この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろんな業界のシステム開発を請け負っており、新しい技術を扱うことも多いので飽きづらいと思います。続きを読む(全54文字)
アドソル日進株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アドソル日進株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にアドソル日進株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
いろんな業界のシステム開発を請け負っており、新しい技術を扱うことも多いので飽きづらいと思います。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
長期継続するプロジェクトが多く、特定の分野の深い知識、技術を習得することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期継続するプロ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
既存顧客との関係性が構築できている点。
開発プロジェクトが発足した場合はS-QCDを意識しながらプロジェクト推進ができる。また、マネジメント面...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトによって大きく変わる。わたしが配属されたプロジェクトはインフラ系だったが、仕様もなかなか固まらずかなり先の見えないもので...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの案件が二次請けの仕事ばかりであり、顧客の言いなりでしか仕事ができず、与えられた仕事に...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
上流工程に携わることができる、顧客の課題が自分で考えた設計で解決していくことについては大きなやりがいがある。頭を使ってシステム設計を主体的に行...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
取引先は大手企業が多いため、客先の有能な人たちと働くことが出来る。時には厳しい指摘を受けることもあるが、成長に繋がる。その時の会社の状況や運次...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
上流工程から下流工程まで幅広く経験することができる。
また、様々な大手企業に、常駐してシステムを開発していくので色んな知識を習得できる。
様々...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
それなりに大きな会社のシステムを作れるので誇れる。
社員の仲が良く、部長クラスの人でも気軽にしゃべれる。
フットボールや野球チームがあり、プラ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
未経験採用だったので、なにもかもわからないところから何かを形にして行くのは、やりがいがあるといえばあるかもしれません。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一人一人の役割、責任が大きく、やりがいを感じられたり、会社の方針にベクトルが合えばとても楽しく仕事ができる。
また、自ら手を上げれば様々なこと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望を考慮してくれるかは、その時の上司しだい。
基本的には客先常駐の業務であるが、...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
仕事は、任された仕事をこなせば、更に大きな仕事を任せてもらえる。逆に、任された仕事をきちんとやらないと、大きな仕事は巡ってこない。比較的大きな...続きを読む(全301文字)
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なかなか社員の雰囲気は良いですね。炎上プロジェクトが多く、また残業代が全てつかない等不自由がある時があります。客先常駐が大半です。給料も実力があっても大き...続きを読む(全169文字)
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仕事は希望性ではなく、場当たりでアサインを行うため、適材適所でプロジェクトをスタートできない。また、時間外労働をしても踏み倒される傾向にあるため、それを覚...続きを読む(全193文字)
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大手との仕事が多数あるためプロジェクトによっては自分の作ったものが世に出る喜びを味わうことができる。資格報奨金制度もあるためモチベーションの高い社員はどん...続きを読む(全158文字)
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仕事は楽しいです。プログラムを組むのが主な仕事なので、プログラミングが好きな方は楽しいと思います。お客様にくせのある部署があるので、精神的に鍛えられます。...続きを読む(全159文字)
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資格を取得し、関連性のある業務にアサインされ、認められる実績を残せたときに面白みを感じる。
基本的に社外に常駐するかたち。
モチベーションを上げる取り...続きを読む(全155文字)
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不景気のあおりをうけ、受注が減っています。
取引先の幹部を招いたり、動きはありますが、意味が不明。
事業縮小のため、社員のモチベーションの低さは致命的...続きを読む(全180文字)
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客先常駐での受託開発がほとんどでした。仕事のやりがいや、面白みは配属先のプロジェクトによりまちまちです。私自身はわりと最先端技術に関連するプロジェクトに上...続きを読む(全212文字)
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他の部門だが、社員にサービス残業をやらせすぎて労働基準局に怒られたそうだ。
サービス残業を証明するために、何時に帰ったか、エクセルに記入するのだが、
...続きを読む(全157文字)
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官公庁関係の仕事を長いこと続けたが、「ひとの役に立っている感」はあった。
きつかったけど。
会社としてモチベーションをあげてくれるようなことは、なにひと...続きを読む(全173文字)
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ほかの独立系SIと同様に、客先常駐の仕事がほとんど。
メーカー系の子会社に、SEとして入って、協力会社数人で、マージを取るだけのビジネスモデル。
特に...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
所属しているプロジェクトではほとんど残業がなく、定時で退社することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては残業...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社会インフラに携わる様々な企業の仕事を請け負っており、社会的信用が高い会社と感じたため
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な企業に関...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社員の人柄はとても良かったので、退職すべきかかなり悩んだ
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収に不満はないが、10年後など長期的...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
パワハラなどの問題行動を起こす社員や管理職には会ったことがない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業や休日勤務も増えている続きを読む(全78文字)
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【良い点】
会社が指定している資格を取得すると報奨金が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が不明瞭で、評価の理由は上長に直接確認する...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTとはいえ、先輩社員から何か課題を与えられることはなかったので、自分から考えて行動する必要がある。もちろん、先...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格をとると報奨金がもらえる。金額もそれなりなので、若手のうちにスキルとおこずかい稼ぎにはいいかもしれない。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動後、上司との相性が悪かった。
なぜこの人をリーダーのポジションに置くのか疑問な人がリーダーとなり、
全然プ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
在籍当時はストックオプションがもらえたため、合計で100万以上の利益が出た。もっと前から在籍し定期的に株も買っていた社員は相当儲けたのではと思...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト次第。ほぼ残業なしのプロジェクトもあれば、月に80時間越えな辛い案件もあった。基本的にマネジメントに弱...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
一次請けや二次請けなどが多いため、一連のシステム開発に携わることができます。また、金融系の業務に精通した人が多いため、金融のドメインの知識に関...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
若手でも裁量を持って働ける点が良いかと思います。提案から運用まで、いくつかの案件を並行して掛け持ちして業務に当たれる点も、若手にとっては成長に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一年目から開発工程(設計書作成からテストまで)を一通り経験できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によってはずっと単純作業をやら...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
かんぽシステムの開発という唯一無二を経験で、多くのプロジェクト自体は半年単位で進む大規模なものが多いため、やりがいはある。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
チームで協力してプロジェクトを進めることができるため、達成感があります。
新しい技術や知識を学ぶ機会が多く、自分のスキルアップに繋がる点が魅力...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仕事のやりがいはあったと思う。運用専門部署はドキュメントは綺麗にまとめるが、ロースキルのままのため、大したことがなかったりする。日々勉強してい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
やりがいを感じられますが、忙しすぎてしんどく思う時も少なくありません。いろいろ挑戦できてよかったと思いますが。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
完全成果主義なのでやりがいはある。求められる業務範囲も広く、自分で考え行動して結果を出せというスタイルなので、この企業でやっていければ他でも通...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
派遣先での業務は研究開発でありそれなりのやりがいはあった
自社に戻ってからの業務は、上長と共にフレームワークの作成を行い、それなりにやりがいを...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自分の担当するプロジェクトで
製造などが無事に終わった際はとてもやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか新人など...続きを読む(全108文字)
会社名 | アドソル日進株式会社 |
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フリガナ | アドソルニッシン |
設立日 | 1976年3月 |
資本金 | 5億7153万8000円 |
従業員数 | 624人 |
売上高 | 128億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上田富三 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南4丁目1番8号 |
平均年齢 | 38.8歳 |
平均給与 | 561万円 |
電話番号 | 03-5796-3131 |
URL | https://adniss.jp/ |
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