この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の収益力から見ると仕方ない側面もあるが、同業他社と比較すると非常に低い水準。評価についても根拠がよくわからず、...続きを読む(全109文字)
兼松株式会社 報酬UP
兼松株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兼松株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に兼松株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の収益力から見ると仕方ない側面もあるが、同業他社と比較すると非常に低い水準。評価についても根拠がよくわからず、...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤のある総合職 転勤のないエリア職に分かれており
エリア職でもメーカーの総合職程度は貰えていると思う。月給は比較的少ないが、賞与が前年度は1...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
基本給が高く、残業代も働いた分出るので待遇は困らない。ボーナスも円安の影響で近年は出るようになってきた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
兎に角常に社員の事と、そのキャリアの形成を会社が懇切丁寧にケアしてくださいます。更に海外人事は業務の推進のために常に社員の安全と快適な海外での...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
特別これといった不満はなく、年収そのほか、評価制度ともに、公平に査定されていた印象を受けております。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
五大商社には劣るが、メーカー等他の業界と比較すると給与水準は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は行われるものの、年功序列的な...続きを読む(全116文字)
【本・サイトで調べた】平均年収は900万円弱で高給企業です。しかし、専門商社業界の中で見ると、その中での給与体系は7大商社などど比較して劣ります。賞与での...続きを読む(全85文字)
【社員から聞いた】だいたい30歳で年収1000万円くらいいくと言っていました。
【本・サイトで調べた】海外に赴任すると、海外手当でより多くの給料をも...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
世間一般からすると高水準であることは間違いないと言える。特に近年は業績も好調なため賞与面も含めると年収水準は満足いくレベル。
【気になること・...続きを読む(全211文字)
【本・サイトで調べた】商社志望者にとっては物足りないのではないかと感じた。一般的には高水準であるが、商社と聞いてイメージする華やかな給料とは少々ずれがある...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
全体的には年収は高い方だと思います。若いうちに一気に伸びますが、ある程度の給与レベルまでいったら停滞してくるので、そこからは上にいけるかどうか...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収には関しては、5年目まで会社が借上げているマンションに低家賃で住むことができ、一般的な企業に就職した同年代に比べる支給額も高い。
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
腐っても商社なので年収ベースは悪くない
他商社と比べると悲しくなる
海外赴任するとぐんと見入りが良くなるが、ずっと国内だと旨みは少ない
家賃補...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若手は借り上げ寮に入れるためかなり好待遇。
残業代もサビ残が減ってきており相応の金額となる。
賞与は大手商社に比べると小さく差を感じる。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
以前はかなり低いと感じていたが、現在は業績も若干ではあるが回復しある程度の収入はいただいていると感じている。業界内においては少ないと感じるのは...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
商社なので他業界と比較すると高いと思うところ。ただし給与以外の手当は交通費のみ(海外勤務から帰任したときは住宅手当がしばらくでる模様)。
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一般的には高い給与水準である。月給については、少しずつではあるが、着実に昇給するし、残業代についてもある程度は支給される。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社6年目にして、基本給(月給)は425,000円。7大商社より低いことは確かだが、ほぼ大差はない。7大商社との年収差はボーナスの支給額に大き...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
マイルドな職場である点、有給の取りやすさ、仲の良さ、リフレッシュ休暇など、、女性の働きやすさ、育休、残業の少なさ
【気になること・改善したほう...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
子会社の兼末デバイスカンパニーが、吸収合併され、兼末の一部門になった。
合併される前に、大幅なリストラをおこない、親会社のビルに同居。
社風は...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商社業界ではよくあることであるが、福利厚生についてはあまり期待できない。福利厚生を期待するなら別の業界にいくべき。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
英語、営業経験と20代においてビジネスマンとしての基礎を固めるには非常に良い職場だと思った。
また、営業として比較的大きな金額を扱えるのも良い...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
情報格差がなくなってきた昨今においては貿易に特化した商社は生き残りが難しいと思われる。長く務めたい人にとっては微妙...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
世界を股にかけてということで、海外に関わる仕事、英語を使う仕事をしたい人にとっては良い職場だと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
実業型商社であり常にダイナミックな展開が多く、やり甲斐のある仕事が多い会社です。海外志向高く、そのチャンスは多くあるので励みとなっていました。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
満足です、常に社員の心身の健康について考えてくれ、相談窓口も完備されており
不安な要素は全くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
英語を使う機会があり空港で働けるということ
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がドロドロなところ。優しい先輩も中にはいたが、厳し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
私はエリア採用で入社しましたが、それにしても地方の平均年収に比べるとかなり高かったなと思います。驚きでした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
業界柄もあるが、年収は若くても高め。
評価の際には上司との間で自身の達成度についてすり合わせ、評価について話し合う機会がある。
3段階評価で、...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
実力主義でした。
頑張れば頑張るほど、評価をしてもらえるのでやりがいは非常にありました。
働く人たちの接客レベルがかなり高いので、見習うべきポ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
残業代がしっかりと出るのがいい所だと思います。店長代理になると残業時間が増えていくのでその分稼ぐことが出来ます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社内検定を取ると少しですが昇格します。ですが勤続年数に合わせて給料があがることも賞与があがることもほとんどないです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
上司との接点は多く、評価に対して意見できる場はそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対してかなり低いと感じる。業務の...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年収は非常に良い。学歴と年収のコスパで言えば、圧倒的と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はチームの業績評価に連動する。それが...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
頑張り次第では年収も同年代の人より貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、幹部の良し悪しで決まるので、ちょっとでも...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度社長との面談があり、評価によって昇給がある。また役職が着くと手当も少し出るがなかなか大きく昇給は難しい。続きを読む(全76文字)
会社名 | 兼松株式会社 |
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フリガナ | カネマツ |
設立日 | 1918年3月 |
資本金 | 277億8100万円 |
従業員数 | 8,380人 |
売上高 | 9114億800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮部佳也 |
本社所在地 | 〒650-0032 兵庫県神戸市中央区伊藤町119番地 |
平均年齢 | 38.5歳 |
平均給与 | 1204万円 |
電話番号 | 03-6747-5000 |
URL | https://www.kanematsu.co.jp/ |
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