この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は男女関係なく労働環境が整備されていなかったため、女性でも長時間労働が当たり前の環境で決して働きやすいように...続きを読む(全87文字)
株式会社カヤック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カヤックの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カヤックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は男女関係なく労働環境が整備されていなかったため、女性でも長時間労働が当たり前の環境で決して働きやすいように...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
プロジェクトにおいては男女関係なくチーム一丸、という空気感のため、あまり女性だから、とか、男性だから、とかを意識したことはなかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
IT制作会社のわりには女性社員がもともと多く在籍している。企画やデザインの部署はもちろんのこと、エンジニアとしても活躍している女性はいる。たま...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
自分は派遣社員でしたが、産休と育休を取りたい旨をお伝えしたら快諾していただきました。同じ時期に男性社員の方も何人か育休を取られていたので子育て...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
フラットな人間関係が築きやすいので、上司や部下の垣根があまり無く、役職がない平社員のうちは男女差を感じることはあまり無かったように思います。
...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
ライバル制度があるくらい、社員同士は仲間でありライバルという文化。お互い切磋琢磨できる環境があるのはいいと思います。
また社員同士お互いに評価...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
残業代が出ないため、面接では、給料や賞与と、特に残業代にこだわっていないことを強調するといい。
その後は、やる気と変わった何かを持っていくとい...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰ることすら許されない空気なので当然働きづらいです。どこの制作会社も似たようなものです...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休を取得して復職されていた方がいたので、制度としてはきちんとしていたのだろうと思います。復職したあともちゃんと以前と同じポジションで活躍され...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性においては特に弊害となるような要素はなかったとは思います。働きやすい環境ではないでしょうか?マネージャークラスの女性社員はその時はあまりい...続きを読む(全195文字)
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女性が少ない会社なので、女性が働きやすいように会社が働きかけている印象はなかった。数少ない女性の中にも時短勤務や産休を取っていた人はいたので、申請すれば取...続きを読む(全127文字)
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女性はよっぽどタフでないと働けません。役員が昔は顔で選んで面接していたと豪語していましたが
途中からは実力重視になり、基本的に女性は女性の扱いをほとんど...続きを読む(全176文字)
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社内に女性は少なく、外見の良い女性は遅かれ早かれ話題として取り上げられます。男の人のあしらいが上手な人であればよいかもしれませんが、そうでない場合はしんど...続きを読む(全437文字)
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社内で結婚をされたり、出産をされる女性がいらっしゃいました。
この方々の多くは、自由な時間を獲得するため、育児休暇等を利用していました。
社内の雰囲気...続きを読む(全174文字)
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労働環境じたいはハードですが、長く勤務をしている女性社員の中では、産休をとっている方、時短勤務をしている方もいるようです。仕事の信頼と実績さえつめば、個人...続きを読む(全166文字)
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▼女性のキャリアについて
最近になって(2013年9月現在)出産ラッシュがきています。現在は女性のキャリアについては厳しいのが現状ですが、管理職の人間が...続きを読む(全162文字)
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お子さんがいる家庭の方は早朝出勤夕方退勤を活用して上手にこなしています。育休を取っていた方で、職場復帰した話は聞かないので、出産を考えている人にはあまり向...続きを読む(全158文字)
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この点に関しては正直、まだまだ発展途上だと思います。
(出産して職場復帰した女性の事例がまだないですし、結婚後退職するパターンも散見されたようです)
...続きを読む(全162文字)
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女性だからという理由で容赦してくれることはまずないので、男性と同じように働く必要があります。その代わり、希望すれば男性と同じようにリーダー職に就くことがで...続きを読む(全364文字)
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男女差は一切ありません。
女性のリーダーもいます。
逆を言えば、男性と同等なので、
徹夜も気にせず楽しめるかたが向いているかもしれません。
出産・...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
サイコロ給は会社独自の制度なのでワクワクした思い出があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時の年収は他企業に比べ低い印象でした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
「面白法人」と名乗っているだけあって、代理店や企業から相談される案件はどれもユニークで、常に新しい挑戦を求める私の好奇心を刺激し続けました。 ...続きを読む(全400文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
深夜にローンチ対応が当たり前だったのと土日も関係ない環境だった為ワークライフバランスとはかけ離れた環境でした。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職前の評価面談では新雑な評価を受け会社への印象が最悪でした。もう少し送り出す人には優しくしてほしかったです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
クリエィティブな人が集まってる会社な上に、いろんな事業を展開しているので安心できて働けるのではないかと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
とにかくみんな人柄がいい。他人を侮辱するようなことを言い出す人はいない。言葉遣いがすごく丁寧で、相手を配慮してるような雰囲気で話ができる。性格...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「面白い人を活かす」風潮は、今の時代にこそ求められていると思うが、肝心のカヤックの社風が変わってしまったのは残念に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
360度評価を導入しており、自己評価+αでアピール機会がある。一方的な評価ではないだけ多少は良いのかもしれない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社長たちは面白い人でした。社員に対しフランクで、末端社員でも企画などに誘って出かけていた。おそらく本来のカヤック・マインドが残っている唯一3人...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
風通しがよく、面白そうな会社という印象があった。多様な人が所属し、色々なことに挑戦できるかと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性キャリアに力を入れ、ポスト任命にも力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
KPIなどを気にして、能力に不安がのこるかたをポ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性社員も在籍しており、能力があれば男女関係なく活躍しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後増えていくと思うが、男性の...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性でも昇格条件を満たせば、昇格できます。
実際に課長・係長になっている方もいるので実績もあります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
性別を問わず、活躍できる環境が用意されていると感じていました。女性の役職の方も存在し、良い意味で、男女平等と言う形で会社では回っていたと思いま...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
未経験可なので女性でも入りやすい
女性は夜勤のない仕事に就けるのでいいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社と同じ水準...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
上の年次は男性の方が多いが、新卒社員は男女比半々のため、最近は女性社員も多い。女性管理職もおり、意欲があれば上を目指せる環境であると感じる。と...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
短時間勤務や時短勤務制度があったため、
職種に限らず、女性が働きやすい環境であったと思う。
特に男性が多い職場ではなかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
男性の方が多いので、少しこころぼそいかもしれませんが、周りの男性陣が優しくしてくださるので助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男女感の不公平さなどは一切感じなかった。その点も社会全体より早い段階から働きやすさに着目していたと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
セクハラである職場です。常駐先によって女性の働きやすさがまちまちです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はセクハラがある事実を隠蔽...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社カヤック |
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フリガナ | カヤック |
設立日 | 2005年1月 |
資本金 | 4億9400万円 |
従業員数 | 572人 |
売上高 | 174億6700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 柳澤大輔 |
本社所在地 | 〒248-0012 神奈川県鎌倉市御成町11番8号 |
平均年齢 | 35.0歳 |
電話番号 | 0467-61-3399 |
URL | https://www.kayac.com/ |
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