この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私には身につくスキルがあまりないと感じたからです。成長した姿が想像できずにいました。続きを読む(全62文字)
株式会社テレビ朝日ミュージック 報酬UP
社員・元社員による株式会社テレビ朝日ミュージックの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレビ朝日ミュージックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
私には身につくスキルがあまりないと感じたからです。成長した姿が想像できずにいました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新しいフィールドで自分のスキルを高めたいと感じたため
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化がしづらかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
退職理由の良い点、というのがどういうことを書けばよいのかわかりませんが、代表が業界でもそれなりに名の知れた、たたき上げの人間ということもあり、...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
やはり、担当アーティストのライブやイベントの時は遣り甲斐を感じました。
【気になること・改善した方がいい点】
とにかく容量が悪い仕事の...続きを読む(全484文字)
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給与面・社風・労働環境
・年俸額だけ聞けば高く感じるが、月60時間の残業代が含まれた年俸制を考えると、かなりの低い。契約社員でも時給900円で働いてるよ...続きを読む(全358文字)
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いろいろな会社を見てきましたが、ここまでイメージと実際に入社して見えた実態に差がある会社はめずらしいかと思います。お世辞にも会社の雰囲気がいいとは言えませ...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
エンタメや音楽が好きだから働いている、熱い気持ちの社員が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての社内会議が対面です。最初から...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有給休暇の申請はしやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門全体の平均残業時間は約70~80時間くらいだと思います。...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
全社員が参加する社員旅行、社内行事、豪華な納会があります。ゲームや運動会などスケジュールが盛りだくさんなので、非常に充実しています。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がルール化されているのに、結局は社長の気分で決まってしまうこと。管理部門は大幅な昇給は望めません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
親会社がテレビ朝日なので安定していることです。大きく売上が増えることはないと思いますが、安心して働くことができます。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育をするという体制はあまり整っていないと感じました。私は身についたスキルが少なかったです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
内勤職に関しては休日の連絡はしてはいけないという配慮があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にプライベートはなく、いつ携帯...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
最近給料が上がるようになってきました。売上を大きく上げたり、自己企画をたくさん立ち上げると評価がかなり上がり、多少給料は上がります。
【気にな...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
良くも悪くも教えてくれる人がいないので自己でスキルを高めることが得意な人は自由度が高くいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な福利厚生があるようなのですが、入社次に一覧のようなものがないため、知らずに退職に至ることが多々あります。人事...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントへの考えが他の企業に比べグレーなので、する人はいるし、一定それが理由で辞めた人は何人も見てきた。そのあ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分でキャリアを決められる点、絶対評価、役職ごとに人数が決まっていないなどの点から、退職は考えたことがない。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職となると手のひらを返したように引き留めに来るのは如何なものかと思う。人がいなくなるのは中身が伴ってないからでは?続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務的には、淡々としている。丁度プロジェクトが終了したタイミングであったので、揉める事はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
言うことに対して抵抗があったけれど優しく受け入れてくれた。そんなに悲しすぎるとよくない。さっぱりする続きを読む(全56文字)
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【良い点】
派遣先の業績が悪化したところで、別の派遣先に行くだけなので、そう意味では気楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発が終了したと同時に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも給料が上がらず、社員のことを人材ではなくコストと考えていると思った為退職をした。実際に...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
有給は取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトのフォローがあるので残業が多いです。アルバイトの年齢層が若いのもあるか...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給は全て消化できたのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力面。
拘束時間が長いのでプライベートの時間が取れない。
仕事量...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職希望の3ヶ月程度前には報告していたのにも関わらず、後任の確保ができないとして退社日を2週間程度ずらすようにお願...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社テレビ朝日ミュージック |
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フリガナ | テレビアサヒミュージック |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 103人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田正夫 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目2番31号 |
電話番号 | 03-3796-7500 |
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