この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって特筆するような福利厚生制度は無かったと思いました。資格報酬制度があるのは良かったと思いました
確定拠出...続きを読む(全91文字)
日本プロセス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本プロセス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本プロセス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといって特筆するような福利厚生制度は無かったと思いました。資格報酬制度があるのは良かったと思いました
確定拠出...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
OJTなどの新人教育があり、有給もある程度取得できる。出産などの休暇やお祝い金等が結構ありますので、福利厚生の社内外制度が十分あります。働き甲...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性の優遇制度ガバナンス充実していて、産休後の復職率が100パーセント。
真面目、内向き、地道な社風。ちほうの国公立の大学生や大学院生が中心の...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は前払い退職金か確定拠出年金かを選べます。この会社に定年までいようとする人はごく少ないので、前払い退職金にす...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に社内研修がある。しかし内容に乏しい。やっている意味はほとんどない。IT系の参考書や自己啓発本でも読めば十分と...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内ポータルサイトがあり、そこから会社の書類を閲覧・ダウンロードできる。セキュリティに問題のない部署では自宅からブ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員の個人情報が2013年秋まで誰でも閲覧できる状態で社内ポータルサイトにアップロード...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
従業員持株会あり。全く値動きしない上場している意味が全くない株なので会社から出ている奨励金の分だけ利ざやを稼ぐことができる。2015年頃にベネ...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
家賃手当てが家賃マイナス40000万にたいして40%マイナスした額が毎月でる。大企業とくらべるとたいした額ではないが家賃手当てが一律5000円...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社内研修の機会が多い。先輩が後輩を教育しよう、育てようという気持ちが感じられる会社だと思う。そういう意味ではアットホームな雰囲気で、社員が守...続きを読む(全187文字)
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全社員の個人情報が社内ポータルサイトで誰でもダウンロードできるようになっていました。個人情報とは生年月日や住所といった社員名簿や、給料・賞与といった賃金に...続きを読む(全242文字)
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外部のセミナーを自分で選んで受けることができます。選べるセミナーの種類はプログラム言語関係のものからプロジェクトマネージメントのものに至るまで多岐にわたり...続きを読む(全154文字)
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>休暇制度や労働時間・・・
休みはとれる。労働時間は、プロジェクトにより長いものもあれば短いものもある。
>住宅補助、食事補助、・・・
住宅補助はあ...続きを読む(全160文字)
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忙しい人は忙しく、暇な人は暇なぶしょでしたので、会社全体に当てはまるかはわかりませんが、私はとにかく忙しかったです。客との理不尽な契約のため、本来やらなく...続きを読む(全152文字)
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住宅手当は普通25000万円までもらえる。
作業時間はプロジェクトよりだいぶ違います。忙しい場合、週末出勤もあります。
事務所によって、社内作業もあり...続きを読む(全170文字)
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当時は正社員であっても社会保険も厚生年金もなく、「自営業なので国民年金です」と言えと言われました。
年棒制で実力が高ければ若年でも高収入を見込めます。研...続きを読む(全171文字)
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基本的な金銭的な支援は満たしていると思います。
住宅補助は、家賃に応じて一部補助金が出ます(若手対象)。
出産育児支援については、詳細を知りませんが、...続きを読む(全217文字)
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会社からの押しつけ的な行事は少ない一方、社内外の活動に対し補助があり、勤務時間外の交流が盛ん。
数年おきに海外旅行を実施。自社所有の保養所は2カ所あり、...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
茨城県の田舎に事業所があるため住所変更を伴う急な転勤が発生するため落ち着いて仕事ができるとは限らない状況です
異動...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
応用情報技術者試験に合格すると合格報奨金がもらえるため小遣い稼ぎとスキルアップの両立ができて助かりました続きを読む(全58文字)
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【良い点】
若手の間は残業代が出て、役職がつくと当時はみなし残業性ですがボーナスの金額が跳ね上がるのでやりがいのある環境だったと思います続きを読む(全68文字)
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【良い点】
真面目にスキルアップや堅実な社員が多いです
飲み会も多く、同期同士や部署同士の横のつながりを大切にしていると思います続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受けてから現場に出ることができるとアピールしているが、C言語を研修で少しだけやった後に現場でそれを使うことは...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
夏季賞与が高い。
業績の良いBUで中堅クラスだと200万以上。
チームリーダ以上は300万を超えると思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
プロジェクト次第だが休暇は基本的にとりやすかった。
自動車系は激務と思われ休暇はとりずらそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産性...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業部長、役員クラスはクセの強い人が多い。
気に入られればスキルが多少低くても出世できる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
創業以降黒字で資金プールは潤沢にあると思われる。
東芝、日立系の受注が安定している限り潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐を中心とするSESの宿命だが、プロジェクトが変わると勤務先も変わる可能性が高い。
自社のルールより客先ルー...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
特筆すべき福利厚生・社内制度はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は希望すれば可能です。
過去には咳とくしゃみがひど...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
カフェテリアプラン、オプション休暇、生理休暇、育児休暇、産休、時短、在宅勤務、スーパーフレックスタイム制等、資格取得支援、制度が充実。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思われる。あるのであれば社員にわかるように広報告知が必要と思う。
副業については、理不尽に感じるくらい禁...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
・住宅補助は基本出る←半分はでないが..まあまあ足しになる分
・交通費も基本的に出る
・最近給与制度が見直されて、一応なにをやれば給与が上がる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
正社員は寮(年齢制限あり)だったり、住宅手当がでるので福利厚生としては良いと思う。大手ならではの充実さはあるかと思います。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月飲み会代を1000円徴収しています。
半期ごとに行う社員総会での飲み会の費用だそうです。既に2年近く開催されて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
Slackで相談などがしやすい環境が揃っている。また立場が上の人たちも気さくな人が多く、どんな事でも話しやすいような、フラットな関係を築くこと...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
上場している大企業だけあってこの点はしっかりしていると感じます。
桜木町や秋葉原のオフィス勤務であればより享受できると思います。
アサインされ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
基本的なものはある。
基本給は基本年功序列なので自動的に上がる。退職金もなかなか良い金額ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ど...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
諸々申し分ない制度が整っています
給与や成長環境等を求めない方にとっては良い企業になるかと思います。続きを読む(全56文字)
会社名 | 日本プロセス株式会社 |
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フリガナ | ニホンプロセス |
設立日 | 1967年6月 |
資本金 | 14億8740万円 |
従業員数 | 552人 ※男性489名、女性63名 2018年5月末現在 |
売上高 | 62億8928万円 ※2018年5月期 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 上石 芳昭 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号 |
平均年齢 | 37.6歳 |
平均給与 | 621万円 ※2018年5月実績 |
電話番号 | 03-4531-2111 |
URL | https://www.jpd.co.jp/ |
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