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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

H4の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社H4の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社H4で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

H4の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

H4の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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H4の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 19

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場研修制度の見直しをしない限り、離職者は減らないと思う。良いように見せている制度なだけで、中身は空。続きを読む(全71文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業の展開
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でメンター制度を強化すべき
利益率向上が全面に出すぎており
クライアント獲得が難しい続きを読む(全79文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社しても現場に配属になるので要注意です。入社した全員が営業や人材コーディネーターになれると思ったら大間違い。3年...続きを読む(全127文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年売り上げは上げている。コロナ禍でも売り上げは少しだが上げている。また全国にオフィスも展開しており、これからも増えていく予定続きを読む(全69文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな事業が増え続けているので、今後も大きくなるのではないかと思う。続きを読む(全40文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この先人材不足が進んでいくので、需要がある業界だと思います。続きを読む(全36文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年07月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】今後も事務所を増やしていく予定があるそうです。そのため、新しい事業の立ち上げに携わる機会があると思います。続きを読む(全62文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たぶん代表者はとても優秀な方なのでしょうけど・・・。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつかコンプライアンス面で指摘を受けそうな気がします。続きを読む(全80文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
倉庫関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣登録する人が減っているため、新卒者を多めに採用し、取引先に派遣している。
新卒の離職率...続きを読む(全93文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこの会社も人材不足で困っている中なので、人材業界は衰退することがないと思います。
さらにH4は事業所を展開するスピードが速く、新規事業の立ち...続きを読む(全108文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
派遣コーディネーター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後人材の需要はまだまだ伸びしろがあると考えますので、人材業界が衰退していくことはないのではないかと思います。続きを読む(全61文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業所の拡大も次々と計画中だそうです。
ゆくゆくは全国的に展開するのではないでしょうか。続きを読む(全44文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
派遣コーディネーター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が目先の利益ばかり求めているので将来性はない続きを読む(全54文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
派遣コーディネーター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職は大手の企業で、自分が企業に属している意味があるのかあまり時間できない環境だった。
今は、一人一人が会社を成長させていくメンバーだという意...続きを読む(全168文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
派遣コーディネーター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各拠点のコーディネーターのリアルな成績や、オフィスごとの売上・数字を日々見ることができ、互いに刺激を与えながら成長できる会社だと思います。
ま...続きを読む(全170文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
派遣コーディネーター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として売上も上がっており、新卒での採用も行い社員数もここ数年で増えております。まだ出店をしていないエリアへの出店も計画中のため、一緒に会社...続きを読む(全166文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としても業績は上がっていますし、これからも新しいオフィスのオープン予定もあるそうなので、若くても自分の頑張り次第ではどんどん上を目指してい...続きを読む(全157文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ人増やしてるだけにしか思えない。中身スッカラカンの会社だと思う。成長もしないだろうし将来性も...続きを読む(全236文字)

株式会社H4の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年07月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
派遣コーディネーター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体でさらに大きくしていこうという意識が高いので、ベンチャー気質の方には非常にいいとおもます。
他のオフィスに紹介してくれるなど、協力的な...続きを読む(全188文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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H4の 他のカテゴリの口コミ

株式会社H4の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給のタイミングが多い
成果があればどんどん昇給していける
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は現場で派遣社員さんと同じ業務を行...続きを読む(全402文字)

株式会社H4の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
前職を評価基準が不満でやめたのに責任者がいない現場で仕事内容の評価がされていないと思った。
営業のやり方等を教える...続きを読む(全126文字)

株式会社H4の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は不十分過ぎる。
入社式の翌日から、いきなり現場で働かされる。現場に同じ社員の人がいれば...続きを読む(全101文字)

株式会社H4の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場研修は、具体的な終了時期、本職に上がるための評価基準が定められていないため、モチベーション...続きを読む(全176文字)

株式会社H4の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい点しかない。
現場研修は、会社の都合のいいように働かされるだけ。オフィスにもよ...続きを読む(全149文字)

株式会社H4の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は出るが、月5000円とかなり安い。会社独自の福利厚生があるが、説明を受けたことも、使...続きを読む(全92文字)

株式会社H4の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しが良い
社員同士基本的には仲が良いという点
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていない
全員が営業マンになれないのが現実続きを読む(全79文字)

株式会社H4の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に仕事ができる環境な為
スキルアップはしやすい
やり方も尊重してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
野放しなことが多い為
主...続きを読む(全86文字)

株式会社H4の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントとの関係値構築
【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンの教育管理
現場社員の管理を営業サイドに
全て任せており退社の際に...続きを読む(全100文字)

株式会社H4の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価に関しては年に4回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
利益率改善、売上アップしても
ボーナスは上がらないとのこと
評価基準が明確...続きを読む(全105文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
一般事務
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強できる環境が整っているので、資格取得やスキルアップができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、派遣先企業での将来は期待...続きを読む(全82文字)

株式会社東北ダイケンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体が大きいので潰れることはほぼないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との比較するほど吐出してるものがない。単価は高いと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社ワールドコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界への需要は伸び続けているので、技術者のアウトソーシングも需要がなくなることはない。案件が伸びている分、選択肢が広がるので、あとはどれだ...続きを読む(全94文字)

株式会社NTT東日本サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
天下のNTT直属のコールセンターなので、仕事がなくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、事業縮小が低下的に...続きを読む(全165文字)

株式会社フルキャストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手動でマッチングできるところが良い点に当たるかと思います。某求人企業はたいていのところは自動でマッチングされていくような形ですので、そこはフル...続きを読む(全106文字)

株式会社フルキャストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
倉庫関連
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きたい時に働けるので、隙間時間や副業感覚で用いるのには良いかもしれない。

また、スポットの求人数が多めな為か、わりかし近所の案件が多いよう...続きを読む(全307文字)

株式会社レコチョクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
3年前
知的財産・特許
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新規ビジネスがどれも芳しくない。アイデアが枯渇している。レベルの低いアイデアを実現させても焼け石に水のように感じた。続きを読む(全78文字)

グローバルスタイル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣としての雇用者が増えているので、大きくなっていると思います。社長は新しいことを取り入れていくので、時代に沿ったやり方をすると思います。続きを読む(全75文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトプレースメントが生業のため、日本が経済的に厳しい時は、社内の景気が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に景気が良い時。つま...続きを読む(全94文字)

株式会社フェローシップの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
テクニカルサポート
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にせず、売り上げばかりを求めて、その場しのぎの社風を強く感じた。人を派遣すれば、お金になる事しか思わないのか。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

H4の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社H4
フリガナ エイチフォー
資本金 5000万円
従業員数 100人
代表者 堀世至臣
本社所在地 〒491-0831 愛知県一宮市森本4丁目13番8号
電話番号 0586-48-5324
URL https://www.h-4.jp/
NOKIZAL ID: 1745472

H4の 選考対策

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  • 株式会社H4の口コミ・評価
  • 株式会社H4の口コミ・評価
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(証券コード:7047)
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