
株式会社小糸製作所
- Q. 大学での研究内容を教えてください。
-
A.
人々の身近な存在である〇〇から、社会構造や、社会課...続きを読む(全57文字)
株式会社小糸製作所
株式会社小糸製作所の社員・元社員による総合評価は2.7点です(口コミ回答数589件)。ESや本選考体験記は32件あります。基本情報のほか、株式会社小糸製作所の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社小糸製作所の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社小糸製作所の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

人々の身近な存在である〇〇から、社会構造や、社会課...続きを読む(全57文字)

貴社の技術力を通じて、「人々の安心・安全な生活を支える」ことに貢献したいと考えたため、志望する。自動車教習所に通っている際、夜間に対向車と自車の両方がライトをつけると間の歩行者が見えなくなったり、対向車のライトで一時的に視力が低下したりすることがあるということを学...続きを読む(全390文字)

卒業論文のテーマは、ブログの役割です。ブログを通じたリアルな視点の共有がジャーナリズムの役割を果たしていると考えています。マスメディアの問題点、ブログによる情報発信の種類、SNSとブログの比較など、さまざまな観点からブログが社会にポジティブな変化をもたらす可能性を...続きを読む(全182文字)

ディスカッションに力を入れました。私の学部は議論をする機会が多く、自分の意見を主張することが求められましたが、初めは恐怖心から積極的に発言できませんでした。そこで相手の意見を聞き、受け入れることから始め、グループ全体として発言しやすい環境作りを行いました。結果とし...続きを読む(全200文字)

私の研究テーマは微生物によるカフェインの分解に関する研究です。カフェインは今多くの飲食品の中に含まれています。薬物にも広く使われています。しかし、摂取量と個人差でカフェインアレルギーの症状が出ることを考えると、カフェインを含まない飲食品が必要とします。従来の方法に...続きを読む(全187文字)

光を通して人々の安心・安全に貢献したいと思い、志望する。とくに地方においては、自動車がなくては成り立たない暮らしをしている人々は多い。自動車業界に関わり、人々の生活を根底から支えたい。とくにライトは交通の安全に直結するものである。自動車に乗る人だけでなく歩行者や自...続きを読む(全351文字)





私が貴社インターンシップに参加を希望したのは、次世代モビリティに欠かせない「光」の技術に触れ、その開発思想や現場の工夫を深く学びたいと考えたからです。現在私は、◯◯研究に取り組んでおり、人の感情や知覚に寄り添ったものづくりに関心を持っています。貴社の製品は単なる照...続きを読む(全284文字)

経営学科でグローバルマーケテ...続きを読む(全34文字)

