この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は高いと思う。
【気になること・改善した方がいい点】
住宅補助等の補助金がないので、すごく待遇が良いかと言われるとそうは感じな...続きを読む(全155文字)
株式会社東証システムサービス 報酬UP
株式会社東証システムサービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜880万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東証システムサービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東証システムサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は高いと思う。
【気になること・改善した方がいい点】
住宅補助等の補助金がないので、すごく待遇が良いかと言われるとそうは感じな...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特に評価らしい評価はなく、とにかく東証からの大量の要求事項に
どれだけ「量」で答えられたかが問われる。
必然的に残業量は非常に多く、年収のかなりの部分...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
30代では、年収600万円程度になると思います。
部長クラスでは1000万円~1500万円程度です。
当時は子会社の入社社員は部長職どまりで、それ以上...続きを読む(全156文字)
社員の皆さんは良い人ばかりで、入社時には仕事を丁寧に教えていただきましたが、社長がどうでもいいことを指示したりするので疲れます。また、名前だけの管理職はあ...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2024年3月9日【良い点】
特定の業界に依存したりはしていないSESを中心に色々な事業をしている上に年々人数も増えていたので、そういった点では将来性はあると思います。続きを読む(全75文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年7月28日【良い点】
上下関係はそんなになく、あまりストレスなくて仕事できる環境です。社長も課長もいい人ですが、なんか空回りしていたような雰囲気。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
【良い点】
トラブルやクレームに繋がる際には極力みんなで協力して解決させるという気風があります。
その点で年功序列といった感じはあまり無くお客様の少し無...続きを読む(全317文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年11月21日【良い点】
仕事が出来なくてもやる気がなくても業務中抜けていてもお咎めがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
このままいても得るものが少ないと感...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ネームバリューのとおり、東京証券取引所と証券保管振替機構(ほふり)のシステム開発・運用・ネットワークを受託しており、会社の事業規模は大きくやり...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
金融インフラに担えるという職種は大変貴重であり、そこでしか学べない大きな知識やスキルが身についたと思えます。取引先様についても話を伝えれば素直...続きを読む(全181文字)
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家庭の事情により退職いたしました。その当時の社長から退職時に頂いた言葉は今でもしっかり覚えています。それは、「自分の道は自分で切り開く」ということです。当...続きを読む(全251文字)
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大学の卒論作成において研究分野でのプログラミンの経験があったため、業務自体に関しては、あまりギャップはありませんでした。ただ、コーディングを行う上でのツー...続きを読む(全180文字)
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公共性があり重要なシステムを任されているため、モチベーションが維持できます。また、チームワークもとても良いので、楽しく仕事ができます。顧客も非常に気さくな...続きを読む(全160文字)
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社内の雰囲気は非常によく、社員と管理職の間では良くコミュニケーションがとれている職場だと思います。業務改善に係ることは、現場の人が一番理解しているというス...続きを読む(全158文字)
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ほふり制度・証券取引所関連システムの上流工程を扱っている会社なので、他社が参入できる隙はない事業です。また、この会社は、大規模かつ安定性が求められるシステ...続きを読む(全162文字)
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社内制度や運営はかなりしっかりしている。まぁ、準公務員的な会社ではあるので当然ですが。ワークライフバランスは、当然中小企業とは違い、コンプライアンスもしっ...続きを読む(全159文字)
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プロパー社員はとにかくとことん残業が多い印象。
繁忙期は終電+土日出社あたりまえ。
大規模プロジェクトのカットオーバー直後だけは落ち着くが、
それ以...続きを読む(全154文字)
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日本の金融の中枢を支える大規模案件の元請けというのが一番の魅力。
新人のうちはスタディを兼ねてプログラミングを少しやることもあるようだが、本社勤務の開発...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
一定程度評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に依らず評価する姿勢はあるが、数自体は少なく、飛び級する方は稀になる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
階層構造になっている業界の中では、比較的上の方のポジションのためか、給料は国内同業の中ではそこそこと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
直属の上司の評価を基に幹部が査定するが、上司によるが業績だけでなく仕事に対する姿勢も査定に反映してもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価基準が明確である為、昇格を目指しやすい。
評価に応じて給与テーブルにも反映されるため、年に一回の昇給で順当に給与は上げられる。
【気になる...続きを読む(全303文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く昇給も数千円。資格を取っても考慮されずに空いてる所へ入れられるのでスキルアップもあまり望めない。単価が低...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収は満足。評価制度は公平性が高く、成果が正当に評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては特に悪い点はないが、評価制...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
サービス残業が無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価であるため、昇給は成果ではなく運の要素が強い気がする。
評価制度に納...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇給についてほとんどの会社は年1回のところが多い中、年2回以上の昇給が可能なのはとても魅力的です。勉強してもっと成長していきたいというモチベー...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
昇給は年5000円くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからず、基本給が入社から一回も上がらないため、賞与が上がらな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
評価制度は特になく、年功序列で給与が上がっていく。
昇給幅も一般的な企業にくらべては上がりやすい方だったと思う。続きを読む(全62文字)
会社名 | 株式会社東証システムサービス |
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フリガナ | トウショウシステムサービス |
設立日 | 1986年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 79人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮原幸一郎 |
本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1丁目5番8号 |
電話番号 | 03-3669-9120 |
URL | https://www.jpx.co.jp/announce/20220401.html |
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