兼松の新卒採用・就職・企業情報

アルバイト先で売上改善に取り組んだ経験である。売上低迷の要因を分析した結果、顧客との関係構築が不十分であると仮説を立てた。そこで、単なる商品説明ではなく、顧客のニーズに寄り添った提案を行う接客スタイルへと転換した。しかし当初は成果が出ず、試行錯誤が続いた。そこで先...続きを読む(全231文字)

体育会◯◯部で、関東3位を目標に掲げ、達成まで取り組み続けた。トップを目指してラテンのダンスを始めたが、男子不足でペアが組めず2年間試合出場権利すらない苦境を味わった。1人でも成長し続ける方法を模索し、OBに練習相手を依頼して小規模大会に出場した。念願のペア結成後...続きを読む(全295文字)

大学の部活動において、組織の意識改革に取り組み、目標達成までやり遂げた。当時は部員間で意欲に差があり、足並みが揃わないことが課題であった。私は現状を打破するため、まず自らが模範となる行動を徹底した。練習中の声出しや準備といった基礎を誰よりも真摯に行うことで、周囲の...続きを読む(全280文字)

300名規模のダンスサークルで演出統括として、空中分解寸前だった組織の再建を完遂した経験です。選抜制度による意欲格差から不信感が渦巻く状況に対し、私は演出の責任者として全員が「納得感」を持って舞台に立てる環境を創ることに執念を燃やしました。当初は正論を押し付け失敗...続きを読む(全306文字)

○○のローカルレストランで勤務した際、周囲から信頼されるスタッフを目指し、最後まで努力を続けた。英語力向上と異文化環境での成長を目標に働き始めたが、当初は英語力不足やスピードが求められる接客に苦戦し、オーダーミスを繰り返していた。指摘が続くうちに消極的になり、接客...続きを読む(全291文字)

私は大学サークルで新歓活動を主導し、存続の危機を乗り越えた経験がある。 上回生の引退により人数が激減し、活動も乏しかったため、新入生の参加が少なく、サークル存続が危ぶまれていた。そこで私は新歓活動の設計から実行までを担当。新入生のサークルへの認知度が低く、強引な勧...続きを読む(全298文字)

学生時代、ヨルダンのザアタリ難民キャンプにおいて、難民の若者が自分たちの生活や想いを発信するための写真・映像制作プロジェクトを立ち上げ、運営した。長期の避難生活の中で「自分たちの声が外に届かない」ことに閉塞感を抱く若者が多いと感じ、表現活動を通じて自己肯定感を高め...続きを読む(全296文字)

将来、社会や日々の生活を支える仕事に携わりたく、地域鉄道に関する研究をしている。特に、人口減少が進む地域において、地域鉄道の付加価値創造について探求している。具体的に、鉄道運営会社や周辺自治体など多角的に実地調査を行っている。今後は、実地調査を基に地域鉄道の維持や...続きを読む(全150文字)

体育会○○部において、各部員から徴収する部費を年間１万5000円減額させたことだ。高額な部費を理由に入部を諦める新入生がおり、私は「費用面を理由に入部を諦める部員を減らしたい」という思いで部費減額を決心した。収入を賄うためには、○○ことが必要だと分析し、「体育会生...続きを読む(全252文字)

高3の野球部ラストシーズン直前、腰を痛め、突然の引退を余儀なくされた。怪我後の慌ただしさに感情が追いつかず、引退を宣告され、ただ茫然とした。しかし、試合に出られない絶望よりも、選手としてチームに貢献できない申し訳なさが募り、何とか別の形で貢献したいと思った。強豪校...続きを読む(全288文字)

私が貴社を志望する理由は、少数精鋭の環境の中で個人として価値を発揮しながら、主体的に事業を推進できる点に魅力を感じたためである。アルバイト経験を通じて、課題に対して自ら仮説を立て、周囲を巻き込みながら改善を進めることにやりがいを感じてきた。企業研究を進める中で、貴...続きを読む(全296文字)