私はモノづくりで社会に貢献し、人々の暮らしや産業を支える仕事につきたいと考えています。自動車は社会を支えるものであり、完成車メーカーの垣根を超えて多くの人に利用されているヘッドランプを生産している貴社に興味を持ちました。貴社について調べると、ただ光を放つだけでなく...続きを読む(全283文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年5月1日【良い点】
食堂は、昼・夜の定食が200円、朝は130円~150円くらいで食事ができる。ただし、出てくるものはそれなり。もう少し値段が上がってもいいから、...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年4月26日【気になること・改善したほうがいい点】
ランプ事業への依存度が非常に高い構造で す。長年にわたり主力製品はランプであ り、それ以外の新規製品については、開...続きを読む(全306文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年4月26日【気になること・改善したほうがいい点】
成果よりも年功序列が強く反映される給与体系 す。担当業務の難易度や成果に関係なく、 基本的には「年次が上がれば自動...続きを読む(全263文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年4月7日【良い点】
とくに研修制度などはない。一応他部署の管理職がやる気のあまり感じない講習をしてくれるが、とてもためになっているとは思えない。その割に時間は長く...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月3日【良い点】
- 仕事が速い人に裁量が集中する。良い言い方をすれば、若手でも仕事が速ければ裁量を持って仕事ができる。
- 基本的に人手不足なので、自らが積極...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月3日【良い点】
- 有給は非常に取りやすい。直前からでも取れる。
- フレックスタイムで時差通勤が可能。
- 残業時間も自分で配分計画を立てることが可能。
【...続きを読む(全125文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月3日【気になること・改善したほうがいい点】
- 年収が低い。自動車部品業界内で中の下くらいの年収ランクなのでは?
- 30歳くらいまでは個人成績に関わらず評価...続きを読む(全135文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月3日【良い点】
自動車照明の需要が無くなる可能性は低い。そのような高需要事業でトップシェアを維持していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車...続きを読む(全126文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月3日【良い点】
- ワークライフバランスは非常にとりやすい。
- 温厚な人が多く、人間関係由来のストレスが少ない。(これは部署によるかもしれない)
【気になる...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年3月19日【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。最近では業績が悪いこともあり、全社的に残業時間はほぼゼロです。量産などお客さんが付いている部署でも30時...続きを読む(全217文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年01月26日
自動車用照明器で世界シェアNo.1を誇る。LEDヘッドランプを世界で初めて作るなど、高原技術におけるパイオニア的立ち位置であり、エンジニアにとっては挑戦的...続きを読む(全121文字)
投稿日: 2026年01月26日
自動運転社会になっても「照明」がなくなることはない。むしろ、照明以上の役割が求められるようになる可能性がある。EV化の影響も受けにくく、部品メーカーの仲で...続きを読む(全92文字)
投稿日: 2026年01月26日
「世界No.1シェア」の割には、社員への還元は渋いイメージ。平均年収は700万程度であり、部品メーカーとしては高水準だが、自動車メーカーなど大手メーカーと...続きを読む(全87文字)
投稿日: 2026年01月26日
本社は東京だが、技術職に就いた場合には工場が静岡にあるため、静岡勤務が基本。技術職のキャリアの大半は静岡勤務となる可能性が高く、静岡での生活に適応できるか...続きを読む(全81文字)
投稿日: 2026年01月26日
世界トップシェアとはいえ、あくまで部品メーカーであるため、納期絶対の世界。新車種の立ち上げ時期の設計・生産技術部門は非常に多忙。トラブルが起きれば、休日出...続きを読む(全94文字)
投稿日: 2026年01月26日
THE・日本の製造業という感じの保守的で真面目な感じの印象。トップダウンの傾向が強く、上司の指示は絶対というような典型的なJTCという感じ。肌に合う人は多...続きを読む(全82文字)
投稿日: 2024年07月20日
自動車のランプ、車の証明を手掛けています。自動車部品の中で...続きを読む(全65文字)
投稿日: 2024年07月20日
マーケットシェアは国内で6割、海外でも2割...続きを読む(全48文字)
投稿日: 2024年07月20日
社員寮が静岡と愛知、東...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2024年07月20日
社員の方が残業は...続きを読む(全23文字)
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平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
| 会社名 | 株式会社小糸製作所 |
|---|---|
| フリガナ | コイトセイサクショ |
| 設立日 | 1936年4月 |
| 資本金 | 142億7000万円 |
| 従業員数 | 22,856人 |
| 売上高 | 9167億900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤 充明 |
| 本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目1番18号住友不動産大崎ツインビル東館 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 654万円 |
| 電話番号 | 03-3443-7111 |
| URL | https://www.koito.co.jp/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
7821億6300万 | 8552億3700万 | 9059億900万 | 9655億9500万 | 8899億5200万 |
|
純資産
(円)
|
5694億3800万 | 6273億1500万 | 6705億600万 | 7192億7000万 | 6798億6500万 |
|
売上高
(円)
|
7063億7600万 | 7607億1900万 | 8647億1900万 | 9502億9500万 | 9167億900万 |
|
営業利益
(円)
|
567億700万 | 534億3400万 | 468億4700万 | 559億9500万 | 448億7300万 |
|
経常利益
(円)
|
611億700万 | 606億1300万 | 485億3200万 | 632億6500万 | 491億4700万 |
|
当期純利益
(円)
|
376億1200万 | 383億4000万 | 296億6000万 | 408億7900万 | 462億4000万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
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|
----
|
----
|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
- 11.81 | 7.69 | 13.67 | 9.9 | - 3.53 |
|
営業利益率
(%)
|
8.03 | 7.02 | 5.42 | 5.89 | 4.9 |
|
経常利益率
(%)
|
8.65 | 7.97 | 5.61 | 6.66 | 5.36 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。