この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日休みだが休みではない。
最初は全く休みなく、土日でも連絡はもちろんくるし、連絡を返さないとつめられる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
株式会社アイドマ・ホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイドマ・ホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイドマ・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
土日休みだが休みではない。
最初は全く休みなく、土日でも連絡はもちろんくるし、連絡を返さないとつめられる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近だと在宅チームに業務を任せられるようになったので若干仕事量が減ったのが嬉しいですね。前職では周りに気を使いながら有給を取っていたもので猶更...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給は前から相談して調整すれば確実に取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはまず無いと思ってください。
...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
コロナ渦ということもありフルリモートで探していた中で入社。
面接からリモートで一度も出勤することなく完結。
勤務時間も自分で設定できるのでとて...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほぼないと言っていい。
部署や人にもよるが、多くの職員は月に50時間ほど、人によっては100...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
実力を出せば評価してもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日は表面上休みとなっているが、実際はPCを持って帰り作業をして...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年ではフルリモート正社員の採用を行なっており、家から出ずとも正社員として雇用いただける点は素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全290文字)
口コミサイトによると、平日は22時頃までの残業は当たり前で土日出勤もあるとのこと。スタンダードやプライムへの上場を目指している関係かと思われる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
トップセールスの方の商談を型化して展開してくれるので、何を話したらいいのかをロジックから伝え方まで指導してくれる環境である。
頑張ったら頑張っ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
有給は自由に取得ができる。また、急な休みでも自身のスケジュールさえ管理できいれば問題ない。
残業を強要されることも基本的にはないが、規定時間外...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前。自己研鑽や商談の練習などインプットは全てオフラインでやりなさいという社風。営...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
フルリモートで場所を選ばず、また、シフトも2週間ごとに決められるため、予定が組みやすい。フルリモートの事務で時給制のところはなかなかないため、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
部署によって違いはあるかもですが、基本土日祝日は完全に休みで、有給も取りづらいなどは一切なく、申請すれば承認される環境です。
【気になること・...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
トップセールスの方の商談を型化して展開してくれるので、何を話したらいいのかをロジックから伝え方まで指導してくれる環境である。
頑張ったら頑張っ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
在宅ワーカーの業務委託であれば休みたい日に休めるので、その点はかなり融通がきいており、子育てとの両立はしやすいのでおすすめできる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
時短でやっていた人もいるので、そこは相談できると思う。
業務内容やポジションによると思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やそ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
部署にもよるが、土日には休みの確保はできている環境。また、有給も取りやすいので、休養がある際は申請すれば休める。ただ、部長クラスになると休みに...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
毎週水曜日に来週分のシフトを提出します。当日のお休みも大丈夫なので、ワークライフバランスはばっちりです。急なお休みも社員さんから何も言われるこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れた。休日出勤なども役員でなければ殆どない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
コアタイムが18:30まであるので事...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
有給は事前相談すれば基本的に取得できます。有給消化率は70%程度でしょうか。
平日はけっこう多忙で、ほぼ毎日残業はあります。休日は強制ではな...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
休日はしっかり休んでストレスを解消しようという考え方のため、休日はある。有給も取りやすく個人の事情に柔軟に対応してくれる。
【気になること・改...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
9時から19時迄の間で自分で希望したシフトに入れるのが楽で、急な予定があっても休みが取れるのがメリット。完全在宅なので私服勤務なのも楽。
【気...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給取得はちゃんと相談できる環境で、希望を出せば休むことは難しくありません。ゴールデンウィークや年末年始などには、有給奨励日もあるので、長期休...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中には会社に住んでるのかと思うほどずっと会社にいる社員がいる。毎日朝早くから夜遅くまで。
社員が長時間働かないとい...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
いい意味でやった分だけ評価され、すぐに昇進もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは毎月の目標を超えた分が評価され、イ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に10件のテレアポを取得するまで研修を抜けられない。とにかく架電して苦労して10件アポ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
稼げている人はいいと思う。
長くいれば比較的にいい給与もらえている
自分もこの年齢にしてはいい給与をもらえていた。
インセンティブもあり、売れ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
会社自体は伸びていて今後も成長していくのかなと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログなところもある。
あとは営業は数字...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入社理由は完全に給料形態が良かったからですね。面接のときはいろんな理由付けしましたけど、建前ですね。結果を出しただけそれがインセンティブとして...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
営業力はもちろん鍛えられますが、何よりも成長したのはタイムマネジメント力と早く効率よく業務を終わらせる力だと思います。元々凄く仕事が出来ないと...続きを読む(全363文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間が終了した途端、時給1000円に下げると言われた。社員なのに時給制というのもおかしな話だったが、「うちの正...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
頑張っただけ評価に反映されるため、非常にフラットな評価制度だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法はクライアントからの...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
1年間で他の会社の2倍〜3倍程度の経験を積めるため、ビジネスマンとして成長できるのは確かだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
カリキュラムがしっかりできているのと、優しく教えていただけるので教育体制は文句がないと思いますが、あくまでも営業経験がある前提です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
リモートワークや有休の取りやすさは、部門によるが比較的ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
セキュリティ部門はとにかく残業が多い。ミ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業が少ない(一部の仕事集中層は除く)ため、
大多数は良い状態だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集中し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
営業の仕事なので、ノルマを達成していないと帰りづらい雰囲気がある。実際帰宅しようとした際に、上司から「目標達成したのか?」と言われたこともある...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
比較的希望休は取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお構い無しに電話やLINEで連絡が来る
しかもその日に対応...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
自分である程度の予定を決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎて休みがない。
家に帰ってもお客さんから突然電話があ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは両立しやすいと思う。シフトの融通が利く点、そして時間も午前中や午後からなど決めることができるのもまた良いところだ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休み年休はしっかりと取得できました。日数も多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
12時間勤務と夜勤は年を重ねると、流石にき...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
私自身はほぼ残業がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業できるほどの仕事を振られることがあまりなかった。暇潰しをしている時間...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
シフトが2週間ごとに提出で、出勤したい日だけ提出できるので、半年ごとに時間割が変わる大学生にとっては大変ありがたいです。
テスト前には1週間丸...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く無い部門とそこそこある部門の差が激しい。
中間管理職はサービス残業やサービス休日出勤は当たり前。そうでもしない...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社アイドマ・ホールディングス |
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フリガナ | アイドマホールディングス |
設立日 | 2008年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 371人 ※2016年2月末時点 ※契約社員・アルバイト含む |
売上高 | 9億円 ※2016年実績 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 三浦 陽平 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目13番30号 |
平均年齢 | 27.0歳 |
平均給与 | 583万円 |
電話番号 | 03-6455-7935 |
URL | https://www.aidma-hd.jp/ |
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