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【24卒】トランス・コスモス株式会社の学生からの評判・口コミ <No.14620>(非公開/非公開)

トランス・コスモス株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

公開日:2024年1月18日

回答者属性

回答者
  • 学生 2024卒
大学
  • 非公開
社員と話す機会
  • 直接話す機会はなかった
理解度
  • やや高い
選考ステータス
  • 内定
参加イベント
  • 選考
評点をもっと見る
総合評価
1.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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2.0

やりがい

年収・評価制度

キャリアアップ

福利厚生・環境

成長・将来性

社員・経営陣

ワークライフバランス

女性の働きやすさ

入社後のギャップ

企業文化

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トランス・コスモス株式会社の学生からの評判・口コミ

IT・通信(ソフトウェア)の 学生からの評判・口コミ

キーエンスソフトウェア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

技術開発(組み込みエンジニア)を目指す方にとっては良いと思う。しかし、親会社と同じように年収を意識する方にとってはあまりおすすめできない。続きを読む(全69文字)

Earth Technology株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

女性の内定者は多いイメージだった。人事の女性の方は、エンジニアから人事になったと言っていた。続きを読む(全46文字)

Earth Technology株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

エンジニアの下請けのような仕事になるので、同じ企業の中で働いているエンジニアよりも給料が低いことになることが課題だと考える、続きを読む(全62文字)

Earth Technology株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

東京26区のなかにある企業に配属。上京する人でも、住宅補助はなし。続きを読む(全33文字)

Earth Technology株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

エンジニアとして特定のスキルを伸ばすことができ、やりがいになると考える。続きを読む(全36文字)

株式会社ホープスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

男女差別を感じることはなく、挑戦できる環境にある。ただし、エンジニアということもあり男性の方が割合が多くなっているが、気軽に話せる環境はある。続きを読む(全71文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

とても優しく温かい人が多い。面接では人事の方も現場社員の方もとても優しく、雑談のように話すことができた。面接前も現場社員との座談会で緊張をほぐす機会があり...続きを読む(全112文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

親会社が商社のため、これからも成長し続けると予想している。続きを読む(全29文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

入社してから30歳までは在宅補助が3万までもらえるところが少しありがたいと思う。続きを読む(全40文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

海外駐在のチャンスもあり、グローバルに働けると思う。新人の研修制度もしっかりしているため、未経験でも不安なく働けそう。続きを読む(全59文字)

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トランス・コスモスの 会社情報

基本データ
会社名 トランス・コスモス株式会社
フリガナ トランスコスモス
設立日 1985年6月
資本金 290億6596万円
従業員数 10,044人
※グループ:22,840名
売上高 2666億4500万円
※2018年3月期(連結)
決算月 3月
代表者 グループCEO:奥田耕己/CEO:船津康次/COO:奥田昌孝
本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号
平均年齢 35.8歳
平均給与 489万円
電話番号 050-17517700
URL https://www.trans-cosmos.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130240

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