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【お客様志向が光る自立した環境】【23卒】ソニー損害保険株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1707>

ソニー損害保険株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

公開日:2022年7月6日

回答者属性

回答者
  • 学生 2023卒
大学
  • 日本大学
社員と話す機会
  • 10分〜30分は話す機会があった
理解度
  • やや低い
選考ステータス
  • 選考不参加
参加イベント
  • インターン
  • 説明会
  • 座談会
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総合評価
4.0
やりがい
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5.0
年収・評価
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スキルアップ
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4.0
福利厚生
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2.0
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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ワークライフ
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5.0
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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3.0
おすすめ度
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4.0

やりがい

年収・評価制度

キャリアアップ

福利厚生・環境

成長・将来性

社員・経営陣

ワークライフバランス

女性の働きやすさ

入社後のギャップ

企業文化

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- 【内定】 24卒 ソニー損害保険株式会社の口コミ(2023/6/21投稿)
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ソニー損害保険株式会社の学生からの評判・口コミ

金融(損保)の 学生からの評判・口コミ

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

転勤がないので、居住環境を変えたくない人には良いと思う。続きを読む(全28文字)

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

良くも悪くも、よくある日本の企業だと感じた。続きを読む(全22文字)

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

地域限定を選べば転勤はないので、育児に注力できると思う。続きを読む(全28文字)

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

地域限定の初任給は大手と思えないほど低く、志望度が上がらない原因だった。続きを読む(全36文字)

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

地域限定を選んでいたので、仕事に刺激はないと思う。続きを読む(全25文字)

三井住友海上火災保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

若手から意見や考えを発信する機会があり、それに耳を傾けてくれる風潮がある。また、お客様に対しても就活生に対しても非常に誠実な人柄の人が多い続きを読む(全69文字)

三井住友海上火災保険株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

面接やインターンシップを通じて、社員の方の誠実な人柄に惹かれたこと。実際に支店に職場見学した際に、人の部分にギャップを感じなかったこと。続きを読む(全68文字)

三井住友海上火災保険株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

男女で差があるというよりも、地域型か全域型かによって任される案件や昇進のスピードが違うため、必然的に男性の方が昇進しやすい体制になっていると感じる。続きを読む(全74文字)

三井住友海上火災保険株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

月に1回必ず有給をとる必要があり、残業をさせない風潮があるためワークライフバランスはそれなりに整っていると感じる。続きを読む(全57文字)

三井住友海上火災保険株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

面接を通じて、役員の社員の方も非常に人柄が良いと感じた続きを読む(全27文字)

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ソニー損害保険の 会社情報

基本データ
会社名 ソニー損害保険株式会社
フリガナ ソニーソンガイホケン
設立日 1998年6月
資本金 200億円
従業員数 1,178人
売上高 1451億9400万円
決算月 3月
代表者 坪田博行
本社所在地 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号
電話番号 03-5744-0300
URL https://www.sonysonpo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132119

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