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人と接する仕事のため、やりがいが大きな仕事。人のために仕事を取り組みたい方にはおすすめ。住民の生活に合わせて仕事を行うため、土日での出勤が頻繁...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
スケジュール管理が上手い人であれば自由に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の代休で、平日休むことになるが平日会社はフル稼働...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
担当ベースで変わってくるので、担当が楽なマンションであれば土日もほどほどに休め、平日も残業をせずに帰ることは可能。
全てはマンションの理事会や...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
コロナ禍により、例に漏れずテレワークを積極的に導入しており、2019年の緊急事態宣言以降は原則50%の取得を社員に指示している。事務所に行かな...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
フロント営業は個人裁量の仕事なので仕事に追われる人は追われるが、要領の上手い人は割と自由に働ける。
担当物件が多くても理事会の頻度を減らせれば...続きを読む(全309文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人には土日祝休みとの記載があっても、出勤になるケースが多く土日祝休みを実現できているフロントマンは少ないように思...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格の奨励があり、模試等があるが、低得点だと厳しい指導がある。
持株会があり、給与からの天引き額プラス25%上乗せで奨励金が毎月支給される。
...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
月収、賞与は改定により上昇した。しかし、新入社員との差が少なくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない。本社から9...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
特になし。営業職なら猶更。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は基本的に土日祝の休みなし。10連勤とかザラにある。昭和気質で気合と...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社宅制度があり、新卒6年間は1.5万円の自己負担で会社所有の寮に住むことができます。自分で選ぶことはできませんが、一般的なマンションタイプなの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
フロント営業は土日の稼働が多く、結婚や出産で内勤に転籍する女性社員がほとんどです。時短勤務の制度もありますので、女性が長く働いていける環境は整...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年功序列の色が強いように感じます。
基本給の他にフロント手当と資格手当があります。残業代は働いた分出ます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
OJTは形だけ。
みんな忙しすぎて、それどころではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度をもう少し時間をかけるべき。
実務的...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりある。
居住者様のこと考えていない。
考えて提案できる環境下にほぼない。
みんなやる気ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
まぁよい。
役職でかなり上がる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と見合わない。
あくまで、営業とは異なるので何か提案して形...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
提案が形になり、お客様へ喜んでもらえた時にやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理する物件が多すぎて、かなりきつく感じた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
現在は改善されていると思うが、昔は残業がとてつもなく多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が悪いと休日出勤もやむなしという点、続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードを押さずに前残業、タイムカード押してから残業。PCの履歴を調べられるので、隠しPCで作業します。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自社管理物件だと割安で住める
指定都道府県などは無い
関東圏での勤務だと比較的選びたいようにできた
車の運転が関東圏圏でもほぼ必須。
運転でき...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社時は定時に上がってましたが、ここ数年事務職の仕事量がふえて定時には上がらなくなりました。
7時くらい、月末は8時すぎることもあります続きを読む(全74文字)
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【良い点】
退職してから4年程たっていますが、勤務時間など変革の時期で、会社として変わろうということは感じ取れた。有給も取りやすい環境で、年末年始、夏季休...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
不動産会社には珍しい土日祝が休みなのでそれを目当てに入社した人は、ワークバランスが取れなさすぎて体調壊す人も多かった。良い点は特にありませんで...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休をつかってはいけない雰囲気があり、言い出せない。
部署によってワークライフバランスの実践に大きな差がある。
体...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
有休消化は100%なので、ワークライフバランスはとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと、帰りは遅くなるイメージ。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが私が配属された部署では毎日残業があり、退勤時間は大体8時頃でした。また、隔週で週1しか休みがない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給は強制的であったり、長期休暇は8日くらいあります。水木休みが基本ですが、土日が忙しいわけではないので休むことも可能です。
【気になること・...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社長谷工コミュニティ |
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フリガナ | ハセコウコミュニティ |
設立日 | 1978年9月 |
資本金 | 28億4000万円 |
従業員数 | 835人 |
売上高 | 568億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三田部芳信 |
本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-3457-1222 |
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