目に見える製品を持たないからこそ、自分自身の提案や行動で価値を生み出せる商社の仕事に魅力を感じている。その中でも兼松を志望する理由は、型にはまらない事業創造に挑戦できる環境があるからだ。個々の知恵と結束力を武器に、変化の激しい市場で独自の立ち位置を築いている兼松で...続きを読む(全221文字)

市場の変化の裏で取り残される領域に価値を生み出したいと考えています。きっかけはゼミで新興国のEV市場を調査した経験です。乗用車のEV化は進む一方で商用EVは普及が進まず、充電インフラや導入コストが壁になっていました。技術が存在しても使われない断絶に直面し、市場は一...続きを読む(全207文字)

2つあります。1つ目に事業創造の精神に共感しているからです。私自身、最終的には新規事業や新規プロジェクトに取り組みたいと考えています。時代の変化や社会のニーズに合わせて柔軟に事業を成長させてきた御社に魅力を感じています。
2つ目に面接やOB訪問を通じて人に魅力を...続きを読む(全225文字)

少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きく、若手のうちから成長できる環境に強く惹かれ、貴社を志望いたしました。実際にOB訪問などを通じて、社員の方々が高い当事者意識を持ち、自らの判断でビジネスを動かしている姿に魅力を感じました。また、単なるモノの売買にとどまらず、商材に付...続きを読む(全245文字)

飲食店のアルバイト経験から、食の安全の重要性を実感し、高品質かつ安全性な食品を提供する貴社を志望する。アルバイトにて、加工肉への異物混入によってお客様に対して謝罪対応を行った経験や、他店舗でアレルギー事故が発生したことを通じて、食の安全性への意識が強く芽生えた。ま...続きを読む(全234文字)

少数精鋭ながらもグローバルに事業を展開し、高い専門性が強みの貴社だからこそ、自身の多様なバックグラウンドを活かし、単なるサポート役に留まらず主体性を持ってアドミスタッフとして活躍していきたい。
サッカー部のマネージャーとして、常に先回りして行動し、選手ひとりひと...続きを読む(全286文字)

私が兼松株式会社を志望する理由は、「国境を越えて人やモノ、情報を繋ぎ、社会の基盤を支える『プレイヤー』として、自身の行動力を最大限に活かしたい」という強い思いがあるからです。私はインドネシアでの日本語教育ボランティアを通じ、現地大学との交換留学協定を締結しました。...続きを読む(全342文字)

「地方社会を活気づけたい」という夢の実現のためだ。
大学の〇〇部において、部員全員を主体的に巻き込む取り組みを行った際、組織全体を活気づけることに大きなやりがいを感じた。この経験に加え、幼少期を過ごした地方の活力が失われている姿に危機感を感じた経験から、私は地方...続きを読む(全283文字)

私が兼松を志望したのは、モノを売るだけでなく、現場で課題を見つけて提案・実行できるところに魅力を感じたからです。実は小学校から中学校までタイで暮らしていて、その経験から、日本の製品や技術が海外で高く評価されていることを肌で感じました。だからこそ、将来は日本の強みを...続きを読む(全220文字)

アルバイト先で売上改善に取り組んだ経験である。売上低迷の要因を分析した結果、顧客との関係構築が不十分であると仮説を立てた。そこで、単なる商品説明ではなく、顧客のニーズに寄り添った提案を行う接客スタイルへと転換した。しかし当初は成果が出ず、試行錯誤が続いた。そこで先...続きを読む(全231文字)

私は〇〇部で〇〇を務める中、新歓活動に熱意を持って取り組み、仲間と協力し目標を達成した。前年の入部者が〇名にとどまっていたため、私は〇〇と協議を重ね、部の知名度不足が体験会や入部希望者の少なさを招いている根本原因と特定した。最も苦労したのは、施策を始めてもすぐには...続きを読む(全276文字)

大学2回生時、長期インターンシップで、実践的なビジネススキルを身につけるため、成果に直結する現場で自らの力を試したいと考え、訪問販売の新規開拓営業に挑戦した。 初月は目標30件に対して10件であった。成果が出ない真因を特定すべく、商談を録音し繰り返し分析。伝え方の...続きを読む(全311文字)

