小糸製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全30件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキル管理が出来ていないと思う。また、どのようなスキルを育ててほしいかみたいなものもないので、自発的に動かな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
TOEICの社内受験ができる。年に一回は無料。他の教育も受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年3回のキャリア面談がある。多すぎる。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で成果を出せないことが、不満につながっていることもあります。
成果を出せるかどうかは、本人の能力や上司のマネジ...続きを読む(全293文字)

【良い点】
入社時や在職時に定期的に勉強会や発表が行われていた。
技術関係は定期的に朝の時間で技術の発表を行いチームとして改善している点をほかチームに向け...続きを読む(全229文字)

【良い点】
入社したら1週間の研修やテストなどありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員はちょこちょこ抜けて研修をしていたみたいです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
誰でもできる仕事なのでキャリアアップは難しそう
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは難しい
資格など手当をもう少し充実にし...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社内教育として、定期的に様々な教育講座を開いている。
参加も望めばほぼかのう。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育講座以外の教育は全...続きを読む(全146文字)

入社後最初の3年間は割と研修が充実している。続きを読む(全22文字)

【良い点】
キャリア面談は定期的におこわれる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランの相談をしていますが、基本今の部署に居られるか（耐えら...続きを読む(全93文字)

【良い点】
研修制度は多いが、役に立つかというとそうでもない続きを読む(全30文字)

【良い点】
様々な資格に対して挑戦できる環境ではあるといえます。
主に自分から積極的に挑戦したい人には良い環境かもしれません。
希望したからと言って全て受...続きを読む(全405文字)

【良い点】
設計部門であれば、入社後に教育を必ずするところです。
基礎的なCADの使用について経験者でも教育するため実務に当たる前にインターバルがあります...続きを読む(全199文字)

【良い点】
最近の集合教育は社内の実態に合わせた内容になっており、工夫されてきている印象ではある。自分で考えて仕事を進められるタイプの人であればキャリアア...続きを読む(全214文字)

【良い点】
オンライン社内研修の機会が多く、非常に広範囲で学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修以外では名ばかりOJTの習...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社外講師を招いての教育を節目毎に開催してくれる。内容は直接業務に直結しないが、話を聞くだけでも価値があったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
社内の講座を受講することで製品の設計や製造等の知識を得ることができる。3DCADの講座等、外部の会社から講師を招いて開講される教育もある。メン...続きを読む(全334文字)

【良い点】
ビジネスマナー等は外部から講師を呼んで実施しており、お金をかけて他社に転職したとしても通用するレベルだと思いました。その点は今も会社に感謝して...続きを読む(全240文字)

【良い点】
技術本部に配属されたら、おそらくスキルアップに繋がることが出来ると予想されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産本部に配属された...続きを読む(全199文字)

【良い点】
研修制度は長い期間あり、教育体制は整っていると感じました。キャリア開発は自分次第でありテストがあります。英語のスキルアップでは会社で受けれる制...続きを読む(全186文字)

【良い点】
恵まれた部署に配属されればいろいろな経験をつめるし、つめるように配慮してくれる。展示会や仕入先等や仕事内容など。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)

【良い点】
入社から1ヶ月間は集合研修をし、そこから約3ヶ月程度工場に出て、生産実習があります。新卒同期入社の人たちとはこの期間でとても仲が良くなりいいと...続きを読む(全178文字)

【良い点】
トータルサプライヤーである点。ヘッドランプのユニット（モノ）も社内で作っているし、制御基盤も社内で作っているため、新規開発品の仕様調整の際、す...続きを読む(全224文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT無く、分からないことは自分で調べろという社風。特に、忙しい部署ほどその傾向があります。
中途採用者には、非常...続きを読む(全189文字)

【良い点】
形式上、新人から上級層に至るまで、社会人としての教育が充実している。
語学・品質・製品知識・海外研修・現場研修等、やるきになれば学べる。
今ど...続きを読む(全207文字)

【良い点】
いろいろと会社側で教育プランや、社内教育を行っている
また、制度上はOJTで業務スキルを教育することとなっている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全298文字)