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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本住宅保証検査機構のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本住宅保証検査機構のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本住宅保証検査機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本住宅保証検査機構の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本住宅保証検査機構の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本住宅保証検査機構の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
検査員が職務に必要な資格取得にかかる費用は会社負担となっていた。また、会社が指定したスキルアップのための講習受講や、指定外のものも会社が認めた...続きを読む(全93文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近になってさまざまな研修制度が始まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
さまざまな研修制度が始まったが、階層別ではなく、また内容を...続きを読む(全185文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内e-ラーニングのシステムは旧来からあるが、外部機関の提供する自己啓発のためのシステム導入がなされ、個人のスキルアップに対する教育インフラが...続きを読む(全186文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
10年前
技術開発・構造解析・特許・調査
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年前は検査員の研修が毎月のようにあり、意見交換などもできましたが、今は集まっての研修は皆無です。2年位前に久しぶりに研修があり、今後は一年に一度は行うと...続きを読む(全208文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業中途採用者の教育体制は2007年頃までの大量採用時は新卒採用者並に営業の基本から月1回の全体研修を行うなど手厚かったようだが、現在は先輩営業に同行訪問...続きを読む(全155文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本住宅保証検査機構の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
35歳までの若い人には家賃補助があります。副業は解禁されております。(しかし、申請をして副業をしている人はあまり聞きません。)
【気になること...続きを読む(全178文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人のやる気があり全国転勤可(特に本社勤務希望)の方は昇格が期待されるものと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによって...続きを読む(全180文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
国交省の認可法人であることから業務が制限されており、その範囲内でどのような事業を拡げていくかが課題と思われ本社では...続きを読む(全209文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場検査業務において女性が活躍しているエリアもある。また、家事と両立して仕事をこなす方もいることから働きやすい環境と思う。
男女を問わず、本人...続きを読む(全108文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
建築業界自体が先細り産業であり、会社の今後の成長が見込めない。また個人のスキルが向上することもなく、日々惰性で仕事...続きを読む(全106文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は高齢になっても引退する人が少なく、上位職の顔ぶれがずっと変わらない。管理職もそれを分かっていながら対策を講...続きを読む(全94文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に土日は休みとなっており、プライベートと仕事を分けることが出来ます。長期休暇も取得しやすく、海外旅行にも長期間行くことが可能でした。
【気...続きを読む(全182文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一級建築士取得した状態で30歳時点で450程度であった。
一級建築士としては低めかもしれないが、地方であれば十分な給与水準である。
評価制度と...続きを読む(全190文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
検査員であれば、土日祝日休みであり、概ね満足だった。
会社としても計画的に有給休暇を消化するシステムがあり、有給取得には積極的である。通常業務...続きを読む(全191文字)

株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇取得制度や産休取得制度は整っており、職場へ復帰しやすいイメージがある。ただし、内勤のみのため、営業職は基本的には取得出来ないと考えたほ...続きを読む(全183文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社エフティコミュニケーションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育担当の部署やメーカーの知識サポートもあるため、未経験でも知識を一からつけることが大変ではない。続きを読む(全55文字)

日本プリメックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何でも自分でどうにかしないと誰も何もしてくれない。
さすがに製品に対して素人で入社しているのでOJTだけでなく基礎...続きを読む(全88文字)

山陽三菱電機販売株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修を受ける機会があるため成長することが出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
文系で電気系に明るくなく、研修の内容を...続きを読む(全119文字)

コマツカスタマーサポート株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界で成長していきたいというプランがあるのなら、スキルアップしていける
【気になること・改善したほうがいい点】
営業としての市場価値を高め...続きを読む(全92文字)

スターティア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ストレス耐性は付くと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
イジメのような扱い、パワハラじみた行動が容認される環境なので、精神を病...続きを読む(全92文字)

日本管材センター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は多いと思う。
色々なメーカーに協力してもらっている
新人教育としてはかなりいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に直結...続きを読む(全86文字)

デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には中途メインの色んなバックボーンをもった即戦力が多い印象なので、社内での教育制度はあまり整っていないかと思います。
ですが多様なメンバ...続きを読む(全97文字)

NX商事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今の管理職の人たちの働き方を見ているとこのままこの会社で昇進していきたいとは思えない。働き方改革というのが必要では...続きを読む(全84文字)

株式会社アカギの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは無縁です。OJTや勉強会があります。マニュアルはないので、人によって...続きを読む(全126文字)

コニシ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の制度自体は様々あるが、あまり機能していない。どちらかというと指示された教育プログラムを嫌々受けている印象。続きを読む(全78文字)

日本住宅保証検査機構の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本住宅保証検査機構
フリガナ ニホンジュウタクホショウケンサキコウ
設立日 1999年7月
資本金 10億円
従業員数 475人
※2017年3月末現在
売上高 121億5800万円
※2017年3月期
決算月 3月
代表者 代表取締役社長 平井 雅彦
本社所在地 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目6番地
電話番号 03-6859-4800
URL https://www.jio-kensa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1135948

日本住宅保証検査機構の 選考対策

  • 株式会社日本住宅保証検査機構のインターン
  • 株式会社日本住宅保証検査機構のインターン体験記一覧
  • 株式会社日本住宅保証検査機構のインターンのエントリーシート
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  • 株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評価
  • 株式会社日本住宅保証検査機構の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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