この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は充実しています。内容は多岐に渡り、意欲さえあれば、様々なことが学べると思います。外部の講座を受講する場合も補助が出る場合もあります。...続きを読む(全140文字)
住友電装株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友電装株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に住友電装株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修制度は充実しています。内容は多岐に渡り、意欲さえあれば、様々なことが学べると思います。外部の講座を受講する場合も補助が出る場合もあります。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
教育制度は充実しているが、あくまでも社内的な処理に限った話であり、ポータブルスキルはさほど身につかないと考えられる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
配属後、しっかりとした研修内容が設けられているところとそうでないところがあるため、自己研鑽が必要であると感じた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
一般的な研修制度はあります、TOEICを会社負担で受講できる
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に活かせるようなものはあまりない印象続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般職も総合職への転換が可能なため、総合職になりたいと言えば検討してくれます。(入社から7年くらいかかりますが…)
一般職は1年かけてQC活動...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってしまいますが基本放置です。自分から積極的に行かないと続きませんし何も覚えられません。正社員であれば割と...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の業界で通じるスキルを身につけることは少なく、井の中の蛙になってしまう傾向がある。他の業界の状況もみてあった方が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自分でこうやりたい!ということは考えて進んでやっていける環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が、右と言えば右だという風潮...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
様々な業界出身の中途採用者が多く、研修科目も充実しているため、上手く使えば視野を広げることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署でしか通用しない知識、スキルが身につく。他の会社では通用しない。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】海外赴任や出張の機会が多いため若くして出世する人を多いと聞きました。加えて細かい階級制度が設けられており、2年目や3年目など階級が決めら...続きを読む(全114文字)
【社員から聞いた】海外との関わりも多くあるそうです。車の部品なので、工場や取引先の関係で英語を使ったりすることもあるそうです。部署異動、職種の異動はほとん...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
オンライン状での教育ツールや集合研修等普段の業務にて使用されるであろう知識は学べる体制になっていると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)
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私は製造係で自分の携わってきた業務ではほとんど一番早く作業できていて、効率もよかったです。
しかし、そのように早く作業ができても、もうちょっと遅くしてゆっ...続きを読む(全166文字)
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自分の職種向けや共通項目、基幹職むけなど多彩な教育制度が受けられます。2021年頃からはTermsの導入で教育録画をして好きな時間で教育を受けれるなどがあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
研修にはある程度時間とお金は割いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務でスキルが得られているとは考えにくい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
会社から色々と教育プランがあるので、やる気があれば、業務分野外の事も学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の標準化が遅れている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社内の講師による社内のみで活用できる知識は一定レベルまでなら学べる。何もなかったころよりは改善されたと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
定期的に強制での研修があり、研修の計画を組まなくてもある程度は教育を受けることができる。
強制研修以外にも多岐にわたる研修を受けることはできる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
充実した教育体制。業務で必要な技術的な教育(社員が講師)も定期的にやっており、誰でも参加できる。また、英会話教室(定時後)やe-larning...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
会社の教育カリキュラムの種類がとても多く充実している。会社で費用負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の研修施設が四...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
有休消化は80%以上を全社的な目標としており、消化率は高いと思います。
有休取得について、理由を聞かれることや嫌味を言われることはありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
会社全体では事業が複数あり、1つが悪くてもすぐに経営が難しくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
車に依存しているところも...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
若いうちから任せられる業務が多く、声をあげれば任せてもらえる環境である。そのため若いうちに成果をあげれば35歳で課長となれる。出世コースにのれ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
自動車向けワイヤーハーネス業界では世界トップレベルのシェアを有していますし、自動車はますます電子化されている昨今では今後も安定的に成長できる企...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
三重県に本社機能のある企業では一番大きい会社だと思いますので、給与面も県内比べると悪くはないと思います。部署によって残業時間の差は大きいですが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
30歳までは社員寮があり、寮非も非常に安く希望者は夕食も安く提供されていました。
遠方からの就職、転職の場合は会社が引っ越し会社を手配してくれ...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社でもある住友電工からの出向者がそれなりに在籍しており、プロパー社員はキャリアアップだけを考えると簡単では無い...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
T社系の生産技術職からの転職で、より大きな規模の会社に所属したかったため転職しました。
給与面は好待遇だったと思いますし、福利厚生もしっかりし...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
経営層と現場にギャップがあり、車両の受注状況や開発状況、社内の状況に対して不満を口にするひとがおおい印象であった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
よくもわるくも安定しています。毎年の年次改定で給与は少しずつあがっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外での昇給はあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
イーラーニングがあり勉強しようとしたらべんきょうできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は使用できるてんぽがちかく...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内の教育制度、教育種類が豊富で、基本的な知識が得られやすい。外部での教育受講にも積極的で、外部教育に対しての補助がでることがあり、必要な知識...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
1年間OJT研修があるため、気軽に相談できる。社内研修も豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが上手い人か下手な人なのかは運次...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
大企業はどこでも同じかもしれませんが、種類、内容とも充実した制度があります。
やる気があるなら社外講習や学会も参加させてもらえると思います。や...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発に関して、充実した教育体制が整っており、社員は多くの研修や講座を受ける機会がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
自分で勉強しろという文化が無いため、スキル不足な人こそ入社した方が良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルセットを自力で揃え...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
やりたいことはやらせてもらえるので、新しい知見や経験はできる環境にある。
若手の時から経験を積んで欲しいという風潮からか、社外とのやりとりや報...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルは、自分次第なのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないです。社員の人に気に入れられるかし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
最初の二週間研修は新卒全員が武蔵事務所で集合し過ぎた。二週間過ぎた後は配属先で技術研修を行う。技術研修は一か月間程度で、終わった後は部門で個人...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
研修制度、研修を受ける機会が揃っていると思います。自分のスキルに応じて、どのような分野の研修を受けるか決めるといいです。続きを読む(全66文字)
会社名 | 住友電装株式会社 |
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フリガナ | スミトモデンソウ |
設立日 | 1917年12月 |
資本金 | 200億4200万円 |
従業員数 | 6,719人 |
売上高 | 7519億3100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 漆畑憲一 |
本社所在地 | 〒510-0058 三重県四日市市西末広町1番14号 |
電話番号 | 059-354-6200 |
URL | https://www.sws.co.jp/ |
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