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【21卒】日立アドバンストシステムズの夏インターン体験記(理系/技術系総合職)No.10577(筑波大学大学院/男性)(2020/7/16公開)

株式会社日立アドバンストシステムズのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2021卒 日立アドバンストシステムズのレポート

公開日:2020年7月16日

インターン概要

卒業年度
  • 2021卒
実施年月
  • 2019年8月
コース
  • 技術系総合職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 筑波大学大学院
参加先
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

防衛に携わることができる企業に興味があったため参加を決めた。日立製作所のグループであるため、大きな事業に関わることができるのではないかと考えた。1dayであったため、参加するハードルが低かったこともきっかけの1つである。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

インターシップ参加に向けては特にないが、防衛系の企業については一通り調べることで、業界理解をした上で参加するように心がけた。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2019年06月
応募媒体
ナビサイト

インターンシップの形式と概要

開催場所
日立製作所横浜事業部内設計棟
参加人数
32人
参加学生の大学
中堅私立大学から地方国立大学生まで幅広くいた。特に学歴フィルターは無いように感じた。
参加学生の特徴
当然だが、防衛系に興味がある人が多かった。専攻している研究も防衛によっている人が多い。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

会社の概要説明/一枚与えられた絵に潜む事件や事故を見つけ、それを解決するソリューション提案のケースワーク

1日目にやったこと

まず会社の概要説明があった。その後、先輩社員が4人程度自身の仕事について説明してくれた。その後は、問題発見とソリューション提案のケースワークがあった。ワークは6人程度で、意見をかわしながら進めた。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

経営部の部長

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

グループごとに発表方法やまとめ方について、褒めてくれることが多かった。あまり悪かった点については説明がなかったので、具体的なフィードバックは少なかったように感じた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

基本的に苦労する点は多くなかった。グループワークでは、あまり多くの時間が与えられていなかったため、最後発表用の資料を作ることを念頭に行うべきだった。また、解決策を考え出す際は、防衛という観点を持っておくと、より会社にとって有益なプレゼンテーションになると感じた。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

防衛系には興味があったが業務内容については分かっていなかったため、業界理解の参考になった。先輩社員の話では、普通では知ることのできない業務について学ぶことができたのでインターンシップならではと感じた。ランチタイムで先輩と座談会できた際には選考についても聞けて良かった。

参加前に準備しておくべきだったこと

1dayのインターンシップであったので、特に準備をしていなくても問題はない。業界について多少勉強しておくと参考になるかもしれない。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

防衛系という特殊な職種であるため、実際に働いている現場や内容については知ることができなかった。これは、どの防衛系の企業でも同じだと思うので割り切るしかないと思う。会社での生活はある程度先輩社員の方が話してくれていたので、それを参考にするしかない。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップの参加学生を見たところ、最近就活を始めた人が多いように感じたから。また、先輩社員の方の出身学部や専攻を聞いたところ、様々な分野の方がいたので、防衛と直接関係のない私でも可能性があるのではないかと感じた。1dayなので、個々の能力については分かることがなかった。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

このインターンシップに参加することにより、防衛系の仕事について概要を掴むことができたから。特に先輩社員からの話により、防衛系特有のやりがいに気づくことができたから。また、実際に行った会社のある町の雰囲気も良かったのでここで働いてみたくなった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加した後、冬にシークレットセミナーなるものに呼んでもらえたから。こちらに参加することで、通常先行より少し早く面談していただけるとの話があった。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ終了後に人事の方とお話しする機会を設けていただいた。選考に有利になったかはわからなかった。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターンシップに参加する前は、ITやメーカーなど幅広く業界を見ていた。その1つに防衛系の業界もあったため、こちらに参加した。グループ会社の日立製作所のディフェンス部門についてもインターンシップに参加した。それ以外では、NTTドコモやソフトバンクと言った通信会社や三菱、富士通などと言った大手メーカーも見ていた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

このインターンシップに参加することで、防衛系の企業の雰囲気ややりがいについて理解することができた。今後、日立グループ以外の防衛部門もみたいと思った。一方で気密性が高く、なかなか業務の本質や働いている姿そのものを見ることはできないため、そう言った点を期待していると期待外れになってしまうかもしれない。ただし、それはどこの防衛部門も同じだと思う。

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日立アドバンストシステムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立アドバンストシステムズ
フリガナ ヒタチアドバンストシステムズ
設立日 1986年4月
資本金 2億円
従業員数 559人
決算月 3月
代表者 宇都宮洋
本社所在地 〒244-0817 神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地
電話番号 050-3163-3000
URL https://www.hitachi-as.co.jp/
NOKIZAL ID: 1593673

日立アドバンストシステムズの 選考対策

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