現場に足を運び、自らの介在価値によって新たな商流を生み出す商社の原点を学びたいと考え、志望する。私は異文化環境での営業経験を通じ、既存の枠組みに捉われず、顧客の不安を解消する仕組みを自ら提案し、成果に繋げる喜びを知った。少数精鋭で若手から一線に立つ兼松の環境は、ま...続きを読む(全275文字)

約300名が関わるプロジェクトの運営幹部として、主要メンバーの突然の離脱による組織崩壊の危機を収束させた経験だ。主要な役割を担う者の離脱により、外部パートナーとの契約破棄や企画自体の存続が危ぶまれる事態となった。私は「組織の信頼と仲間の想いを守り抜く」と決意し、事...続きを読む(全313文字)

私は結婚式場でのアルバイトにおいて、組織作りに注力した。多様な言語や性格、背景を持つ仲間と協働する中で、人員管理や指示の出し方に苦労し、特に社員とアルバイトの間に立つリーダーとしての立場に難しさを感じた。当初はトップダウンでの伝え方しかできず、思う様に組織を動かせ...続きを読む(全300文字)

データ分析を用いて企業の需要予測モデルを構築する研究に取り組んだ。購...続きを読む(全75文字)

私はヨルダンのザータリ難民キャンプで、子ども向けワークショップの運営改善に熱意をもって取り組みました。当時、参加者が増える一方で運営が追いつかず、教材不足や準備遅延が常態化し、学びの場が混乱していました。私はこれはスタッフの努力不足ではなく、物資管理と当日の役割分...続きを読む(全376文字)

部活動での経験を挙げます。私は中学から高校までの六年間、◯◯部に所属していました。日々練習する中で結果を残したいという思いから、◯◯大会出場という目標を持ちました。しかし最初は初戦で負けてしまったり、レギュラーにも選ばれなかったりと、悔しい思いをたくさんしました。...続きを読む(全379文字)

○○○○文化・歴史ゼミに所属し、主に○○○○の文化を学んでいます。個人の卒業研究とし...続きを読む(全90文字)

総合商社業界を志望する中で、規模の大きい企業だけでなく、個人の裁量が大きい企業にも関心を持ったことがきっかけである。中でも貴社は、比較的コンパクトな組織でありながら多様な事業を展開しており、若手から主体的に事業に関われる環境に魅力を感じた。また、社員の方との接点を...続きを読む(全188文字)

特定の商材に縛られず、自らの提案次第で新たなビジネスを創り出せる商社の仕事に惹かれたからだ。少数精鋭で若手から裁量権...続きを読む(全123文字)

夏のインターンで結果が芳しくなく、業界を広めた。その結果、商社業界に興味を持ち、その中でも選考難易度が低いとき...続きを読む(全117文字)

夏インターンの時期は商社全般を幅広く受けていたため、その一角である兼松も応募した。また、インター...続きを読む(全103文字)

元々総合商社が自身の第１志望であったため、まずは練習も踏まえて”体感”してみたかったから。中でも兼松は５大商社に比べて少数精鋭で若手のうちから裁量権があるイメージがあり、やりがいがありそうだったので興味を持った。他者の選考に向けた腕試しの意味も正直あったが、面接で...続きを読む(全176文字)

総合商社を視野に入れて就職活動を行っていたため、その業界に関する解像度を上げたかった。
また、物流...続きを読む(全106文字)

総合商社の中でも、若手のうちから裁量を持ち、少数精鋭で幅広い事業に挑戦できる環境に魅力を感じたことがきっかけです。特に、説明会や社員訪問を通じて「一人ひとりが事業を動かす」という感覚が強く伝わり、自分もそんなフィールドで挑戦したいと思いました。他の大手商社よりも早...続きを読む(全183文字)

商社業界に興味があったため。その中でも総合商社として頭角を表している兼松に興味を持った。また5...続きを読む(全100文字)

5日間以上のインターンで、業界理解が深まり、かつ早期選考に繋がるインターンを選んで受けていた。また、選考フロ...続きを読む(全114文字)

商社を志望していた為、その練習の為、兼松のインターンシップに参加してみようと思い、応募した。七大商...続きを読む(全105文字)